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幼儿园人口与计划生育工作总结

发表时间:2020-07-29

沙头镇人口和计划生育工作情况汇报范文。

为了提高对自己的要求,我们不妨用心做好个人的工作计划。工作计划,是我们对自己完成工作任务的一系列的步骤,工作计划很重要,它让你在繁杂的工作中,保持冷静,有的放矢。写工作计划要注意哪些方面呢?小编收集并整理了“沙头镇人口和计划生育工作情况汇报范文”,希望对您有一定的帮助。

各位领导:

沙头镇是永嘉山区和沿江的承接地带,全镇辖26个行政村,总面积64.9平方公里,总人口24637人,已婚育龄妇女5660人,国民生产总值5.8亿元,农民人均收入4185元,财政税收2124万元。今年来,我镇人口和计划生育工作在县委、县政府的正确领导和县计生局

的精心指导下,以新春服务月、措施落实大行动、信息大排查、百日大行动等活动为载体,开展婚、孕、育情况信息大排查、违法怀孕大处理、节育措施大落实、违法生育大征收、“三查”对象大服务、宣传教育大开展等活动,坚持求真务实,真抓实干,扎扎实实做好全镇计生工作。1-11月份,当年出生285例,女孩数109人,其中合法生育210人,计生符合率73.68%。综合避孕应落实554例,已落实363例,其中结扎131例(其中女儿户结扎5例),放环228例,药具4例,综合避孕落实率65.52%。当年长效避孕节育措施落实,应落实308例,已落实209例,其中结扎90例(当年女儿户结扎3例),放环115例,长效避孕落实率67.85%。生孕信息排查301例,其中在孕16例,生孕信息排查完成率92.62%。新婚排摸180对,完成任务105.26%。性别比100:134.17。孕环检:应检20xx例,已检1478例,完成73.42%。违法怀孕补救措施落实31例,其中引产16例,人流15例。社会抚养费征收:今年已征收例数146例,已征总金额2400105元,其中纯当年应征收83例,已征收61例,征收率73.49%,兑现率69.64%。现就我镇计划生育开展情况向在座的领导汇报如下:

一、主要做法

(一)加大领导力度,强化齐抓共管。

今年的人口和计划生育工作,我们深感责任重大、压力重大,可以说自工作以来,以往任何一年没有比今年更具有压力。但是,我们不灰心、不气馁,面对困难,迅速统一思想,切实把人口计生工作放到经济社会全面协调发展的全局中去通盘考虑,摆上首要议事日程。决定以“三铁”的方针和工作实行一边倒的办法,投入80%以上的精力抓计划生育,坚决打好这场计划生育攻坚战。所以,年初就实行了总体部署、统一领导,分片负责。一年中召开40多次镇三套班子会议专题研究人口计生工作、7次全镇人口计生工作大会、21次落后片和落后村干部会、8次形势分析会等各种会议进行具体动员部署。镇主要领导坚持每周到村督查、暗访计划生育工作情况,分管领导坚持长年在一线指挥督导,镇三套班子领导分片负责,并降低考核奖励系数,主要领导多次带计生干部到黄岩区澄江镇等地取经,计生线上干部不驻村、不下片专管计划生育,有关部门也密切配合,真正落实了层层责任制,形成了齐抓共管,人人讲计生、人人抓计生的工作局面。

(二)明确责任分工,狠抓责任追究。

我们严格按照与县委、县政府签订的目标管理责任书的要求,进行细化分解,建立健全了一系列的工作责任制,制订了年度工作考核办法。一是落实了村级计生工作责任制。镇政府分别与各村签订计划生育责任书,实行目标责任制考核;同时明确村级计生服务员工作职责,制定村级服务员计生工作考核办法,使村级服务员的报酬与工作实绩挂钩。二是落实好驻村干部的工作责任。考核中明确规定,得分在650以下或者计划生育率(低于考核指标2个点内)、统计误差率(低于3.5%)、依法行政、当年出生(即20xx年10月1日至20xx年9月30日的违法生育数)、社会抚养费征收(三率均要达到考核指标)、上报出生率(达到10‰)等5项指标中有1项不达标的片组视为未完成年度目标管理责任制,列为“一票否决”行列。并列入明查暗访相关内容,年内被省、市、县抽到明查暗访的村,没发现错报、漏报、重报或弄虚作假的,奖驻村干部500元,片长奖300元(全年享受一次)。有发现错报、漏报、重报或弄虚作假的,罚驻村干部1000元,罚片长500元。三是落实了计生专业队伍的工作责任制。计生专业队伍按照业务特点,分别落实责任分工,并明确规定,计生办、服务站、流动办在每次上级考核中如出现原则性的错误或在信息、卡册台帐上出现扣分的,年终扣发责任人奖金1000元,从而最大程度上降低统计误差率,确保数据准确性。四是出台了按月考核制度。对驻村干部实行每月考核,设考核奖金500元,计划生育奖占50%—70%的比重,形成了以计划生育为主的考核导向,有力地推进了整个计划生育面上的工作。同时,为了上述工作责任制的落实,我们还出台了一系列的政策措施。主要有:建立了周一晚上汇报制、周四晚上下村制,周一晚上驻村干部汇报本周的计划生育工作进展情况,提出问题,理清下周工作思路,周四晚上进村入户做工作;还建立了计生重点指标进度公示制度,在政府办公楼门口制作固定公示栏,对每周每村的各项指标的落实情况进行公()示排名,对排名例数后三位的驻村干部落实处罚措施;此外,为了确保符合率,8月14日出台了永沙委(20xx)37号责任制考核补充规定,所驻村每出现计划外生育1例,扣其年度奖金1000元,符合率低于78.5%的,每低一个百分点罚片组2000元,低于75%的扣发片组计划生育各项资金的50%。6月12日出台永沙委(20xx)25号关于进一步

落实计划生育工作责任追究制度,分别落实镇、村二级干部的责任追究,严肃工作纪律。对党员违反计划生育的,予以党纪处分,全年对下浦村的夏理标、南川村的朱桥、上光村的谢秀东等3人违反计划生育予以开除党籍处分。

(三)坚持依法行政,严把执法关口。

加大力度推进了社会抚养费的征收,我们严格按照规定,依法简化征收程序,大力营造征收氛围,紧跟县里步调,结合各个活动载体,欣起一次又一次征收高潮。在具体工作中做了两方面的工作:一是严格执行标准。按照县委45号文件规定,对征收社会抚养费的栏目进行细化和规定,分项设置了最低组档线,最低组档线统一在省条例最低标准上上浮25%征收,征收过程中堵死一切人情面子关,镇主要领导做到身先士卒,不得冲破最低标准防线,这样,收到了很好的效果。如石埠村的杨建进夫妇,是20xx年的计划外征收遗留对象,该对象在今年的高压态势下,拉动5批次的人情关系,要求省条例最低标准不上浮25%征收,但是,镇主要领导顶住了各方压力,坚持标准不动摇,最后,该对象只好按镇定标准征收。二是加大征收力度。为了进一步推动这项工作,各片组打破了工作常规,不分节假日和工作日,甚至在晚上进村入户,做有关对象的思想工作,如遇到流入外地的计生对象,一旦有可靠的地址,就不惜代价,千里迢迢到外地落实任务。今年组织了2次人员12人由分管领导带队并邀县计生局、工商局领导一起赴广州落实征收任务,动用了镇里经费10余万。征收氛围十分热烈,也史无前例的突破了征收总额。

(四)紧盯重点指标,实现中心突破。

全年围绕计划生育符合率这一中心环节,开展生孕信息排摸、集中“四清”活动、性别比专项治理等工作,全面实行关口前移,加强孕前、育前管理。一是开展“地毯式”孕情大排查活动。集中了50天的时间,以片组为单位,要求全体驻村干部和村干部一道,结合户口册、未婚男女登记册全面铺开拉网式的排摸,排摸对象扩大到每个已婚育妇女和未婚男女青年,并加强了幼儿园、防疫所、妇幼保健机构、派出所等单位生育信息的核对。同时,为了不遗漏每一个对象,出台了举报有奖制度,对举报一个出生,经核实给予举报人奖励500元,对举报一个怀孕,经核实给予举报人奖励300元,切实做到村不漏户,户不漏人。据统计,全年组织生孕信息排摸1752余人次,校对户口册、未婚男女、已婚育龄妇女登记册5073册,市内信息交换67例。二是推进了“四项手术”的落实。今年在经常性消化四术的基础上,还利用活动月组织开展集中“四清”活动,以女儿户结扎和大月份引产为突破口,坚持瞄准一个、处理一个的原则,以铁的手段,控制计划外生育。平时,镇里在每周一晚汇报会上分解“四项手术”指标任务,任务到片、到人,由此,各片组为了完成任务,大家都比较自觉的投身到工作中,甚至放弃节假日不休息,保证足够的时间和精力抓计划生育工作。若碰到重点对象,比如女儿户结扎、大月份引产,积极采用重奖措施,几乎集中了全镇的力量去抓,营造了强大的“四清”工作声势。如今年6月2日凌晨5点,为完成中堡村高春莲、陈清雨夫妇大月份的引产对象,由镇主要领导带队,集中了镇干部40来人到村、县指导站落实引产任务,取得了很好效果。三是扎实开展性别比专项治理。在广泛深入宣传的基础上,专题下发了文件,并设置暗线,推行举报奖励制度,对举报“两非”案件,给以5000元的奖励,对女儿户进行跟踪监督,努力做到“打、引”结合,突破“两非”案件,使婴儿性别比有所回落。

(五)夯实基层基础,完善利益导向。

我们积极适应人口计生事业的发展需要,十分重视基层基础建设,我们重点做了三个方面:一是全面实行计划生育家庭奖励抚助制度。我镇紧紧围绕文件规定,对符合条件的农村计划生育家庭实行养老保险,今年,落实养老保险对象72户,通过这些政策带动,进一步建立和完善我镇人口计生利益导向社会保障机制。二是遵循“真正发挥作用”原则,加强协会建设。积极开展一系列的创建活动,全年创建了4个企业协会,30%的村达到了《百千万工程》创建要求,并开展“寓教于乐”的多程形式活动,在5.29之际,分别在高浦、响山两地举办了文艺晚会;10月份,在上光、新星举办由温州附一医专家参与的仪诊活动,以协会项目创建和有关载体的实施,增强了凝聚力和生命力。三是加强流动人口管理。针对企业外来务工人员较多的实际,我们选择了沙头镇胶鞋工业区为试点,开展了以抓提高验证率为主的管理活动,通过努力,该工业区的验证率达到100%。并积极实施了网上信息交换,构筑了新型的流动人口管理平台,我们将查验过程中的流动人口计生管理住处及时地输送上网,达到资源共享,渠道通畅。同时,做好外出对象的委托管理,对外出对象调查清具体地址,委托现居住地乡镇(街道)管理。截止11月底,外来总人口2444人,(其中育龄妇女1171人,已婚909人),在册登记2199人,登记率为87%,持有婚育证明2071,查验婚育证明2071人,总验证率84%。外出育龄人口7361人,其中育龄妇女3622人,女婚3111人,镇外县内1094人,县外市内986人,市外省内91人,省外1451人,发放婚育证明6036个,发证率82%。

(六)广泛宣传教育,提供优质服务。

我们紧密结合我镇、村的地理分布特点,根据各个阶段现实工作的需要,以各项活动月为重点,增大宣传投入、扩大宣传层面,今年我们投入计生宣传的经费达到10万左右。

镇服务站创建“四优一满意”活动为载体,开展宣传教育和技术服务。对上站接受技术服务的育龄群众,积极宣传避孕节育、生育保健知识,免费开展避孕、节育技术服务。同时结合一年二次孕环检工作,免费为育龄群众开展妇科病检查。服务站人员还积极开展下村上门宣传服务,普及避孕节育、优生优育、生殖保健知识,提高了群众的满意度。今年已完成对39名药具对象的每月随访一次的服务,577名四项节育术对象的术后随访、产后随访。随访服务率达到100%。

二、困难和问题

由于土地等资源贫乏,导致大量育龄夫妇长期外出经商、打工,生育观念落后,部分村干部长期外出,尽管全镇上下对计生工作高度重视,倾注全力,奋力拼搏,取得了一定成绩,工作中仍有不少薄弱环节。具体表现在:一是整体水平不稳,计生符合率偏低。二是社会抚养费征收难度大,高额征收难突破。三是孕环检率不高,遗留尾数大。四是性别比居高不下,缺乏有效的打击力度。五是长效避孕节育措施难落实,找不到有效的手段和方法。六是基层基础仍然薄弱,村自为战的格局难以形成。七是流动人口违法生育控制能力弱,“一盘棋”管理尚须进一步推进。

三、明年工作思路

基于上述存在的问题,我们将进一步理清工作思路。做到对症下药,有的放矢,具体的工作思路是“一二三”。

(一)齐心协力,扭住一个中心。

紧紧扭住计划生育率这一中心,以深入排查和宣传服务为主要手段,进一步摸清婚、孕、育信息底子,继续推行激励村民举报有奖的措施,彻底摸清底数。坚持推进四项手术大落实,以女儿户结扎和违法妊娠补救措施落实为重点,进一步控制计划外生育。

(二)攻坚克难,突出二大重点。

一是突出流动人口管理。进一步完善以现居住地为主、流入地和流出地双向管理考核制度,实现流动人口和户籍人口同宣传、同管理、同服务、同考核,强化责任,严格奖罚,突破流动人口管理难问题。二是突出性别比专项治理。坚持一手抓案件查处,严厉打击非法鉴定胎儿性别等违法行为,一手抓过程管理,重心下移,关口前移,切实落实性别比治理、孕情监测随访服务等制度。突出抓好二孩生育对象全过程的监控和管理服务,把好再生育审批手续关。进一步推行举报奖励制度,力争突破“两非”案件,努力使婴儿性别比进一步回落。

(三)真抓实干,强化三大措施。

一是强化孕情监控管理。把孕环检工作与合同管理、村民自治章程有机结合起来,使工作重心转移到重要人群和重点对象的管理上来,增强孕环检工作的针对性和有效性。要加大对孕环检质量的认证工作,落实负责人,实行责任追究制,严格查处孕环检假证明行为,提高孕环检质量,切实堵住管理漏洞,消灭计划外生育死角。加强对违法怀孕监控,对违法怀孕对象加大工作力度,形成强大压力,尽一切努力坚决使其终止非法妊娠,做到早行动、争主动。二是强化社会抚养费征收。要加大依法征收力度,完善经常性工作制度,规范执法行为。要立即安排时间,再掀征收大高潮,对所有遗留未处理的违法生育对象进行一次全面清理。要进一步施加压力,力争在高额征收上有新的突破。三是强化责任追究。要全面建立干部考核管理运行机制,严格执行“一票否决”制。要创新工作方法,明年初借村“两委”换届时机,推行村干部上任承诺制度,村干部在上任前要以书面形式公开承诺抓好本村计划生育工作,切实解决个别村的主要干部离岗现象严重,不闻不问计划生育工作的现象;并认真执行永嘉县人口和计划生育“一票否决制”实施办法。同时,对村级计生宣传员进行一次全方位的调整,切实将工作比较主动、能力和水平相对较高的人员调整到岗位上来,同时,不折不扣的落实工资报酬,保证一年工资报酬不少于1700元,切实提高工作积极性。要进一步调整考核机制,进一步借鉴浦江、建德计生工作村自为战的成功经验,做到奖惩合理,科学公正,促进广大干部增强工作主动性和积极性,认真履行职责,确保计划生育各项工作更好完成。

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上半年计划生育工作情况范文


为了更好的落实工作任务,新的阶段性工作计划也要开始撰写了。说到工作计划,其实就是为实现工作目标而寻找资源的一系列行动,我们作了工作计划后,就会对某件工作任务有了大概的工作思路。在写工作计划有什么秘诀呢?下面是小编为大家整理的“上半年计划生育工作情况范文”,供大家借鉴和使用,希望大家分享!

一、明确工作目标

年初,县分管领导召集局全体班子成员研究**年度人口计生工作,提出**年我县人口计生工作目标和任务,就是以落实妇幼保健与计划生育技术服务的整合,推进优生健康工程,加强政策宣传,全面实施二孩政策,促进人口均衡发展为目标。会后,县卫计局召开各镇分管计生工作会议,及时进行了传达、部署,指导各镇全力以赴抓好人口计生开局工作。

至6月底,全县出生3938人,人口出生率7.45‰,自然增长率3.76‰,政策生育率为94.51%,实施“两孩”政策以来,二孩出生1554人,倡导落实长效避孕节育措施290例,计生工作稳步发展。

二、抓好元旦、春节期间人口计生宣传、慰问工作

元旦、春节期间,各级广泛开展“春风送温暖”活动。由挂镇县领导带队,对全县部分“纯二女”户、独生子女困难户、计生家庭困难户和计生干部职工困难户进行走访慰问。同时,各镇、各单位通过入户访问、发放宣传单张、电视新闻等方式进行计划生育政策解读、宣传全面实施二孩政策和孕前优生健康检查的宣传,进一步提高群众计划生育政策知识知晓率。

三、坚持计划生育“一票否决”制,坚持计划生育重心下移到村

县卫计局草拟了《关于落实计划生育“一票否决权”制度的实施意见》和《**县村(社区)计划生育工作考评办法》,坚持将 “一票否决”作为计划生育工作的关键措施,引导各级落实好层级责任,抓好抓紧计划生育工作。同时,改革考核工作,重点考核村一级,坚决将计划生育工作重心下移到村,夯实基层基础工作,提升工作整体水平。

四、抓好利益导向工作

计划生育家庭系列保险和农村纯二女户安居工程是我县创新利益导向工作机制的重点工作。目前,计划生育家庭系列保险购买工作已完成,我县共投入37.71万元分别为我县7544户独生子女家庭和377户纯二女家庭意外伤害保险;为确保完成**年度“安居工程”建设任务,县委办、县府办出台文件,由30个县直单位结对帮扶10户农村纯二女户进行泥砖屋改造,并要求每个单位落实帮扶资金5000元或以上,6月份正式开始实施确保在10月底前完成。

五、下半年工作设想

(一)加强政策宣传,全面实施二孩政策。

(二)提高孕前优生健康检查管理服务水平。

(三)继续加大利益导向工作的力度。

(三)实行生育登记服务制度,优化办事流程,提升群众满意度。

党建工作计划情况汇报


工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作计划。工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。
以下是工作计划频道为大家整理的党建工作计划情况汇报,供大家参考。更多阅读请查看本站工作计划频道。

各党支部:

为进一步加强我局党组织的执政能力建设和党的先进性建设,充分发挥党组织核心堡垒作用和党员先锋模范作用,确保年度各项财政工作圆满完成,根据市直机关党工委和局党组的总体部署和要求,结合实际,特制定20xx年度党建工作计划:

一、指导思想

以*理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十x大和十x届三中全会精神,紧紧围绕科学发展这一中心开展工作,不断提高党支部的凝聚力、战斗力,进一步加强党的思想、组织、作风和党风廉政建设,为确保全年工作任务目标的完成,为财政局争创一流提供组织上的支持与保证。

二、具体工作

(一)扎实抓好党建的基础工作

通过学习教育,要使党员素质能够明显提高,干部作风进一步转变,使党的基层组织建设进一步加强。

1、抓好支部班子的学习。每月要学习一次,做到带头抓、带头学、带头用,形成良好的学习氛围。要把支部班子的学习,作为加强支部思想建设的首要任务来抓,以支部班子的学习带动全体党员和全局职工的思想政治学习,使我局支部班子努力成为学习型、务实型、创新型、和谐型的战斗集体。

2、坚持“三会一课”制度。注重加强党的会议精神的学习和贯彻。

坚持“三会一课”制度保证每月一次的党支部会,每季度一次的党员大会和党课的召开,加强对积极要求入党的同志和新进党员进行党的基本知识的教育,完善组织生活,保证在职党员100%参加组织生活,离退休党员每半年参加一次。

3、组织学习“十x大”精神、“三个代表”重要思想、科学发展观,在党员中深入开展学习,展开讨论,并将活动上升为全局范围,在全体干部职工中广泛开展,我们计划通过演讲、座谈会等形式,扩大并巩固教育成果。

4、深入了解职工群众的思想动态,并通过各种形式的座谈会,充分了解他们对局里的意见和建议,及时掌握他们的思想动态,稳定职工队伍。

5、关心离退休困难职工的生活,适时走访他们,为他们送去温暖。同时也要关心家境困难的在岗职工,做好他们的思想工作并积极对他们进行帮助。

(二)切实加强党员干部队伍建设

结合深入学习实践科学发展观活动,不断创新方法,通过培训、座谈、组织参观等多形式,多渠道抓好党员学习、教育、锻炼,努力提高党员干部思想政治素质。

1、抓好党员民主评议工作。党员民主评议是对党员思想和素质的一次考验,也是评价一名党员工作的一项重要工作,党支部将开展民主评议党员活

动,使广大党员同志在活动中深刻剖析自我,开展批评与自我批评。通过评议活动,明确自身优缺点,对照自己,制定整改措施,为党务工作又好又快发展打下基础。

2、开展创先争优、建功立业活动。我们将对党建工作目标进行量化分解和落实,以“创先争优”活动为载体,开展“竞赛活动,积极开展党内的评、选、树工作,真正让党员起到模范带头作用。

3、预备党员和入党积极分子的培养、教育工作。党支部十分重视对预备党员和入党积极分子的培养、教育工作,我们将制定切实可行的发展计划,培养大多数,把好质量关,合格一个,发展一个,不断发展,不断整顿,严格按发展程序办事。确保党员质量和水平。

(三)加强党风廉政建设

我们将积极实行党务公开制度,推行阳光工程,与二级单位党支部签订党风廉政建设责任状。通过各种座谈会了解我局工作中存在的问题、隐患及职工关心的热点、难点,以及存在的重大事项,及时沟通和解决。对将要发展的党员实行公示制度,以随时了解和纠正工作中存在的问题。对党员干部进行党性、党风、党纪的教育和学习,以保证党组织的纯洁。组织党员进一步学习《中国*党内监督条例》和《中国*纪律处分条例》等条例、章程,并对党

员干部经常进行“艰苦奋斗,廉洁经营”的作风教育,进一步优化党风。

(四)深入开展文明创建活动。

我们以各种活动为载体,增强财政干部敢于争先、争创一流的意识,树立了“团结开拓,服务兴财”的自身形象。

1、组织开展了象棋、围棋、乒乓球、篮球比赛等丰富多彩的文体活动,丰富了干部职工的业余文化活动,增强了大家的竞争意识,体现了努力拼搏的进取精神和团队精神,创造了良好的工作氛围。20xx年5月我们举行“活力汉川·阳光财政”财政系统干部职工乒乓球比赛。6月初,在汉川体育馆举办广场文化活动中,财政系统干部职工自编自演的精彩节目。

xx年5月我们组织选手,参加孝感市财政局组织的“倍加珍惜职业,提高财政服务能力”演讲比赛,获得优胜奖。

2、全系统广泛开展“创满意财政所”和“创十佳财政员”竞赛活动,激发了干部职工奋发向上的工作热情和进取精神,强化广大干部职工的服务意识,提高了服务质量,改变了过去“门难进,脸难看,事难办”的现象。在省内率先高标准建设基层财经所财政服务大厅,有效提高了基层财政服务质量,达到了以服务促管理的目的,塑造了良好的财

政形象。

3、积极开展献爱心和党员“双联双帮”活动。20xx年5月和8月组织机关党员到仙女山街道办事处国光村慰问了13户老党员、特困户和病残户,送去慰问金3000多元,并协调相关部门解决国光村22户低保难题,以实际行动帮助解决生产生活困难。

总之,我们将认真学习贯彻党的十八大会议精神,努力实践"三个代表"重要思想,与时俱进,扎实工作,为全面完成xx年的各项工作任务而努力奋斗。

教育局人口和计划生育工作计划范文


根据公司的相关要求,我们需要好好写一份工作计划。工作计划,是每一个职场人士进行时间管理、项目管理的手段,长期制定工作计划,可以让我们的生活、工作和学习都比较有规律性。我们怎么样才能写好工作计划呢?考虑到您的需要,小编特地编辑了“教育局人口和计划生育工作计划范文”,供大家参考。

编者按:我市教育局根据教育系统实际情况,扎实做好日常管理,继续加强宣传教育,认真落实优扶政策,切实履行部门职责,严格衽一票否决制度,更好地贯彻、落实中共中央、国务院《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》精神,严格执行《省人口与计划生育条例》,稳定低生育水平,提高出生人口素质,切实加强计划生育管理,根据我市教育系统实际,结合市委市政府下达的责任指标,进一步做好20**年度计划生育工作:

一、扎实做好日常管理

认真做好基层基础工作,及时准确地上报人口计生信息,加强孕情监测,落实各项节育措施,认真做好“三查”工作,加大对计划生育的宣传力度,政策内生育率要达到100%。

二、继续加强宣传教育

把人口理论教育渗透到相关学科教学之中,小学高年级及中等以上学校要将人口理论教育、人口和计划生育、生殖健康纳入相关课程教学内容或开设专题讲座。要从实际出发,根据中小学生心理、生理特征和认知特点,通过举办专题讲座、课堂教学、开设心理辅导室等渠道,积极开展人口和计划生育政策法规的宣传,人口理论、心理健康、青春期生殖健康教育,并确保每学期不少于2次。开展宣传教育的文字资料、图片和声像资料、教案等均要建立起规范的档案。

三、认真落实优抚政策

1、继续落实中考加分政策,对全市农村符合计划生育政策女孩户家庭学生实行中考招生优录加分的照顾政策。

2、各学校(单位)在组织相关资助活动时,优先扶持实行计划生育的家庭,同等条件下优先扶持农村独生子女和二女户家庭。

3、广泛开展“关爱女孩行动”。市直学校(单位)要联系1-2户贫困独女户和二女户家庭,为她们提供帮助,解决生活中的难题。

四、切实履行部门职责

加大流动人口管理力度,认真落实“齐抓共管”责任。各校在为流动人口子女办理入学手续时,要认真核查其经现居住地人口计生部门查验由原籍办理的《流动人口婚育证明》,对未办验证的育龄妇女要积极督促补办。由学校将查验个案信息向所在乡镇计生办反馈,市直学校每学期向局办公室书面报告一次。各校对政策外生育的流动人口子女,必须核查由人口计生部门出具的社会抚养费征收证明后方可准许入学。如发现有违法生育行为的流动人口学生家长,要及时通报当地计生部门,并积极配合处理。

五、严格实行“一票否决”

各学校(单位)在评先评优活动中,要上报当地计生办,核查受表彰单位和个人是否违返计划生育政策,坚持“一票否决”制度。

各学校(单位)要实行一把手负责制,分管领导、计生专干要严格落实以上工作要求,凡没有完成年度责任指标,计生率出现水份,统计出现误差,人口出生出现计外多孩的,要追究相关人员的责任。

人口与计划生育工作总结范文


**年我局认真贯彻落实了《中华人民共和国人口与计划生育法》和《四川省人口与计划生育条例》等一系列方针政策,把人口与计划生育工作放在重要议事日程,进一步加强人口与计划生育工作的领导,坚持计生工作方针,狠抓管理,取得了较好成绩。全局计划生育率、节育率、独生子女办证率、晚婚率、流动人口持证率都达到了1%,无违反计划生育政策事件发生。现就我局**年度人口与计划生育总结如下工作:

一、领导重视、责任落实

(一)健全班子,落实责任

我局按照县委、县府对人口与计划生育工作要求,做到领导班子高度重视,根据工作需要及时成立了人口与计划生育工作领导小组,由局党组书记、局长任组长,副局长任副组长,各股负责人为成员。制定了切实可行年度计划,坚持思想到位、责任到位、措施到位、服务到位,实行分级负责,层级管理,形成了上下齐心协力抓计划生育工作的机制。

(二)目标管理,严格考核

年初,我局把计划生育工作列入了工作要点,纳入了年度目标任务,与中心工作同安排、同落实,明确了职责和要求。工作中坚持一级抓一级,一级考核一级的层级责任制。对人口与计划生育工作实行一月一查,一季度一摸底,半年一通报,年底统一考核。检查考核涉及各股和干部职工及院内住户,内容包括对政策的学习、节育措施的落实、致富的高时效果等方面。

(三)狠抓投入,确保计生工作开展

我局今年克服工作经费紧张的困难,购买和印发了宣传资料1份,订阅了《人口报》、《人生》、《女性》和《婚姻与家庭》等杂志和报刊。定期组织计划生育政策宣传,同时按照统一安排组织全局女职工体检身体,给女职工提供更多的健康和保障。对遵守计划生育政策,积极进行晚婚晚育的人和事进行表扬奖励,促进计划生育工顺利开展,并取得一定成效。

二、加强宣传,强化观念

为使我局和帮扶的人口与计划生育工作全面进入依法行政、依法管理、优质服务的新阶段,始终坚持加强宣传、强化学习、以集中学习、自学、召开座谈会、办专栏等多种形式,广泛开展新《婚姻法》、《人口与计划生育法》、《四川省人口与计划生育条例》的学习宣传活动,使广大干部职工和院内住户了解、掌握我国最新的人口与计划生育政策,形成人人积极参与计划生育工作良好氛围,增强了干部的法制观念,提升了计划生育工作的政策水平和工作水平。

三、坚持以人为本,全面推进计划生育优质服务

我局计划生育工作注重实现工作思路和工作方法的转变,树立“以人为本”的思想,以妇女全面发展为中心,以最广大人民的利益和需要为出发点。在抓好常规工作的同时,注意抓好不同年龄段、不同育龄对象的管理和优质服务。一是重视对“七种人”(待岗人员、长期请假人员、再婚人员、外来居住人员、配偶无业人员、流动人员、未婚人员)的计生管理。制定了“七种人”计生管理的具体措施,有效杜绝了计生工作的盲点和漏洞,确保“五率”继续达标。二是做好工作变动人员的计生档案移交工作。三是进一步加强流动人口的计生管理。由于住房管理体制变化,单位以外人员购买机关院内住房较多,为做好计生工作,一方面对每幢楼落实了具体负责人。另一方面对单位内流动人口严格把关,杜绝无流动人口婚育证明的人员入住,并随时掌握流动人口的情况,掌握流动人口的婚育动态,健全流动人口计生档案,不断加强对流动人员的计生管理,使计生工作抓到每个人。

**年,我局的人口与计划生育工作取得了一定的成绩。今后,我们将着力于计生工作的全面巩固和提高,不仅要抓好达标工作,更要进一步坚持以人为本,配合社区提高人口与计划生育工作服务质量和工作水平,努力改革创新,全面推进计划生育优质服务,使全局的计生工作取得更大的成绩。