领导检查工地欢迎词
发表时间：2025-10-02领导检查工地欢迎词(通用30篇)。
在社会发展不断提速的今天，欢迎词的使用越来越广泛，欢迎词根据表达方式、社交的的公关性质不同可以划分为不同类型。相信许多人会觉得欢迎词很难写吧，下面是小编整理的领导检查工地欢迎词，仅供参考，大家一起来看看吧。
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尊敬的周副总经理和专项检查组各位领导：
上午好。
金秋时节你们不辞辛劳，莅临乐山分公司检查指导工作，这是对我公司最大的关怀和鼓励，有了您们的检查指导，乐山分公司各项管理工作将迈上更高的台阶。在此我代表乐山分公司全体员工向专项检查工作组成员表示热烈的欢迎和诚挚的问候。
下头我简要介绍一下乐山分公司的发展概况和治理商业贿赂专项工作的开展情景。
乐山分公司成立于20xx年4月，员工总数127人，含14个内部退养人员;其中大专以上学历占员工总数的61%，中专学历占员工总数的39%，平均年龄33.4岁。
五年来，全体员工顽强拼搏，艰苦创业，从无到有，不断发展，取得了不错的经营业绩。经营区域从早期铁路边上的一个小镇，发展壮大为三个地级市共计16个区县;城域覆盖16个区县城区，建成交换端口13万线，宽带端口5万线，城区内用户接入本事到达了80%以上。在网固话用户到达9万户，宽带到达3万户，电信市场收入从492万元年、1009万元年、2424万元年、3532万元年、4500万元年逐年翻番。完成利润从-43.86万元、9.08万元、117万元、498万元、338万元逐年增加。截止到20xx年6月31日，分公司的投资总计为1.9亿元，其中有分摊的2353万元铁路专网资产，已经转固1.7亿元，尚未转固的资产仅20x万元。
良好的投资控制和规范的管理，以及自主经营的发展模式，使公司迅速抓住了发展的机遇，实现了盈利目标，步入了良性的发展轨道，这些成绩的取得，都得益于总部和川分公司的正确领导，得益于健全的管理制度和卡控机制，得益于全体员工顽强拼搏和共同努力。目前我们正进取按照总部及川分公司的要求，以开展“增收节支当先锋”“创立四好领导班子，提高执行力”等主题实践活动为契机，努力完成分公司全年经营任务为目标，形式多样的开展创立活动，促进公司稳定、持续健康发展。
本次治理商业贿赂专项工作，是按照川分公司总体部署，于20xx年4月5日川分公司专项治理动员大会后迅速展开的`。我们按照“三到位”“三结合”“两个有利于”的指导方针，查纠并举、量质并重，统筹安排，周密部署，扎扎实实的开展了自查自纠活动。分公司召开了两次动员大会和五次专题工作会，针对自查自纠“6+5”的重点资料，制定并下发了治理商业贿赂专项工作实施方案，明确分工，逐级负责，对自查和补强、检查验收等工作进行了重点部署。在工程建设方面从查清“三个数”着手，自查了20xx年四类工程179项，20xx年四类工程133项，总投资3837万元的工程档案;物资管理方面查合同、查渠道、查单价、查台帐、查管理制度等;经营代理方面查制度、查流程、查台帐、查客服等;“三重一大”看标准，查执行，合同管理看制度、查规范等;经过对189类物资进行了清查，对45份经营代理协议进行”回头看”，对“三重一大”制度进行修订，对593份合同进行检查，存在的问题和不贴合要求的都进行了整改。
经过本次治理商业贿赂自查自纠专题活动，找出了问题，完善了制度，提高了认识，分公司广大员工，异常是各部门、各经营部的负责人，受到了一次深刻的组织纪律教育和法制法规教育，前期存在的一些突出矛盾和问题得以解决，个别管理混乱、作风松散的现象得到了整顿，思想上存在模糊意识、工作上存在松懈情绪的人员受到了批评教育。在工程建设、经营代理、物资管理、财务管理及小金库、三重一大制度执行等重点环节上，从人员任用、制度执行、行为监控等方面，进一步采取了有效措施，建立并完善了防治体系，总体来看，我们感觉到达了预期的效果和目的，取得了阶段性成果。
虽然我们取得了必须成绩，但仍然存在诸多不足，下一步我们将把本次检查验收作为促进公司经营管理工作新的动力，严格按照专项检查组提出的要求进行整改和完善，把乐山分公司的各项工作做实、做细、做好，为公司的发展做出应有的贡献。
最终我们再一次用热烈的掌声，欢迎周副总经理和检查组的各位领导来乐山检查指导工作。
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尊敬的各位领导、各位专家，你们好：
今天，各位领导亲临我中心指导工作，这既是对我中心业务监督的检查和督导，也是对我们进一步做好各项业务监督工作的鞭策和鼓舞。在此，我谨代表计划财务经营科全体工作人员对各位领导的光临表示最诚挚的欢迎！ 我们财务业务监督按照日常监督、定期检查和个案检查相结合的方式进行，注重发挥业务流程中下一环节对上一环节的日常监督作用，确保各重点环节依法、依纪、依规运行。我们涉及的监督业务主要有财务业务、资本支出业务、工程建设项目业务、设备修理业务、房屋维修业务、绿化费使用业务、印刷费使用业务、招待费业务等，重点监督环节包括预算管理、计划管理、货币资金管理、费用管理、投资管理、招投标管理和合同管理等环节。
我们通过进行《财务业务监督实施细则》的宣贯学习，在对深入学习领会的基础上，紧密结合中心的工作实际，制定了《广播电视中心财务业务监督实施细则（试行）》，并组织相关人员认真学习，各业务监督员在熟记和领会实施细则的前提下，恪尽职守、尽职尽责，不放过发现的每一个问题，并详细做好监督记录，根据监督时间、监督事项、监督措施、发现问题整改或处理情况、监督结果等事项，上报日常业务
监督情况统计表。
通过业务监督，有效规范了经营管理活动，促进了我中心各项工作的'开展，但是我们的工作还仍然存在很多不足，希望各位领导、专家对我们的工作能够认真检查，具体指导，并提出宝贵的意见和建议。我们会在各位领导、专家的指导下从自身认真查找原因，进一步补充完善，进一步改进提高。 最后，预祝各位领导在我中心的检查、指导工作过程中心情愉快，一切顺利。
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尊敬的苏志强先生，尊敬的苏志聪先生，尊敬的各位领导，各位来宾，尊敬的教师们，亲爱的同学们：
大家好!金秋十月，丹桂飘香，今日又是一个大好的日子啊。我们全校师生以无比激动、无比振奋的`心境，迎来了香港崇文尚学的贵宾们!他们是：香港辉晋电子有限公司的董事长苏志强苏志聪先生，香港立升慈善基金会的朋友们，和他们一起光临我校的还有我们南雄市政协的赖主席，乌迳镇党委的周书记。
在此，我代表全校二百多名师生，向您们不远千里的到来表示最热烈的欢迎和最崇高的敬意!您们的到来，不仅仅是对山区孩子的关爱，不仅仅是对我们学校的帮忙，更是对南雄教育的鼓舞，对社会发展的贡献。有一个地方叫祖国，有一种情感叫牵挂，有一种情怀叫关爱。你们崇文尚学的理念，尊师重教的情感，热爱祖国的情怀，无论在哪里，永远都不会改变。关心孩子，就是关心祖国的明天，关心教育，就是关心祖国的未来。我们坚信：“只要人人都献出一点爱，世界将变成完美的人间。”
今日，你们又到来了。我们黄塘小学全体师生对你们的这种长期的不断的关爱教育，关心孩子的善行义举，必须会铭记于心。回顾过去，我校焕然一新;展望未来，我们信心百倍。有了你们的关爱，我们必须会奋发学习，团结向上，茁壮成长，百炼成钢!成为像你们一样为社会作出贡献的一代新人。
最终，我代表黄塘小学全体师生，把我们最完美的祝愿献给你们，祝愿全体来宾身体健康、万事如意!常回来看看!
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尊敬的省评估验收组各位领导、各位专家：
在这丹桂飘香的金秋季节，我们迎来了省教育现代化先进市评估验收组的各位领导和专家。
首先，我谨代表镇党委、镇政府，向莅临我镇检查、指导工作的各位领导和专家表示热烈的欢迎和衷心的感谢！几年来，我们接待了许多来考察、督查工作的上级领导，所见过的领导和同志们都说：“你们xx确实是经济社会协调发展，把教育放在了优先发展的位置，学校办得不错！这是很高的评价。
可是我们内心都知道，发展农村基础教育，除了要有经济作支撑外，更需要各级教育管理部门的悉心指导和关心支持。
我镇高中、初中、小学和幼儿园在创建省重点和示范学校的过程中，就得到了省市领导、专家的精心点拔和无私的帮助。
xx的教育事业没有你们的支持和爱护，就没有今天的成绩和辉煌。
所以，我们要向你们并通过你们向所有关心爱护xx教育事业的领导和专家们，表达我们深深的谢意。
教育是培养人才和增强民族创新能力的基础。
我们的教育尽管有了较快的发展，但对照现代化的标准要求，显然还有差距和不足。
因此，恳切希望各位领导和专家对我们的.工作，多提宝贵意见和建议，我们一定虚心接受并努力改进。
现在，虽然教育管理体制实行了改革，但我们将站在富民强镇、率先基本实现现代化的战略高度，更加关心和支持教育工作，继续加大投入力度，努力改善办学条件和环境，继续关心教师的工作和生活，进一步营造浓烈的尊师重教氛围，与时俱进推进教育改革和创新，努力促进我镇教育发展实现新跨越。
清风明月本无价、近水遥山皆有情。
我们热情期望着各位领导和专家们，对我们的教育事业一如既往的关怀和支持，让我们携手共创xx教育光辉灿烂的明天。
祝各位领导节日快乐、身体健康、精神愉快、工作顺利！谢谢大家！
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各位专家、领导、老师们、同学们：
晚上好！金秋送爽，桂花飘香。
在这丰收的季节，在这风和日丽的日子里，xx三中迎来了她成长史上的百年盛事——创州级示范学校的评估验收，同时也迎来了她最尊贵的客人——州级示范学校评估验收专家组。
在这里，我代表xx三中1512名学生，108名教职工，向不畏山遥路远、不怕旅途劳顿的远道而来的各位专家和领导表示最热烈的欢迎！回顾三中成长的历史，所有三中人无不饱含热泪：残垣断壁、黄卷清灯逐步被窗明几净、幢幢高楼所取代；高考上本科线人数由零的突破到305人，甚至踢开一流大学的校门；学生数由100多人到现在的1512人；教学质量的综合评价由全州的第11到现在的第二位……这其中的每一点进步，无不包含全体三中人的热情、辛劳与汗水。
为了三中有新一轮的大发展，全体三中人众志成城、群策群力，全心全意投入到创建活动中去，从xx年9月到现在，12次校长办公会、7次行政办公会、14次教职工大会、6次学生集会安排了大小上千个创建环节，1600多师生对其中的每一点都做得很仔细！同时上级领导对我校的.创建工作业绩与了极大的关怀：县教育局领导先后4次来校指导；县政府教育督导室先后11次来校检查，更令人感动的是，6月19日，州教育局谢局长、州教育督导室xx主任、xx主任也先后来我校对创建工作进行视导。
在众人的呵护下，今天的三中，校园已成了xx山区一道亮丽的风景；悄然崛起的师资，也成了xx大地的一支教坛劲旅，我们整装待发，静候专家和领导的检阅！！最后，再一次祝各位专家、领导在我校的检查评估工作中心情愉快！我们学生为了表达对创建验收的期盼和对各位专家、领导的敬意，自编、自导、自演了一台还很稚嫩的晚会，献给在座的专家、领导。
预祝晚会成功！谢谢大家！
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尊敬的各位领导、各位专家，大家好！
今天，我们非常荣幸地欢迎各位领导和专家，来参加我公司撬装压裂返排液处理装置的新产品鉴定验收会。在此，我谨代表山东***环保设备有限公司的全体员工，向莅临本次大会的各位领导和专家表示最热烈的欢迎，对你们多年来给予我公司的大力支持和无私帮助表示最衷心的感谢！
我公司自成立以来，就秉承“科技领先、质量第一、用户至上”的质量方针和“品质改变世界、创新成就未来”的企业发展理念，坚持走科技兴厂之路。根据产业和行业的发展趋势，始终把科技创新作为公司可持续发展的核心动力，不断研发出在油田水处理领域具有国际先进水平的新产品、新技术。
今天，各位领导、专家能在百忙之中莅临我公司指导工作，这为我们提供了学习先进经验、查找自身不足的机会和平台。对我公司的.科技创新工作是莫大鼓舞和鞭策。为此，恳请各位领导、专家多提宝贵意见和建议。我们将虚心听取各位领导、专家的意见和建议，认真研究、消化、吸收，为今后相关新产品、新技术的研发提供经验和数据支撑。同时，我们将以此次验收会为契机，进一步提升我公司的科研和管理水平，加大公司科技成果转化力度，大力推行新技术、推广新产品，为保护环境、节能减排做出应有的贡献。
最后，预祝本次验收会取得圆满成功!衷心祝愿各位领导、专家身体健康、工作顺利、万事如意!
谢谢大家！
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尊敬的各位领导、各位来宾、女士们、先生们：
上午好！
在xx会开幕前夕，届满xx的xx自行车展览会在上xx博览中心盛大举行。
值此，我谨代表中国自行车协会和展会组委会，向参加本届展览会的各位领导、中外来宾以及业界朋友表示热烈的欢迎和诚挚的感谢！
19xx年，首次亮相江苏省无锡市的中国自行车展仅数百平米，以展示国内新品零部件为主。20xx年，在国际大都会上海立足的中国国际自行车展规模已达14000平米，向全球昭示了中国自行车行业的辉煌和成就。20xx年，走过二十年的中国国际自行车展，以x万平米的展览规模，以百多个国家、万千客商的云集，见证了当今中国自行车产业的卓越及世界自行车发展的潮流。
优势企业集中发力，中外品牌聚合竞辉。二十年来，中国国际自行车展凭借其品牌影响力和行业渗透力成为中国乃至亚洲地区最具规模与影响力的专业两轮车贸易盛会，奠定了中国自行车第一展的地位，为中国自行车产业的蓬勃发展起到了积极的`推动作用，为中外自行车业界的融合搭建了坚固的桥梁。
专业源于专注，责任源于使命。二十年来，中国国际自行车展与企业同呼吸，与产业共发展，成就了无数企业从小到大，从弱到强的成长历程，记录了这个产业茁实而稳健的成长脚步。
以触动时尚，变革生活为主题的本届展会将秉承服务企业、合作共赢的一贯宗旨，尽全力为参展企业和专业客商提供精心服务，共享两轮车盛会的精彩。
预祝第xx届中国国际自行车展览会取得圆满成功！
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亲爱的顾客朋友，早上好！欢迎您光临工贸大厦柳州商场，与我们共度美好的休闲时光。柳州商场对您的'光临表示衷心的感谢，我们将以贴心的服务、优质的商品为您创造优雅舒适的购物环境。愿您能在柳州商场度过一段美好、愉快的时光。柳州商场专设顾客满意服务热线：2308000，我们将竭尽所能地为您热忱服务！美好的一天从柳州商场开始，亲爱的顾客朋友，请您带着愉快的心情体验时尚与潮流的脉搏，感受我们全体员工最贴心的服务！衷心祝愿您满怀希望而来，满载喜悦而归！
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各位嘉宾，朋友们：
大家早上好！
一年之计在于春，选在这个时候精心策划和举办这样一个盛会，目的是为了在新的一年开篇之际，与企业界的朋友们一同展望，把握最新的人力资源发展趋
势和方向，从规划和实战两个层面进行深入探讨，为企业发展和实际工作提供最有价值的支持和帮助。作为第一次大规模的人力资源大会，本次活动云集了近千名业界嘉宾，这不仅是我司回馈业界朋友的一次盛举，更是绝对不能错过人力资源行业盛典。
这是一个瞬息万变的时代，企业的发展与社会经济环境息息相关，只有把握趋势、未雨绸缪，才能在激烈的市场竞争中占据主动。人力资源作为企业发展和致胜的根本，更不能被动应战。回顾，国内企业走上国际舞台探索全球化发展，管理创新、文化冲突给人力资源管理带来了一系列难题。，众多企业兼并重组，裁员、挖角交替上演，面对“企业不是家”的论战，人力资源在企业和员工利益的夹缝中左右为难。，在自主创新成为发展主题的大背景下，中国已经迎来了第三次创业浪潮，人力资源更将面临从未遭遇的.严峻挑战。毫不夸张的说，将成为企业的“抢人年”。此时，一个科学的、符合经济、企业发展趋势的年度人力资源规划和策略，将为一年的人力资源工作打下坚实的基础，其重要性不言而喻。
我司作为国内专业的人力资源服务商，始终以客户需求为导向，以网络招聘服务为核心，围绕企业人力资源管理的方方面面，为客户提供更多增值服务和帮助。自1998年创办至今，我司已经拥有800人的专业的服务团队，并以专业的网络招聘服务赢得了广大企业客户的高度认可。
在，我司与世界最大的招聘MONSTER达成战略合作，获得5000万美元的投资；并与中国第一门户新浪签定战略合作协议，获得新浪招聘频道的经营权。进一步树立了在网络招聘行业的领先地位。去年年底，我司又率先在业界推出了第一款专门针对中小企业的网络招聘解决方案——英才招聘宝。从根本上提升中小企业客户的招聘效果和人力资源管理能力。今年，我司还与中央电视台合作，即将推出一档席卷全球华人的大型电视互动节目——“赢在中国”。这一系列的举措，为我司带来了更大发展空间，也为企业客户获得更专业、更优质的服务提供了保障。
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尊敬的各位专家、领导、老师、同学们:
(晚上见面时用语)晚上好！
秋凉桂花香。在这个收获的季节，在这个阳光明媚的日子，x x三中迎来了她成长历史上的百年盛事——开创了国家级示范学校的评估验收，也迎来了她最尊贵的客人——国家级示范学校评估验收专家组。在此，我谨代表三中1512名学生和108名教职工，向所有不怕山不怕远的各位专家、各位领导表示最热烈的欢迎。！
回顾三中成长的历史，三中所有的人都热泪盈眶:破碎的墙壁和黄色的灯笼逐渐被明亮的窗户和高大的建筑所取代；高考本科人数从零突破到305，甚至踢开了一流大学的`大门；学生人数从100多人增加到现在的1512人；教学质量综合评价从泉州的第11位上升到现在的第2位...所有的进步，都包含了三个中学生全部的热情、努力和汗水。为了在三中有新一轮的大发展，三中全体人民齐心协力，全心全意投入到创作活动中。从9月20xx到现在，12次校长办公会，7次行政办公会，14次教职工会议，6次学生聚会，安排了上千个创作环节，1600多名师生认真做好了每一分！
同时，上级领导对我校的表现给予了高度重视:县教育局领导来校指导四次；县政府教育督导办已经11次走访该校。更让人感动的是，6月19日，国家教育局谢局长、国家教育督导办x主任、国家教育督导办x主任首先随我校视察指导创作工作。
在大家的关心下，今天的三中，校园成了山区一道亮丽的风景；悄然崛起的教师也成为了x x之地的教学生力军。我们准备出发，等待专家和领导的评审！
最后，再次祝各位专家领导在我校的检查评估工作中心情愉快！
为了表达我们对成立和接受的期望，也为了向专家和领导致敬，我们的学生准备、指导和表演了一个仍然不成熟的晚会，献给在座的专家和领导。祝晚会圆满成功！
谢谢大家！
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尊敬的各位专家：
大家好！
热烈欢迎各位专家莅临xxxx工程项目检查、指导工作，现将xxxxx建设工程施工实际情况进度进行汇报，请批评指正。
一、工程规模
xxxxx工程由xxxx有限公司和xxxx集团有限公司共同进行开发、建设与经营。本期工程计划建设x台xxxt/h高温超高压燃煤锅炉和x×xxxmw级抽背式汽轮发电机组。地址：位于xxxxxx工业园内。
我方施工范围：
x#机、x#炉范围内本体、辅机、管道的施工。包括：x#锅炉及锅炉房附属设施、x#汽轮机及汽机房附属设施的设备、管道安装。锅炉电子间盘柜、x#机共箱封闭母线、400v3段、10kv3段、3#汽机电子间、x#锅炉制粉除尘系统电气、热控系统安装。
二、参建单位
1、epc施工总承包单位xxxxx公司与xxxxxx联合体
2、监理单位：xxxx8有限公司
三、工程进展情况：
1、20xx年x月xx日吊装3#炉第一片钢架。
2、20xx年x月xx日大板梁吊装
3、20xx年xx月xx日复工
4、20xx年x月xx日汽包吊装
5、20xx年x月xx日第一片水冷壁吊装
由于业主没有按照工程进度计划保证设备按时进场，导致我方施工班组出现窝工现象，并造成工程进度滞后。
下步计划：20xx年x月xx日x#锅炉具备水压条件
四、项目安全、文明施工管理基本情况
1、项目管理，严格按照集团公司施工项目部标准化要求，组建施工项目部，项目部人员配置齐全，管理制度完善，建设过程中各管理制度有效。工程建设前期，按照施工项目部标准化要求，组织相关人员依据公司相关文件，对项目进行了策划，并制定相应管理制度。并在过程中进行了动态管理。
2、工程过程中针对标准化工艺库应用，安全通病的治理，各类安全隐患的`排查，以及“三强化”、“三提升”，“三抓一巩固”等文件、活动认真学习、落实、文件传达及时、到位。同时严格执行“班前会制度”，每日班前会对前一日工作进行总结和点评。并对当天的工作进行“三交三查”，使施工人员明确施工内容，危险点，保证施工安全。
3、工程建设过程中项目部对安全、文明施工工作高度重视，本着“以人为本”安全理念，以建设“平安工地”为目标认真执行、落实公司公司安全管理规定、标准化工作规定，多举并措，有效的保证安全稳定局面。
4、建立健全安全、文明施工施工组织机构。依据集团公司管理手册等文件，建立健全安全文明施工，安全监督，安全技术、管理保证机构和体系，明确安全职责，为安全提供强有力的保证。
5、加强安全教育工作。提高安全意识，并根据相关规定，强化施工队伍安全管理工作，严格对每一位施工人员进行安全入场教育，考试合格后方可上岗。强化外协队管控能力，通过与分包单位签订“安全生产责任书”，并通过安全教育培训，加强分包单位、人员资质审查和全员进行安全技术交底等措施，保证了外协队伍用工安全。
6、加强应急管理。工程开工后，项目部先后编制了消防、触电等应急预案，并组织进行演练，提高施工人员安全意识和应对灾害的能力。
7、加强安全检查与安全隐患整改，确保安全生产。项目部及时传达学习上级部门安全精神，按照上级要求在项目部日常安全巡检、月度例行检查的基础上认真开展各类安全专项检查，及时排除现场安全隐患。
8、全面深入开展“风险管理”工作，针对高空作业、吊装作业等危险性较大的施工作业，深入开展危险源辨识和风险评估工作，加强施工过程监护，确保施工安全。
9、文明施工管理定置化，文明施工氛围浓厚。依据工程施工总平面图，对现场进行定置化管理，做到了策划与现场完全印证。
五、工程质量和进度管理
项目部在施工过程紧紧抓住质量管理为中心，牢固树立“百年大计，质量第一”质量观，严格执行国家标准、规范，同时按业主和监理要求的各阶段节点工期完成工程进度计划，确保工程顺利完工。
请各位专家通过对我项目部安全工作检查，提出宝贵的意见，我将持续改进和提高，打造xxxxx公司精品优质工程。
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各位领导、各位来宾：
首先，我代表公司全体干部职工对各位领导、各位来宾光临我公司参观指导表示最诚挚的欢迎。
我公司是一个具有百年历史、在电网处于骨干地位的全国特大型供电企业，承担着地区工农业生产和人民生活用电以及向电网输电的任务。售电量302亿千瓦时，在全国排名前十位。近年来，我公司通过深化企业内部改革和深入开展“上星级、创一流”活动，安全生产水平和经济效益不断提高，公司连年被河北省和国家电力公司评为“双文明”先进单位，又被上级命名为“三星级”供电企业，被国网公司命名为“全国一流供电企业”。纵观企业的发展史，我们每一次成绩的取得都与档案及时、准确的提供历史资料密不可分。1996年的大地震，电网全面瘫痪，的恢复建设需要电，如果按照以往的设计、施工方式，时间不等人，我们首先想到的是档案，我们利用档案所提供的大量的有效技术数据，进行电力恢复建设，节省了时间，很快恢复了电力供应。近几年，的经济建设发展很快，为适应的经济发展，我们查阅了大量的档案资料，并依据这些档案资料，全面分析了电网发展形势，制定了电网发展规划，为21世纪电网的发展奠定了基础。随着市场经济的不断深入，我公司就电力建设用地、产权等问题与一些地方的纠纷时有发生，我们利用档案提供的历史资料依法维护企业的利益，使企业避免了经济损失。
通过利用档案给企业带来的好处，使我们认识到：档案是企业整体非常重要的一部分，它记载了企业各时期生产建设活动的各种情况、成果、经验和教训，充分利用这些档案可以使我们对企业的`建设与发展正确决策、科学谋划、少走弯路；可以使我们全面了解企业的发展史，经验，吸取教训，加强各项管理，促进企业全面发展。正是基于这些认识，几年来，我公司先后投资100万元用于档案建设，并围绕着档案目标管理，认真抓了档案升级。整修了库房，充实了档案人员力量，并按照分类大纲要求，对两万多卷库存档案资料重新进行了整理，档案管理水平有了明显提高，国家二级。达到国家二级标准后，我们又马不停蹄把目标瞄向了国家一级，经过一年对档案的巩固、规范、提高，并针对现代化管理薄弱的问题，加大了档案现代化硬件建设的力度，购买了微机达到人手一台，添置了复印机、摄像机、录放机、vcd机、刻盘机、扫描仪等设备。同时，选择了清华紫光公司的档案应用软件，档案达到了全息管理，实现了文档一体化，初晋升国家一级，被评为全国档案先进单位。虽然我们在档案中做了一些，但由于我们对档案的认识深度有一定的差距，档案整体管理水平还有待于进一步提高。档案现代化虽然有了一定的投入，开发了一些功能，今后还需要在充分利用这些功能为企业生产经营服务上下功夫。今天，全省从事档案的领导、专家来我公司参观、指导，这本身就是对我们档案莫大的鼓舞和鞭策，我们一定要很好地珍惜这次机会，虚心向各位领导、专家学习，不断改进我们的，力争使我们的档案再上新台阶。
最后，欢迎各位领导、专家多提宝贵意见。谢谢大家！
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尊敬的桂团长、尊敬的职工家属慰问团全体人员、女士们、先生们：
今天由省高发公司党委、董事会、工会组织“送团圆、送亲情、送温暖下工地”职工家属慰问团，来我驿阳公司进行慰问,在此，我代表驿阳公司全体干部职工和参建人员，对慰问团的到来，表示热烈的欢迎！向省高发公司党委、董事会、工会领导对我公司全体干部职工的关心、爱护、支持表示衷心的感谢！
我公司自今年6月9日正式接手承建河南省驻马店至泌阳高速公路,对项目实施进行实质性管理三个月以来,经过严密组织,合理运作,团结一心,协同作战,总体上已完全排除和解决了该项目前期遗留下来的诸多问题的障碍，使这一重点工程建设步入了正确轨道。全体员工齐心协力，奋勇拼搏，克服雨季带来的施工困难,在短短的三个月时间内,已累计完成投资3.2亿元,占年度投资8亿元的.40%。这些成绩的取得,是省高发公司党委、董事会、工会关心支持的结果,是诸位家属倾心奉献、全力支持的结果。
本项目由于工期短，任务重，我们于9月10日起又开展了“大干100天，完成5个亿”活动，公司全体人员放弃了休假，顾不得同家人团聚，不辞辛劳的服务于一线。公司董事会也借此机会，请各位家属通过实地参观进一步了解高速公路，了解高速公路管理者的艰辛和工作的重要性，希望取得各位职工家属最大的理解与支持；通过“送团圆、送亲情、送温暖下工地”活动，使我们广大一线职工进一步感受省公司领导的关心和爱护，我们不断提高认识，转变观念，变压力为动力，努力工作，将公司承建的高速公路项目，保证按期完成任务，向高发公司、各位家属交上一份满意的答卷。
最后，我借此机会再次感谢高发公司党委、董事会、工会领导对我公司的关心和爱护！祝大家万事如意，身体健康，工作顺利！
也祝愿各位职工家属阖家团聚、幸福美满！
谢谢！
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各位领导，新同事们，朋友们：
你们好！
这天我们在那里召开一个个性的会议，热烈欢迎各位新
同事加盟我们xx工务器材这个大家庭，你们们将和我们一道携手并肩，同心同德共创我们xx工务器材完美的明天。在此，我代表公司领导及全体员工对你们们的加盟表示热烈的欢迎！对你们们的父母及家人表示亲切的问候和衷心的感谢！感谢你们们对我们公司的支持和信任！
同志们，你们们当中有些是刚刚从校园毕业的学生，初入社会，经过慎重的选取，把人生的第一份工作和青春梦想交给了我们企业；有的是在外地打拼多年，为了有一个更稳定的工作和生活环境，为了更好的照顾家庭和回报家乡，选取我们企业作为自己人生的新航标，开启自己人生的新航程；有的是经过亲朋好友的推荐和介绍和自己的认真比较，最终选取了献身我们这个企业大熔炉的有志之士。谢谢你们们了！
同志们，我们这个企业建立于19xx，到此刻已经有xx年的历程，所以说，我们公司有着悠久的灿烂的历史背景，有着深厚的`企业文化底蕴，有着特有的企业优良传统，有着中国大多数民营企业的共性，同时也在建立着自己的企业特色，期望您丢掉速成的幻想，学习日本人的踏踏实实，德国人的一丝不苟的敬业精神。您想提高效益、待遇，只有把精力集中在一个有限的工作面上，才能熟能生巧，取得成功。
现代社会，科学迅猛发展，真正精通某一项技术就已经很难了，您什么都想会、什么都想做，就意味着什么都不精通。您要十分认真地对待此刻手中的任何一件工作，努力钻进去，兴趣自然在。逐渐积累您的记录。有系统、有分析的提出您的推荐和观点。草率的提议，对您是不负职责，也浪费了别人的时间，个性是新来的员工，不要下车伊始，哇啦哇啦。
要深入具体地分析实际状况，发现了个环节的问题找到
解决的办法，踏踏实实、一点一滴地去做，不要哗众取宠。
⧈ 领导检查工地欢迎词 ⧈
大家好！金色九月，秋风送爽。在这个收获的季节，我们迎来了新学年的典礼。在这里我代表全体老生向新来的表示热烈欢迎！同时，我要向全体表达我最的祝愿：祝愿大家身体，事事有成。为这个季节奏响了胜利的音符，这个属于我们的季节会更加绚丽。金色的九月，是这个季节的主题。合肥中，敞开了怀抱，迎接我们到来，宽敞明亮的楼，设施完备的科技楼，一流的运动场都在等着我们。校门口几十个荣誉，标明了中是一个历史悠久而又充满活力的学校，我们怀着憧憬和来到这里，这里会让我们飞得更高飞得更远。绿色的九月，是这个季节的主题。对我们来说从顽皮稚童到青涩少年的历程，哪一步没有老师的汗？中的老师是认真负责的，是兢兢业业的，是学生的。他们用他们的真知、真心、真诚展示着老师特有的人格魅力，让我们在九月的空气里撒满我们对老师的吧。红色的九月，学生是这个季节的.主题。
中的学生是热情开朗的，是积极进取的。这里有勤奋的身影，这里有的身影，这里有运动的身影，这里有互助的身影。作为的我们，已经将目光投向，我们过，也经历过失败，但我们在用我们的真诚和汗水，属于我们学生的坐标，我们勇敢向前，哪怕前方的道有多泥泞，哪怕乌云会遮住天上的，我们仍然要，没有坎坷的不一定是壮美的青春，但沉湎于苦痛的青春注定是灰色的青春，面对高考，我们要说：“我能!”我们知道，不是百米赛跑，而是一场马拉松，我们不怕累，我们不怕痛，累了，痛了，拼了，奇迹定会出现。
作为老生，我想送给新生几句话：趁着青春去长学问，趁着青春去吃苦，趁着青春去创造。 “雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。”我们不能太多地停留在昨天，也不能太多地幻想明天，我们要现在的每一天，我们都必须记住：“大浪淘沙，方显真金本色；暴冲刷，更见青松巍峨。”让我们在这缤纷的色彩中挥洒我们的青春，让中的辉煌托起我们辉煌的未来，让我们的辉煌使中更加辉煌。谢谢大家!
⧈ 领导检查工地欢迎词 ⧈
尊敬的周副总经理和专项检查组各位领导：
上午好。
金秋时节你们不辞辛劳，莅临xx分公司检查指导工作，这是对我公司最大的关怀和鼓励，有了您们的检查指导，xx分公司各项管理工作将迈上更高的台阶。在此我代表xx分公司全体员工向专项检查工作组成员表示热烈的欢迎和诚挚的问候。
下面我简要介绍一下xx分公司的发展概况和治理商业贿赂专项工作的开展情况。
xx分公司成立于20xx年4月，员工总数127人，含14个内部退养人员；
其中大专以上学历占员工总数的61%，中专学历占员工总数的39%，平均年龄33.4岁。
五年来，全体员工顽强拼搏，艰苦创业，从无到有，不断发展，取得了不错的经营业绩。经营区域从早期铁路边上的一个小镇，发展壮大为三个地级市共计16个区县；
城域网络覆盖16个区县城区，建成交换端口13万线，宽带端口5万线，城区内用户接入能力达到了80%以上。在网固话用户达到9万户，宽带达到3万户，电信市场收入从492万元/年、1009万元/年、2424万元/年、3532万元/年、4500万元/年逐年翻番。完成利润从-43.86万元、9.05万元、117万元、498万元、338万元逐年增加。截止到20xx年6月31日，分公司的投资总计为1.9亿元，其中有分摊的2353万元铁路专网资产，已经转固1.7亿元，尚未转固的资产仅20xx万元。
良好的投资控制和规范的管理，以及自主经营的'发展模式，使公司迅速抓住了发展的机遇，实现了盈利目标，步入了良性的发展轨道，这些成绩的取得，都得益于总部和川分公司的正确领导，得益于健全的管理制度和卡控机制，得益于全体员工顽强拼搏和共同努力。目前我们正积极按照总部及川分公司的要求，以开展“增收节支当先锋”“创建四好领导班子，提高执行力”等主题实践活动为契机，努力完成分公司全年经营任务为目标，形式多样的开展创建活动，促进公司稳定、持续健康发展。
本次治理商业贿赂专项工作，是按照川分公司总体部署，于20xx年4月5日川分公司专项治理动员大会后迅速展开的。我们按照“三到位”“三结合”“两个有利于”的指导方针，查纠并举、量质并重，统筹安排，周密部署，扎扎实实的开展了自查自纠活动。分公司召开了两次动员大会和五次专题工作会，针对自查自纠“6+5”的重点内容，制定并下发了治理商业贿赂专项工作实施方案，明确分工，逐级负责，对自查和补强、检查验收等工作进行了重点部署。在工程建设方面从查清“三个数”着手，自查了04年四类工程179项，05年四类工程133项，总投资3837万元的工程档案；物资管理方面查合同、查渠道、查单价、查台帐、查管理制度等；经营代理方面查制度、查流程、查台帐、查客服等；“三重一大”看标准，查执行，合同管理看制度、查规范等；通过对189类物资进行了清查，对45份经营代理协议进行”回头看”，对“三重一大”制度进行修订，对593份合同进行检查，存在的问题和不符合要求的都进行了整改。
通过本次治理商业贿赂自查自纠专题活动，找出了问题，完善了制度，提高了认识，分公司广大员工，特别是各部门、各经营部的负责人，受到了一次深刻的组织纪律教育和法制法规教育，前期存在的一些突出矛盾和问题得以解决，个别管理混乱、作风松散的现象得到了整顿，思想上存在模糊意识、工作上存在松懈情绪的人员受到了批评教育。在工程建设、经营代理、物资管理、财务管理及小金库、三重一大制度执行等重点环节上，从人员任用、制度执行、行为监控等方面，进一步采取了有效措施，建立并完善了防治体系，总体来看，我们感觉达到了预期的效果和目的，取得了阶段性成果。
虽然我们取得了一定成绩，但仍然存在诸多不足，下一步我们将把本次检查验收作为促进公司经营管理工作新的动力，严格按照专项检查组提出的要求进行整改和完善，把xx分公司的各项工作做实、做细、做好，为公司的发展做出应有的贡献。
⧈ 领导检查工地欢迎词 ⧈
尊敬的各位领导、各位专家：
大家上午/下午好！
欢迎大家莅临我公司检查指导工作，公司经过近几年来的努力发展，已初步取得了些成绩。感谢各位领导对民营企业的支持和帮助，现将公司三年来的发展情况向各位领导汇报，敬请各位领导、专家审查指正。
一、公司基本情况
金力液压件有限公司是由原液压件厂改制而成的民营企业，以生产军工产品为主，所生产的产品主要是为兵器集团总装厂配套，企业先后通过GB/T19001—x质量管理体系和GJB9001B—x国军标的认证审查，省保密局组织的保密资格审查，总装备部组织的武器装备承制资格的审查，省国防科工办组织的军品生产许可证的审查并颁发了军品生产许可证。x年公司在国庆x周年阅兵活动中荣获“在建国x周年国庆首都阅兵装甲装备工作中做出突出贡献”的光荣称号。以上各种资质的取得，见证了企业的发展，为未来企业做大做强打好基础。
x年8月金力液压件有限公司于从温泉谷置换搬迁进入开发区长江产业园，占地面积123亩，企业现有员工70人，设备总数264台，固定资产1600万元，总资产3400万元，现员工月收入均在xx元以上。x年、x年分别上缴土地使用税33万元和万元/年。x年企业完成生产总值700万元，上缴税金58万元，利润43万元。x年企业完成生产总值1100万元，上缴税金85万元，利润68万元。x年企业计划完成总值1500万元，上缴税金110万元，利润180万元。
二、公司近期规划
1、公司业务拓展
公司计划在近三年内，生产规模按每年35%速度递增。计划x年产量，销售额，新品开发后可实现产量；x年产量，销售额，新品开发后可实现产量；20xx年产量，销售额，新品开发后可实现产量；主要生产的产品品种为高压液压件，如第一军品，第二民品。公司将大力拓展其两大主业，积极塑造金力企业品牌形象，与国际接轨，担负起国家军工用品生产企业的责任，为国家的发展作出贡献。
2、完善厂区配套
为企业的快速发展，完善厂区套设施，也是公司非常重视的问题。公司目前在建一栋生产车间，框架结构，使用面积达5800平方米，主体已基本完成，员工食堂、宿舍、休闲健身场所均已竣工，绿化正在建设中。
厂区建成后，企业生产规模不断壮大，硬件设施得到了改善，为企业员工提供了可靠的生活保障，丰富了他们的文化生活，更增加员工的企业归属感。
三、企业面临的困境
1、土地使用税按5元/m2征收，使企业负担重，希望政府给予减免优惠政策。
2、作为军工生产企业可按国家有关政策给予退税政策。
3、金力公司属制造装备行业，产业员工具有一定技术要求，目前能满足企业需要的人才屈指可数，这给企业发展带来阻碍。
以上困境虽给企业的发展带来局限性，但我们有信心、有能力克服困难把企业做大做强，并积极响应政府号召，发展壮大军工事业。
四、企业未来发展目标
1、解决军工企业的战略问题。如今，军工企业主要单靠军工用品的业务发展，很难使企业保持快速持续的发展，必须坚持军品、民品同时兼顾，巩固军品，发展民品，实现市场全方位的盈利模式。在企业发展战略上，体现军民互动，树立“决策求实、工作扎实、效果真实”的发展理念。
2、提升企业创新能力，企业发展要勇于创新，要有持续创新的产品和技术，快速抢占市场需求，在技术上不断有新的突破；持续储备一批高素质的`专业创新型人才；掌握和拥有具有自主知识产权的核心技术；实现技术成果快速商品化、产业化。
3、建立、健全促进科学发展的企业体制，积极构建开放、充满活力、有效率、有利于科学发展的管理体制，促进企业经济发展目标的实现。
4、提高产品质量，增强企业的国际竞争力。通过大力推进资源整合和重组、积极对接国际一流企业、加强现金流管理和风险管理，进一步提高军工企业控制力，提升管理灵敏度和执行力。
5、加强领导班子建设，提高领导干部科学治企能力。提升领导班子实现科学发展的能力。通过强化党性党风党纪建设，增强领导班子引领科学发展的能力。
我们坚信，公司在咸宁市委、市政府的正确领导下，充分发挥民营企业应尽的责任，为咸宁市的经济建设添砖加瓦，多做贡献，树军工企业的领军品牌。领导视察工作汇报材料
⧈ 领导检查工地欢迎词 ⧈
尊敬的xx及各位领导：
大家下午好！
首先对xx及各位领导在百忙之中莅临xx项目指导工作表示热烈欢迎，下面我就对xx承建的xx工程概况、工程的特点、施工质量、进度、安全、成本控制及ERP录入等几个方面的情况向公司领导简要汇报如下：
一、工程概况
二、工程特点
1、施工难度大：本工程以中低山为主，山势较陡，山上植被覆盖有少量的灌木。由于山体原因风机机位共分三条线，1#线6台、2#线3台、3#线16台，风机地基土以花岗岩为主，故建筑物基础及道路施工均需要大量的爆破作业；
2、工程协调量较大：涉及征地、青苗赔偿、社会治安等均需与业主、当地政府和村民加强沟通协调；
3、项目部成本控制风险大：由于商品混凝土站离工程施工点比较远且山体比较陡，为了确保风机基础施工质量，项目部自建一座混凝土搅拌站，这样就增加了项目部对成本控制的风险；
4、对爆破后质量技术要求高：110kv升压站建筑位于山坡上，每个子项目开工均需要爆破，为了避免因爆破影响其他已经建好的子项目工程质量，必需统筹考虑各个项目开工的顺序和增强对爆破质量的定向要求。
三、工程进度
该项目于20xx年7月28日象征性开工，主要里程碑节点如下：
升压站场平开挖：20xx年8月7日
主控楼基础浇筑：20xx年8月29日
风机平台及道路开工：20xx年8月15日
风机基础开工：20xx年12月20日
升压站倒送电：20xx年4月25日
风机吊装开始：20xx年4月1日
本工程首批2台风机于5月15日成功并网发电，目前工程的进展情况如下：
1、110kv升压站
升压站建筑物及相关的附属结构基本完工，消缺工作正在收尾，实体按单位工程逐项验收，交工资料处于整理验收阶段。
2、场内施工道路及吊装平台
场内施工道路总工程量为公里，已经完成工作量为公里，进场道路已全部开通，1#、2#线道路已经全部开通，3#线道路开通至22#机位，距25#机位约1.5公里，吊装平台完成18个。
3、风机基础及风机吊装施工：风机基础浇筑完成10个，风机机组已经安装3台。
二、工程质量方面
在工程施工中我项目部对每个分项工程各环节、工程技术人员都对施工班组进行详细的技术交底，明确任务及质量标准，了解施工过程中的`注意事项。
通过各个专业队伍及全体管理人员共同努力，本工程质量一直处于受控状态，未发生任何质量事故，省电力监督站专家、公司领导及监理公司多次检查对工程质量都给予了充分肯定！
三、安全文明施工方面
开工之初项目部按照文明工地的标准要求对全场的施工作业区进行了规划和布置。在升压站施工期间，我们非常重视企业文化的外化工作，搭设了门楼和五图一牌，在大临办公室显目处悬挂巨幅标识，会议室、办公室都按标准要求进行了布置，整个升压站施工现场彩旗飘扬，横幅标语醒目，各类材料堆放整齐，施工道路保持畅通，充满了企业文化氛围，我们不仅重视企业文化的外观，更重视企业文化理念的落实。
在施工过程中，我们将安全管理作为项目管理的重点工作来抓，确保职工的生命安全作为施工管理的第一要务。为此，项目部加强安全技术交底工作，通过
进场时的三级安全教育、上岗时的专项安全交底来加强职工的安全意识；特别是针对道路施工爆破量大，危险系数较高，项目部坚持每天进行安全检查和巡视，及时发现问题，及时整改，杜绝安全隐患。对道路施工危险性较大部位增加警示牌（弯道、陡坡）。对现场的所有设备实行专人专机管理，定期对设备进行检查、保养和维修。及时发现安全隐患，及时进行排除。去年开工以来在工期紧、战线长、施工难度大的条件下未发生任何安全事故。
四、工程成本情况：
本工程从开工到现在成本控制始终处于受控状态，现在从以下几个方面汇报
1、工程量审批及资金的回收情况
为了确保工程能够正常远转，项目部经常与业主、监理方负责人沟通，确保每月的工程量能及时给予审批，本工程合同总价为人民币xx万元，截止四月底业主审批工作量万元，目前资金回收万元，略显紧张。
2、主材采购控制
项目管理模式上采用劳务分包，项目部负责主材料的采购，特别是自建混凝土搅拌站，对砂石、水泥、粉煤灰、外加剂及风机基础钢筋的采购，加大了项目成本控制的风险。由于采取了多种预案，目前仍在可控之中。
五、工程技术资料的控制及ERP的录入
为了保证工程技术资料与现场施工同步，项目部由专人负责资料的收集、整理。包括施工记录、检验记录、交工验收和签证等技术资料。资料填写均按各类表格的内容逐项准确填写，认真检查，凡发现不符合要求如签字不全、没结论、表格内容没填全等，要求有关人员立即纠正，否则不予接收。按照工程项目分类整理存档，并进行标识，做到一目了然。
目前工程质量验收资料情况：
1、升压站资料完成情况：
（1）单位工程、分部、分项工程全部完成，单位工程6个，分项共287个，其中综合楼86个，辅房61个，35kv配电装置室43个，SVG装置室47个，附属设施27个，站内外道路6个，围墙11个；
（2）检验批全部完成，共400个，其中综合楼110个，辅房78个，35kv配电装置室59个，SVG装置室67个，附属设施60个，站内外道路6个，围墙20个；整个升压站资料正在整理归档；
2、风场道路、风机基础及风机机组安装资料完成情况：风场施工道路检验批100个，风机基础检验批130个，风机吊装检验批完成64个，分项总共完成120个；
上述检验批合率均达到100%。
3、原材料复检验及其他实验情况：钢材78批，水泥15批，砂5批，碎石10批，外加剂4批，红砖6批，防水材料3批；升压站砂浆试块做了共15组，混凝土抗压试块做了29组，抗渗试块做了8组，风机基础共做了50组，以上原材料及试块经试验检测均合格。
录入严格按公司要求进行处于受控状态，基本上能够跟工程实体进度同步进行。
谢谢！
⧈ 领导检查工地欢迎词 ⧈
无论是工作上，还是生活上，都让我学到了很多知识和经验。在这一个月培训里，我体会到了这个团队的强大和这个大家庭的温暖，自我也在其中快速地成长。所以我彻底喜欢上了这个团体，喜欢上了这份工作!以下是我的一些心得体会：
一、认识
新员工的培训使我对集团公司、分公司的规模，企业的文化内涵，以及在社会上的影响力有了更深层次的了解，也认识了自我的工作岗位。我目前的工作岗位是水电技术员，从大学毕业至今将近有四年时间了，之前也是从事基层技术的工作，我对这个岗位已经不算陌生，并认识到这个岗位的特殊性。
二、态度
子曰：“有才无德，小人也;有德无才，君子也;然德才皆具者，圣人也。”这告诉我们要做什么样的人。指导思想不对，又怎样能把事情做好呢?建筑职业不一样于其他行业，它需要不断在现场检查、监督、随时发现问题，解决问题，而这些工作都在现场比较恶劣的环境下进行，这要求我们不断培养吃苦耐劳的精神，要不怕苦不怕累，放下管理人员清高的姿态，从工程的实干中不断丰富自我所学才能，使自我的现场综合处理本事得到锻炼和提高，
三、时间
时间是无声的脚步，不会因为我们有许多事情需要处理而稍停片刻。自我的时间该如何利用，自我今后的人生该如何规划，这是每个人都必须研究的问题。时间对于每个人来说都是公平的，每一天都是24个小时。
把每一天中所要做的事情分清主次。记得刚到项目部的时候，由于对现场情景不是很了解，每一天要做什么自我都不是很清楚，一天虽然也很忙碌，可是到头来还是赶不上计划，每一天的工作效率不是很高，所以在工作中做好时间的安排尤为重要。
在项目部的一个月时间，同事们几乎都是天天加班，休息时间都比较少，在忙于现场管理工作的同时，还要负责做资料。
经过大家的共同努力，项目部取得了分公司季度考核总分排行第一的佳绩。然而大家都没有所以而放松工作，在这个过程中，让我真正体会到了项目部取得的成绩是大家共同努力日积月累的成果。
四、小结
由于刚来到项目对整个项目的工作不熟悉，加上跟施工队交流不到位，造成刚开始的工作很被动。在项目领导和同事的.帮忙下，工作才得以进展。可是还有很多水电相关的工作资料还得加强学习。譬如，有关水电的施工图纸必须熟知，前期临水、临电的施工方案，一些重要部位的技术交底，水电安装过程中与土建的交接工作事项，熟知施工质量验收规范，与甲方、监理和施工队之间的工作交流等等……
这一个月的工作时间，只是我在公司的起步，今后要想走得更远，就得先把自我的基础打牢。
在日常的工作过程中，找出自我的不足，以便在以后的工作中加以克服，同时还需要多看书，认真学习好规范规程及有关文件资料，掌握好专业知识，提高自我的工作本事，加强工作职责感，及时做好个人的各项工作。在公司及项目部的领导下，在工作中不断探索创新。
最终我坚信在中铁蓬勃发展的大潮中，在公司领导的精心培养下，我们技术人员会很快成长起来，为公司的发展做出应有的贡献。
⧈ 领导检查工地欢迎词 ⧈
离开大学校园，有些留恋，有些期待，新员工岗前培训个人总结。步入社会，掀开人生新的一页，从此，不再是无忧无虑的学子，不再是理想的浪漫主义者，而是努力工作，勇于承担责任的企业员工。
怀着激励的心情，我来到##十二局集团二公司报到，说实话，报到之初我内心是十分恐慌的，初涉社会我不知道我能不能很好的适应、融入它、我不知道怎样让它接纳我。然而，经过几天培训的洗礼和熏陶，心情平和了，内心的恐慌完全融释了，周围的环境也感觉不再陌生，一种家的温馨和亲切的感觉流淌在我的血液里。看着周围的.同事，个个朝气蓬勃，精力充沛，几天的相处彼此产生了友谊，要奔赴不同的工地，还是有些不舍，但要把公司建设地更美好、更辉煌却是我们共同的信念，并团结一心为之而努力奋斗。
培训内容之丰富、培训方式之多样、培训意义之深远、安排之周到、细致，这是我们始料不及的，短短几天时间里，学到了许多知识，懂得了如何快速融入企业、如何成为一个现代企业的人才，明白什么是爱岗敬业，真正理解了落实的真谛，今日事今日毕，决不拖沓，勇于战胜懒惰的精神，这都是我在今后的工作中要努力实践的，工作总结《新员工岗前培训个人总结》。
刚毕业的大学生，对社会、对企业、对施工都处于懵懂无知的状态，缺乏工作和生活的经验，因此，完成从学生到员工的转变是必须的，也是极为紧迫的要求。培训使我知道了作为一名新员工，应该积极主动适应新角色，努力塑造自己的品质，如注重团队合作，敢于承担责任，拥有乐观、积极、主动的工作态度，具有很强的执行力等等，关键还要爱岗敬业，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。
具备了作为一名优秀员工的素质，最终看能否落实到位，否则只是雾中花、镜中月。人生有两大敌人，一个是胆怯，一个是懒惰，这是阻碍落实的绊脚石，所以我们必须要有坚定的意志，要有贯彻到底的勇气，用毅力去战胜它，用意志对克服它，拒绝借口，不为失败找理由。落实虽然仅仅是两个字，但却是字字重千钧，在企业承担众多高、精、尖的重难点工程之际，作为一位新技术员，更要用智慧和锐气，来担负起落实的责任。
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。在新的工作岗位，我始终会坚持不断学习的理念，以坚强的意志和非凡的勇气战胜困难，争取早日成为企业发展的人才。
⧈ 领导检查工地欢迎词 ⧈
为使2年来我院工作的新职工尽快适应、熟悉我院环境，使他们在较短时间内对我院有一个全面、大致的了解，对我院文化尽快产生认同感和归属感，人事科于8月28-31日对我院新职工进行了为期四天的岗前培训。
参加此次培训的新职工共有27人，其中博士研究生2名、硕士研究生1名、本科毕业生5名、大专毕业生1名（护理与康复专业）。
培训分两部分内容，第一部分是为期三天的综合素质教育、医院概况介绍、医院相关规章制定等理论知识的培训；第二部分是为期半天的各职能科室见习，分组入科由职能科室讲解办公程序及相关制度，具体科室：院办公室、医务科、人事科、科教科、护理部。
8月28日培训第一天，在王学谦院长题为《提高自我素质
获得成功人生》的精彩演讲中拉开序幕，以讲故事的形式说明其中蕴含的哲理，并加以引申讲解，给新职工们留下深刻的印象。陆芸院长对我院的科室设置、人员配备以及科研教学情况作了详尽的介绍，并对新来我院的职工给予很高的期许和美好的祝福。随后孙志明院助、预防科刘丽主任、迟秀英老师、陈石刚院长、肖云霞书记分别就医政管理、医保检查及用药、院内感染及计划生育管理、安全防范教育、病案管理以及医德规范教育作了生动的讲解和介绍。最后由党委书记张玉华书记进行医院相关制度教育及总结。
通过院领导和相关科室领导侧重点不同的讲授，新职工们对我院的发展历程有了一个整体的了解，对我院今后的发展方向有了较清晰的认识。尤其方先之教授的事迹更感染了大家，大家为方老的人格魅力所折服，为方老的博才多学、敬业精神所折服、为方老所取得的成就所折服，更为能在我院工作，正式成为医院的一员感到无比骄傲和自豪。
第二天下午是新职工与院内部分颇有临床经验的教授、专家的座谈时间。出席座谈的有编辑部的胡永成、徐宝山、夏群、张晓林、李平、杨建平、曹沛红、黄竞敏、张中礼。在听了各位专家教授的经验之谈及谆谆教导之后，新职工们纷纷踊跃发言，气氛甚是活跃。陆院长和人事科科长赵主任也在百忙中来参加座谈会，对新职工们表示鼓励和表达美好愿望。
培训课程结束之后，新职工分成三组，利用半天的时间，下到各职能科室见习轮转，对我院各职能科室的日常工作和职能作用有了较全面、更深入的`了解，为日后更好的开展工作奠定了基础。
整个岗前培训得到了院领导、相关科室主任、护士长及职能科室的大力支持，未出现因科室工作忙而影响毕业生参加培训的情况，同时，本次培训也受到新员工们的欢迎，对参加这样的岗前培训感到很有收获，并对如何建设我院纷纷发表了自己的看法，提出了意见和建议。在全体职工的共同努力下，医院将逐步走向更辉煌的明天！
⧈ 领导检查工地欢迎词 ⧈
不知不觉，入职已经一周了。在经理和前辈的指点和照顾下，我逐渐对公司的文化、产品和业务流程有了一定的了解。作为一名新入职的员工，我需要走的路还很长，需要学习的还很多，回顾这一周以来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，基本上了解了自己的本职工作。在此，我对公司的领导和同事们表示衷心的感谢，感谢你们的不吝赐教，感谢你们对我工作的支持和帮助。虽然我接触工作的时间不长，但是我在这段时间里学到了很多在学校不曾学到的知识。另外在工作中也在慢慢学着与同事相处，慢慢融入到鹏远这个大家庭中来。
来到鹏远电缆集团之后，对鹏远企业氛围深入的了解和认识。鹏远所倡导的导师制度，可以帮助新员工迅速融入集团文化，了解工作环境，熟悉工作流程，促进新员工的成长。作为新人团队中的一员，我也成为了这一制度的受益者，办公室的资深元老dimple和lynda，成为了我进入到鹏远电缆的入门导师。有了她们，使我在工作问题的处理上，从没有感到有任何的盲目和无助，任何问题的提出，都会得到她俩热情、及时的解答，所以即便是对于第一周的工作，仍然是充实并且忙碌的。
通过一周的工作，个人主要完成的工作有：
1、认真完成领导交代的任务
2、参加第一次例会，在总经理的讲解下系统的了解本公司的情况和背景
3、参加了三次对企业文化，公司制度，产品知识的培训
4、做好本职工作，团结同事
对于下周的计划和今后努力的方向为：
我将继续努力提高自己的工作水平，为公司的发展贡献自己的绵薄之力。我想我应努力做到：首先，遵守公司内部规章制度，维护公司利益;其次，加强学习，增加自己的`知识面，加强对专业知识技术的强化、学习，要对自己的工作有规划、做到心里有数;再次，加强工作力度，要积极主动的为公司创造价值，力争取得更大的工作成绩。
总之，我会努力将自己的知识背景和公司的具体情况相结合，利用自己精力充沛、接受能力强的优势努力学习专业知识和技术，为公司的发展尽我绵薄之力。再次感谢领导和各位同事的支持和帮助，我会继续努力，不断提高自己的专业水平，虚心向大家学习，不断努力，争取更上一个新台阶。
20xx年4月22日，公司组织了《岗位职责》的综合学习，对于自我的岗位职能职责认知，刚开始很多人只是感觉完成上级领导安排的任务就可以了，可通过此次岗位职责培训后，每个人都越来越觉得自己肩上的担子沉重了，也明白了作为各岗各职所代表所担负的责任，从中也使我认识到一下几点：
1、责任具有至高无上的价值，它是一种伟大的品格。在所有价值中它处于最高的位置。剖析自我，在日常的工作中结合自身的岗位职能又有多少是带着这样至高无上的价值去工作的？责任是对工作的态度，也是对自身的态度。环顾四周，有些人一生碌碌无为，到头来埋怨世界的不公平，岂知，对于自己所承载的岗位责任担负了多少，最后让自己在日常的工作中平平淡淡。而有些人将责任感时刻铭记于胸，使其成为生活中的一种态度，当岗位责任在召唤的时候，就会不惜一切的努力完成自己岗位职责中所应尽义务，他们终将是我们的楷模，是我们学习的对象。
2、没有勇于担当的责任感，是不会激发出自身所蕴含的潜能。在平凡的工作岗位上勇于担当责任，把自身工作落实到实处，个人才能得到更好的发展，企业才会更加欣欣向荣。
3、作为公司的一员，不能认清自己的岗位职责，担负起自己应该承担的责任，是要付出沉重的代价的。个人服从岗位，在岗位上履行职务，在岗位上承担责任。只有时时刻刻都以公司的发展为重，履行自己的岗位职责，将责任铭记于心，才能赢得公司与同事的信任、尊敬，才能获得事业与人生的成功。总之，责任重于泰山，没有责任的是不值得信任与尊重的，漫漫长路下，从此刻开始，让自己懂得珍惜，珍惜企业所赋予我的一切，珍惜与同事的相逢，担负起自己所承载的责任，与公司一起成长。
综合办
20xx年4月23日
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尊敬的保监局各位领导，各位同事：
大家好！
在这个喜庆的日子里，我们有幸迎来了保监局各位领导在百忙之中莅临生命人寿中支筹备组检查指导工作。你们的到来不但是对我们筹备工作的检查和验收，更是为我们提供了一次极好的学习机会。在此，我谨代表生命人寿中支筹备组全体员工对各位领导的到来表示最真挚的感谢和最热烈的欢迎！
自9月21日陕西保监局批准筹建中心支公司以来，在保监局和行业协会各级领导的关爱和支持下，我们秉持有序经营、和谐发展的理念，以建设“经营管理一流、培训体系一流、员工素质一流、客户服务一流”的专业寿险公司为目标，合规有序开展各项筹备工作。在中支筹备组全体员工的不懈努力下，现已圆满完成了各项筹备工作。今天，我们满怀信心，以饱满的热情期待各位领导对我们筹备工作做出全面的验收，进行细致的指导，并提出宝贵意见！
我们定将不负众望，学习同业先进经验，为xx人民提供更加全面和高品质的保险服务；
最后，让我们以热烈的掌声，再次感谢各位领导的莅临！谢谢大家！
今天的成绩，是昨天付出
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尊敬的各位领导、老师们、亲爱的同学们
大家好！
今天，我们非常高兴地迎来了教育局和文教室的各位领导。在此，我代表高湾中心小学全体师生对您的的到来表示最热烈的欢迎！
我们高湾中心小学创建于19xx年，在党和政府的关怀下，几经改建，现已建设成为一所高标准、现代化学校。她座落在高湾镇何庄村北头，校园占地面积是14007平方米，校舍建筑面积是20xx平方米。
学校现配备有计算机教室、多媒体教室、少科室、图书阅览室、实验室等专用教室。现有在职教师26人，是一支业务精湛、师德高尚、教艺高超、气质高雅、蓬勃向上的队伍。现在的高湾中心小学，校风正、教风严、学风浓，一切都向更好的方向发展。
今天，尊敬的领导们来到我们学校参加小学，体验活动，我衷心希望我们美丽、充满阳光的校园能给您留下深刻的印象。感谢您能在百忙之中抽出宝贵的时间莅临我校指导，欢迎您提出宝贵的意见！
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尊敬的领导、专家、同志们:
大家早上好！
在这个金桂飘香、秋风凉爽的美丽季节，省市中医药管理局的领导和专家来到我区，对创建全国中医药工作先进单位的工作进行检查和评估。我谨代表成华区委、区政府，向大家表示热烈的欢迎！对您长期以来的关心和支持，我表示衷心的感谢！
近年来，我区深入贯彻国家、省、市中医药工作精神，以“惠民、服务社区、服务人民”为宗旨，积极开展创建工作。全区中医药事业健康快速发展，社区居民享受到了简单、方便、廉价、经过检验的社区中医药服务。20xx年，为加快社区中医药发展，我区正式启动创建全国社区中医药工作先进单位工作，并纳入区政府主要工作目标。
今天，领导和专家来我区指导建立评估，对我区的医疗卫生事业是一个很大的鼓励和鞭策。我们真诚希望领导和专家们提出更多宝贵意见，推动我区中医药工作迈上新台阶。同时，我区将继续巩固成果，充分发挥中医药特色和优势，不断提高全程服务水平，确保人民健康和生命安全。fw92.CoM
谢谢大家！
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尊敬的东方职业技术学院院长、老师、酒店管理系同学：
欢迎你们来上海金华酒店。我们十分高兴地迎接你们的到来。在此，请允许我以上海金华酒店总经理的身份，代表上海金华酒店和全体员工，向远道而来的东方职业技术学院院长、酒店管理系部分师生，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
东方职业技术学院是一所综合性普通高等学院，其酒店管理系的培养目标是为适应对外开放及旅游业、酒店业发展的需要，培养掌握现代旅游与酒店专业理论知识和操作技能，具有现代化管理思想和素质，熟悉现代酒店、旅游经营管理方法和手段，并有较强的实践潜力和应变潜力的应用型人才。我们热烈欢迎贵校师生前来本酒店参观学习，期望透过此次的学习，共同的推动双方的'友谊以及合作的步伐。
本酒店坐落于X路X号，是一所五星级酒店，它是本地区的地标建筑，环境优雅、配套齐全，室内有大型的酒楼与健身设施，是娱乐与居住的不二之选。同时，本酒店期望能与东方职业技术学院酒店管理系师生共同学习，共同促进酒店管理业的发展。
最后，对东方职业技术学院院长、老师、酒店管理系同学的来临表示热烈欢迎。
祝大家生活愉快、身体健康！
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各位乡友，女士们、先生们：
“月出峨眉照沧海，与人万里长相随”。这天，我们在那里举办xx籍在京人士招待会，与阔别家乡、在京工作的各位乡友欢聚一堂，同叙乡情。在此，我谨代表中共xx市委、xx市人民政府和347万家乡父老，对出席这天招待会的各位乡友表示热烈的欢迎和亲切的慰问！对你们长期以来关心、支持、帮忙家乡经济社会发展表示衷心的.感谢！
我们的家乡xx是一个山清水秀、美丽迷人的地方。改革开放以来，xx各族儿女在党的领导下，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，艰苦创业，奋发有为，取得了巨大成就。全市经济持续快速健康协调发展，各项社会事业全面进步，人民生活不断改善，城乡建设日新月异。这些成绩的取得，是党的正确领导的结果，是全市干部群众艰苦奋斗的结果，也凝聚着你们的辛勤劳动和付出。你们身处异乡，心系故里，不遗余力地关心支持家乡建设，为家乡经济发展和社会进步作出了用心贡献。你们立足实际，发挥优势，大力宣传xx，用心推动xx对外开放，是xx对外经济文化交流的桥梁和纽带。你们恪尽职守，开拓进取，为首都建设辛勤工作，努力奋斗，创造了骄人业绩。你们是xx人民的好儿女，是xx人民的骄傲，家乡人民为你们感到自豪。期望你们在今后的工作中，继续发挥各自优势，一如既往地关心支持家乡的发展，为全面建设小康社会，加快xx发展新跨越作出新的更大贡献。我们将进一步解放思想，转变观念，抢抓机遇，加快发展，努力把xx建设成四川经济强市和国际旅游城市，把我们的家乡建设得更加美丽富饶。
拳拳游子心，浓浓家乡情。各位来宾，各位乡友，再过10多天就是中秋佳节和国庆节了。“每逢佳节倍思亲”。借此机会，我真诚地对所有xx老乡说一声：你们在外辛苦了，家乡的父老乡亲很牵挂你们，期望你们常回家看看！预祝各位节日快乐！
谢谢大家！
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尊敬的上海金华酒店xx总经理、尊敬的上海金华酒店的朋友们：
首先，请允许我代表东方职业技术学院酒店管理系部分师生对上海金华酒店xx总经理及上海金华酒店对我们的盛情接待表示衷心的感谢。
我们学院首次来贵酒店参观学习，此次学习时间虽短，但收获颇大。仅几天的.时间，我们对贵酒店的酒店管理业有了比较全面的了解，与贵酒店建立了友好的合作关系。这一切，都得益于主人的真诚的合作和大力支持。对此，我们表示衷心的感谢。
酒店管理业是发展的产业，有着广阔的发展前景。贵酒店的酒店管理业具有现代化管理理念和素质，管理人员具有较强的实践能力和应对能力。我们有幸与贵酒店建立友好的合作关系，为我院酒店管理业的发展提供了新的契机，必将推动我们学院酒店管理业迈上一个新的台阶。
最后我代表东方职业技术学院酒店管理系的师生再次向上海金华酒店表示感谢，并祝贵酒店生意兴隆。更希望彼此继续加强合作，共创明天。最后，我建议：为我们今后更加密切合作，干杯！
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各位领导、各位来宾：
首先，我代表××供电公司近3000名干部职工对各位领导、各位来宾光临我公司参观指导工作表示最诚挚的欢迎。
我公司是一个具有百年历史、在××电网处于骨干地位的全国特大型供电企业，承担着××地区工农业生产和人民生活用电以及向××电网输电的任务。20xx年售电量3xx亿千瓦时，在全国排名前十位。近年来，我公司通过深化企业内部改革和深入开展“上星级、创一流”活动，安全生产水平和经济效益不断提高，公司连年被河北省和国家电力公司评为“双文明”先进单位，20xx年又被上级命名为“三星级”供电企业，20xx被国网公司命名为“全国一流供电企业”。
纵观企业的发展史，我们每一次成绩的取得都与档案及时、准确的提供历史资料密不可分。1996年的××大地震，××电网全面瘫痪，××的恢复建设需要电，假如按照以往的设计、施工方式，时间不等人，我们首先想到的是档案，我们利用档案所提供的大量的有效技术数据，进行电力恢复建设，节省了时间，很快恢复了电力供给。近几年，××的经济建设发展很快，为适应××的经济发展，我们查阅了大量的档案资料，并依据这些档案资料，全面分析了电网发展形势，制定了××电网发展规划，为21世纪××电网的发展奠定了基础。随着市场经济的不断深入，我公司就电力建设用地、产权等问题与一些地方的纠纷时有发生，我们利用档案提供的历史资料依法维护企业的利益，使企业避免了经济损失。
通过利用档案给企业带来的好处，使我们熟悉到：档案工作是企业整体工作非常重要的一部分，它记载了企业各时期生产建设活动的各种情况、成果、经验和教训，充分利用这些档案可以使我们对企业的建设与发展正确决策、科学谋划、少走弯路;可以使我们全面了解企业的发展史，总结经验，吸取教训，加强各项治理，促进企业全面发展。正是基于这些熟悉，几年来，我公司先后投资100万元用于档案建设，并围绕着档案目标治理，认真抓了档案升级工作。20xx年整修了库房，充实了档案人员力量，并按照分类大纲要求，对两万多卷库存档案资料重新进行了整理，档案治理水平有了明显提高，20xx国家二级。达到国家二级标准后，我们又马不停蹄把工作目标瞄向了国家一级，经过一年对档案工作的.巩固、规范、提高，并针对现代化治理薄弱的问题，加大了档案现代化硬件建设的力度，购买了微机达到人手一台，添置了复印机、摄像机、录放机、vcd机、刻盘机、扫描仪等设备。同时，选择了清华紫光公司的档案应用软件，档案工作达到了全息治理，实现了文档一体化，20xx初晋升国家一级，20xx年被评为全国档案工作先进单位。-
虽然我们在档案工作中做了一些工作，但由于我们对档案工作的熟悉深度有一定的差距，档案整体治理水平还有待于进一步提高。档案现代化虽然有了一定的投入，开发了一些功能，今后还需要在充分利用这些功能为企业生产经营服务上下功夫。今天，全省从事档案工作的领导、专家来我公司参观、指导工作，这本身就是对我们档案工作莫大的鼓舞和鞭策，我们一定要很好地珍惜这次机会，虚心向各位领导、专家学习，不断改进我们的工作，力争使我们的档案工作再上新台阶。
最后，欢迎各位领导、专家多提宝贵意见。谢谢大家！
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各位嘉宾，华南地区的朋友们：
大家早上好！
一年之计在于春，中华XX网选在这个时候精心策划和举办这样一个盛会，目的是为了在新的一年开篇之际，与华南企业界的朋友们一同展望20xx，把握最新的人力资源发展趋势和方向，从规划和实战两个层面进行深入探讨，为企业发展和实际工作提供最有价值的支持和帮助。作为20xx年华南地区第一次大规模的人力资源大会，本次活动云集了近千名各界嘉宾，这不仅是中华XX网回馈各界朋友的一次盛举，更是20xx年绝对不能错过人力资源行业盛典。
这是一个瞬息万变的时代，企业的发展与社会经济环境息息相关，只有把握趋势、未雨绸缪，才能在激烈的市场竞争中占据主动。人力资源作为企业发展和致胜的根本，更不能被动应战。回顾20xx年，国内企业走上国际舞台探索全球化发展，管理创新、文化冲突给人力资源管理带来了一系列难题。20xx年，众多企业兼并重组，裁员、挖角交替上演，面对“企业不是家”的论战，人力资源在企业和员工利益的夹缝中左右为难。20xx年，在自主创新成为发展主题的大背景下，中国已经迎来了第三次创业浪潮，人力资源更将面临从未遭遇的严峻挑战。毫不夸张的说，20xx年将成为企业的“抢人年”。此时，一个科学的、符合经济、企业发展趋势的年度人力资源规划和策略，将为一年的人力资源工作打下坚实的基础，其重要性不言而喻。
中华XX网作为国内专业的人力资源服务商，始终以客户需求为导向，以网络招聘服务为核心，围绕企业人力资源管理的方方面面，为客户提供更多增值服务和帮助。自1997年创办至今，中华XX网已经拥有800人的`专业的服务团队，并以专业的网络招聘服务赢得了广大企业客户的高度认可。
在20xx年，中华XX网与世界最大的招聘网站MONSTER达成战略合作，获得5000万美元的投资；并与中国新浪签定战略合作协议，获得新浪招聘频道的经营权。进一步树立了在网络招聘行业的领先地位。去年年底，中华XX网又率先在业界推出了第一款专门针对中小企业的网络招聘解决方案——XX招聘宝。从根本上提升中小企业客户的招聘效果和人力资源管理能力。今年，中华XX网还与中央电视台合作，即将推出一档席卷全球华人的大型电视互动节目——“赢在中国”。这一系列的举措，为中华XX网带来了更大发展空间，也为企业客户获得更专业、更优质的服务提供了保障。
在20xx这个充满希望的春天，中华XX网将与华南各界企业朋友一起，共同研讨人力资源年度规划和世界名企的用人之道，让我们共同学习、共同进步。希望在座各位有所收获，预祝大会圆满成功！
谢谢大家！
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