基层干部“好干部”的五个标准学习体会。
想法不一样，每个人的成功与失败都不相同。心得体会可以把自己当做书中的「主角」来写。在学习、工作、生活中，总有一些事或人让我们感触颇深，写心得体会为了更好的记忆，也是为了可以把这些感悟都记录下来。优秀有创意的心得体会要怎样写呢？以下是小编收集整理的“基层干部“好干部”的五个标准学习体会”，相信能对大家有所帮助。
总书记在全国组织工作会议上指出，我们党历来高度重视选贤任能，始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
基层干部是老百姓身边的干部，与老百姓的衣食住行息息相关，党和政府的形象都是通过基层干部努力工作而体现出来。基层好干部最受老百姓欢迎，也是老百姓所迫切需要的。什么样的干部才是基层好干部呢?
第一：好干部在思想方面必须信念坚定。思想决定行动，党的干部必须坚定共产主义远大理想、真诚信仰马克思主义、矢志不渝为中国特色社会主义而奋斗，全心全意为人民服务，求真务实、真抓实干，坚持原则、认真负责，敬畏权力、慎用权力，保持拒腐蚀、永不沾的政治本色，创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩。
第二：好干部要反以民为本，为民解困，为民服务作为己任，将群众当作自己的亲人对待，始终保持同人民群众的血肉联系，自觉维护和充分实现最广大人民的根本利益，坚持严于律己、廉洁奉公，严格遵守党纪国法，坚持高尚的精神追求，永葆共产党人的浩然正气，切实做到拒腐蚀、永不沾。
第三：好干部要具备执政的能力，将自身的能力充分展现在日常工作中，以促进国家的和谐、稳定、发展的目的，要为国家的前途、人民的福祉负责。勤政决不是简简单单的忙碌，而应该是高效率的勤政。这就要求广大干部勤于学习，勤于思考，深入基层，解决邻里纠纷，带领基层人民寻求发家致富的途径。
第四：好干部必须要有担当精神，这样才能够肩负起国家和人民所赋予的责任，挑起全面建设小康社会的大梁。一个干部的担当、责任，最重要的是敢于承担难事、棘手的事、得罪人的事，善于处理各种复杂的矛盾。现在，我们正处在社会矛盾的多发期，一些问题处理稍有不慎，就会演变成群体性事件，成为影响社会稳定的大问题。面对各种矛盾，领导干部一定要深入一线、主动靠前，努力把矛盾化解在基层，把问题解决在萌芽状态。
第五：好干部必须保持百毒不侵之身，不谋私，守住当官底线，不腐败，保持恬静之心，自重、自警、自省、自励，守住寂寞，耐住清贫，抵住诱惑，挡住干扰，经住考验，堂堂正正做人，干干净净做事。始终做到立身不忘做人之本，为政不移公仆之心、用权不谋一己之私，永葆共产党人本色。
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基层干部的心得体会
乡镇是行政层级的末端，是党执政大厦的地基。我有幸做为一名乡镇干部，工作十年来和广大群众的打交道中有了自己的一些心得体会，现与万千基层干部一起分享。
干工作既要人情世故，更要坚定原则。基层干部身在基层一线，直接面对群众，所以密切联系服务群众的重任就落在你我身上。更何况党的群众路线就要求我们从群众中来到群众中去。一名干部，就要是一面旗帜;一个党员，就要是一位先锋。我们不仅有干部身份，更要有群众底色。放下官架子，摆正身段子，在增进与群众的感情上多下功夫，既要人情世故，更要坚定原则：我认为人情世故是和群众打成一片的前提，它能让生活和工作融合，那就是要把群众的生老病痛看在眼、记在心，寻找时机多关怀、送温暖，自然而然群众就会把你看成自己人甚至是亲人。于是我就和群众互动，碰到问题一起来出谋划策，就会让困难越来越少、阻力越来越弱，使得政策到位、工作落实、任务完成变得轻松容易起来。但个别群众在只为个人利益考虑时也会靠近你、拉拢你，甚至收买你，要你给予照顾时，一定要会划清原则和人情的界线，处理好公与私的关系，在党性原则问题上绝不让一寸、后退半步。那么你我就会得到群众信任、获得群众点赞。
干工作既要苦口婆心，更要甜嘴公心。群众是个大群体，各式各样的人从事各行各业，怀着各自的需求要让你我去服务;群众整体的素质还是参差不齐的，文化水平普遍不高，接受能力比较差的事实要让你我去化解。过去的苦口婆心工作方式和耐心不能抛弃，现在的甜嘴公心工作技巧和爱心更要流行。甜嘴是沟通时扫除障碍的利器，正如良言一句如春风，吹进人心化坚冰。 我一是主动和群众打招呼，把群众看成自己的亲人来称呼，先尊重群众必得群众尊敬;二是把生硬的政策尽量的用群众乐于接受的方式讲出来，做到入乡随俗、如蜜如饯的语气很重要，往往事半功倍。但甜嘴如离开了公心这个基础，群众就会评价为口蜜腹剑，反污了个人以及党和政府的形象。我一直秉持为民为公的理想信念来涵养或调整出自己的好心态：累不累想想革命老前辈、苦不苦想想红军二万五;比比下岗职人和农民工;计利当计天下利，求名应求万世名。狄更斯曾言：一个健全的心态，比一百种智慧更有力量。只要拥有一颗小小的公心，那么任何困难都会给你我让步。
干工作既要多面手，更要专一招。上面千条线，你我就要是个多面手，争取做个全科干部。 几十年来我们乡镇的核心工作是计划生育和社会维稳，到现在重心转移到了美丽乡村和生态文明建设上，工作政策性越来越强，工作对象的要求越来越高，涉及的领域越来越宽，这些事实和形势压迫你我学习上要不知足，工作上要知不足。同时，下面一根针，你我要专一招，争取做个专武干部。 专一招专在实字上。千忙万忙，不抓落实都是瞎忙;千条万条，不去落实都是白条。所以要自觉践行三严三实，在抓落实和善落实上用踏石留印、抓铁留痕的坚韧及专注去重实际、讲实话、做实事、求实效、得实绩，让工作经得起时间的考验、经得起群众的评判。
干工作既要问题意识，更要过程哲学。为人民服务是我党的宗旨。在为人民服务中要有问题意识，更要过程哲学：农保地红线和农村宅基地需求、农村医疗合作与农村医疗资源、农村留守儿童教育、农村养老服务、农村开发和利用等等的问题，不仅需要你我正确的去面对和思考，更要去正确的引导群众：历史无非就是问题的消亡和解决，现实也无非是问题的存在和发展。正如恩格斯所说，世界不是一成不变的事物的集合体，而是过程的集合体。我们固然有一万年太久，只争朝夕的紧迫感，但也不能期望万年之事、朝夕解决。如山西右玉十八任县委书记一张蓝图、一个目标，让不毛之地变成塞上绿洲，就是过程哲学的最好注解。但个别干部只求政绩，恨不得什么问题都在他手中解决，开空头支票、喊夸张口号、求一招灵的万能良药，做起秀来是短、平、快， 污了党员形象、害了地方发展、坏了国家建设。我直面问题，做一分是一分、做一寸是一寸，今天变一点，明天再变一点，持续地进步，让群众看到和感到发展还是大有希望的。
风雨多经人不老，关山初度路犹长。我工作十年，调过四个乡镇，干过后勤、社会综合治理、司法、信访、禁毒、计生、人民武装等工作，这些经历不断的丰富和充实自己，让我也获得过市级和县级的一些荣誉。但金杯银杯不如群众的好口碑，所以我还会一边工作一边总结，时刻鞭策和完善自己的行为，努力用好心态、好思维、好眼光、好身手在基层的大舞台上继续做点实事、发点热光。
基层干部学习心得体会
在参与社会生活与社会实践中，人们往往会产生有关某项工作的许多感受和体会，这些感受和体会不一定经过严密的分析和思考，可能只是对这项工作的感性认识和简单的理论分析。用文字的形式把这些心得表达出来，就是心得体会。 以下文章由小编心得体会栏目小编为您精心推荐。
基层干部是党的路线、方针、政策在基层的贯彻者和执行者，是广大人民群众建设社会主义事业的带头人和领头雁，他们是党在社会第一线的基础，是党联系农民群众的桥梁和纽带，是党在基层的形象的直接体现者，其工作的优劣对于基层发展至关重要。
不可否认的是，随着改革开放的不断扩大，在物欲横流的社会形态冲击下，基层干部队伍出现了工作缺少激情、发展紧迫性不够、能力相对薄弱等不良倾向，不仅影响了基层干部队伍的形象，更不利于充分发挥在基层群众中的领头羊作用。
怎样才能全面提升基层干部自身的能力和素质，不断增强基层活力，让基层干部带领群众脚踏实地去致富奔小康呢?
抓住选人用人的关键环节，选出德才兼备的干部。扩大选人视野，拓宽选人渠道，把那些认真贯彻执行党的路线方针政策，廉洁奉公，公道正派，群众拥护，有文化、有本领、诚心诚意为群众办事的人，选进基层领导班子，不断挖掘农村基层干部队伍新的源头活水,增强基层组织的战斗力。
注重在实践中摔打和锻炼干部，提高处理基层事务的能力。要敢于给基层干部交任务、压担子，使他们在解决基层各种热点、难点问题过程中，经风雨，见世面，早成熟，增强服务基层的能力和解决实际问题的能力，提高领导水平。要对农村基层干部进行严格管理，严格要求，严格监督。
增强基层干部的党性锻炼和修养，真情服务基层群众。要教育基层干部切忌居高临下、官气十足、发号施令，不切实际、脱离群众，这会让群众很反感，敬而远之。要以菊美多吉等优秀干部为榜样，摆正位置，把要我服务转变为我要服务,改进工作作风，密切联系群众，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
为基层干部继续学习创造条件，增强广大基层干部带领群众实现中国梦的本领。要落实基层干部学习的各种保障措施，如外出学习、专题培训、轮岗锻炼等，着力提高农村基层干部执行政策的能力、领导发展的能力、服务群众的能力、依法办事的能力和解决自身问题的能力。
制定基层工作各项鼓励政策，留住优秀干部。基层工作上面千条线，底下一根针，事情多、任务多、矛盾突出，环境艰苦，基层干部的工作既累又苦，看不到成绩，留不住优秀干部。要落实基层干部的政治待遇和经济待遇，能留住一批年轻有为、能力出众的优秀干部扎根基层。
基层干部是联系政府和群众的纽带和桥梁，其能力素质、工作作风直接决定了干群的亲疏关系，政府政策的贯彻落实，社会的和谐稳定，更直接影响到千千万万农村群众的幸福生活，每位基层干部当全面提高自己的能力素质，树立优良的工作作风，做好基层群众致富奔小康的带头雁。
基层干部“走基层”活动心得体会
作为一名基层工作者，在“走基层”活动开展以来，通过深入基层联系服务群众，并向身边的先进党员学习，让我更加深刻地理解“大树扎根于沃土，高楼立足于基石”的道理，在自身党性修养、作风形象转变以及服务群众的宗旨意识上也有了新的体会和认识。
一、加强自身修养，改变工作作风
党员干部走进基层，直接面对人民群众开展工作，我们的一言一行群众都看在眼里，记在心上，所以我们要摆正自己的位置，对自己的思想、工作和生活作风进行认真的对照检查，加强和改进干部作风，以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌投入到基层工作中。
二、学习先进典型，提高为民服务宗旨意识
古语云：以铜为镜，可以正衣冠；以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。通过对身边的先进人物和事迹的学习，见贤思齐，对自身思想和行为切实查找差距和不足，自觉向先进看齐。
xx街道司法所所长李xx就是我身边的一方明镜。作为xx社区的驻村干部，李xx在一次常规的入户了解民情时，知道了居民xx家中7岁的独子在玩耍时被小区外公厕指示牌砸伤，因为医疗费用该由谁承担的问题，与物管、城管以及社区产生了矛盾。之后李xx就将xx家的事情记在了心上，尽心尽力地帮助xx协调解决，三番五次的到xx家、物管、城管以及社区，李xx不厌其烦地帮助xx进行协调，功夫不负有心人，经过多次的协商后，最终达成了协议。在事情得到解决后，李xx在离开时还留下话说：“今后小孩如果有什么后遗症，我可以免费提供法律援助。”
在“走基层”活动中，通过向李xx这样的先进人物和事迹的学习，让我更深刻的认识到所谓“走基层”就是要为民解难题、办实事，要怀着全心全意为民服务的信念，进村进户，深入群众，了解群众所需，聆听群众所想，解决群众所难。
三、深入基层走访，切实解决实际问题
走基层重点在这个“走”字上，走近群众身边，问需于民，解决好关乎人民群众切身利益的问题。群众的需要就是最大的工作，在开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动中，xx社区干部走访群众，放发意见征求表1000多份，群众普遍反映买菜难的问题，为此街道多方筹划建起了便民菜市，真真切切的解决了群众反映的问题，满足了群众的需要。同时，我们通过建立健全深入基层走访巡访制度，对走访中发现的问题，分类建立台账，明确重点，细化任务，落实责任，使工作更加制度化、管理更加规范化。
基层工作想要达到实效，关键在于要实实在在地沉下去，走进群众中，用心聆听群众的喜怒哀乐，了解百姓的愿望诉求。群众利益无小事，民生问题大于天，要切切实实为民办好事、办实事，致力实现问题解决在基层，矛盾化解在基层，纠纷调解在基层，感情融洽在基层的良好局面。
基层干部创建和谐社区体会
有些事情解决不了不如换个想法，像数学定理一样，它还有逆定理。人是复杂的，尤其是思维，心得也在一直变换。在我们平凡的日常里，大家都不可避免地要接触到心得体会吧，写心得体会可以提高我们对思维的训练。那么如何写好我们需要的心得体会呢？下面是小编精心收集整理，为您带来的《基层干部创建和谐社区体会》，仅供参考，欢迎大家阅读。
基层干部创建和谐社区体会
胡锦涛总书记在中央党校的重要讲话中要求全党同志：一定要居安思危、增强忧患意识，一定要戒骄戒躁、艰苦奋斗，一定要加强学习、勤奋工作，一定要加强团结、顾全大局，做到思想上始终清醒、政治上始终坚定、作风上始终务实。这是胡锦涛总书记对我们全党同志提出的鲜明的政治要求，是我们面对复杂环境，面对严峻挑战，成就党的事业的关键所在，是新形势下共产党人保持先进性的内在要求。作为最基层干部，更应该认真学习，深刻认识“四个一定要”的重要意义，身体力行“四个一定要”的政治要求，在谋划全局中深化于脑，在灌输渗透中内化于心，在探索实践中融化于行，把智慧和力量凝聚到干事创业、加快发展、改善民生、为民办事上来。把做好群众工作作为落实科学发展观、促进社会和谐的重要抓手，以求真务实的态度来加快发展，以脚踏实地的精神去改善民生，以真抓实干的作风多为百姓办实事、做好事。以社区小和谐促社会大和谐，夯实社会和谐之基。
把群众利益放在第一位。基层和谐是社会和谐的基础，基础不牢，地动山摇。解决民生，实现民和，确保民安，根本在于做好基层群众工作。群众利益无小事，民生问题大于天。要切实把群众利益放在第一位，把维护群众利益，促进利益关系协调作为重中之中，努力做到靠发展增加群众利益，靠改善服务巩固群众利益，靠协调均衡群众利益，靠稳定保障群众利益，真正让人民群众共享改革发展的成果。基层干部做任何决策都要尊重群众的意愿、倾听群众的呼声，最大限度地赋予群众话语权和建议权，把决策的过程变成凝聚人心、统一意志、化解矛盾的过程，确保决策更加符合人民群众的利益和意愿。尤其要关注困难群众和弱势群体的意见，从各种声音中找到有益启示，从不同愿望中谋求最佳结合点。做到“民有所呼，我有所应；民有所需，我有所动；民有所求，我有所助；民有所盼，我有所办”，在思想上视人民群众为“主人”，感情上把人民群众当“亲人”，工作中做人民群众的“仆人”。在关注和解决群众的切身利益中体现党和政府“群众利益至上”的理念。
转变作风是做好群众工作的关键。作风是无形的力量，作风好与不好，不是靠“说”来证明，而要靠“做”来体现。人民群众正是通过广大党员干部的实际行动来感受和认识我们党的作风的。因此，讲作风建设，不能仅仅停留在“说”上，而一定要落实到“做”上。要加强学习，提高理论素养，不断解放思想、更新观念、提升境界，与时俱进，始终保持朝气蓬勃、奋发有为的精神状态；要坚持理论联系实际，努力做好中央和省、市委精神与本辖区实际结合的文章，努力使工作体现时代性、把握规律性、富于创造性；要大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，深入实际，调查研究，摸实情、讲实话、务实事、求实效。基于这一认识，我们探索并实施了“一线工作法”，在工作中坚持一竿子插到底，深入居民家中，深入业户柜台，深入企业车间，做到不了解情况不发言，没有调研不拍板。特别是注重在听取群众意见、了解群众需求的过程中，认真分析查找自身作风上存在的问题和不足，及时加以纠正，努力做到以良好的作风赢得社区群众的理解、支持和配合，推动了社区各项工作的顺利开展。
解决民生问题是最大的政治，改善民生是最大的政绩。考核一个单位、一个干部的最高标准就是群众对自身生活的满意度和幸福指数。如在和谐社区评选中，我们历下区甸柳新村街道办事处提出了人人都有好工作，家家都有好收入，处处都有好环境，天天都有好心情，人人都有好身体的“五个好”的标准，明确要求办事处各级干部做到真情为民，实意帮民，协力安民，多做一些关系民生、群众需要的实事、好事儿，多做一些驻区单位和居民欢迎、有利于社区资源共享的实事、好事儿，多做一些一时难以见效但促进长远建设的实事、好事儿；在推进工作中要充分考虑群众的承受能力，千万不能以发展为借口漠视群众利益，尽可能把群众的现实利益与长远利益结合好，安排得周密细致。如在济南市整治“八乱”中，我们没有采取“一撵了之”的做法，而是邀请有关部门、业户及居民代表共同协商，通过达成共识、集思广益，确定把社区各路段划分为禁摆区、控摆区和设摊区，较好地实现了分类管理，规范有序。在此基础上，出台了济南市首个小区规范管理长效机制，不仅改善了环境，方便了群众，还安置了下岗失业人员100多人。我们还把消除零就业家庭、创建全就业社区、特别是把困难群体就业稳定率作为构建和谐社区的一项重要工作，全力提高下岗、失业人员和零就业家庭的就业率和就业稳定率，辖区率先达到全省充分就业社区标准。最近，甸柳社区作为我省唯一的代表在全国“促进零就业家庭就业和创建充分就业社区工作经验交流会”上作了典型发言，得到了国务委员华建敏的高度评价。
实践使我们深深体会到，领导干部的威信只有在为群众真心实意解决问题中才能提高，作风只有在为群众真心实意解决问题中才能转变，境界只有在为群众真心实意解决问题中才能真正得到升华
四有干部学习体会：用好“五心”
作为第一期学员，我有幸参加座谈会，由衷体会到，县委书记身处改革发展稳定第一线，直面基层，直面群众，责任大，担子重。
秉持“忠心”，一切从党的事业出发。一是坚定信仰。就是要始终坚定共产主义远大理想，用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践、推动工作。二是站稳立场。就是要坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验，在思想上行动上与党中央保持高度一致。三是加强学习。核心是要把学习掌握马克思主义理论作为看家本领，在同干部群众一道推进事业发展中接地气、增底气、聚人气。
胸怀“爱心”，一切从群众利益出发。首先，思想上亲民。我们在全县股组级以上干部中开展“回原籍”活动，就是到老百姓中去，让干部受教育、群众得实惠、基层增活力，切实让老百姓感受到党和政府的关心、关怀和关爱。其次，行动上为民。坚持把新增财力的80%用于改善民生，大力实施城乡教育、医疗卫生、公共文化等十大类93项民生工程。第三，发展上利民。聚精会神地抓好贫困地区和困难群众的生产生活出路问题,带领群众早日改变面貌。
树立“公心”，一切从客观实际出发。要勤调研，善谋划，实事求是地制定发展思路与发展目标。在全县上下形成齐心协力和真抓实干的局面。要敢担当，以敢于负责、勇于作为的气魄，克难攻坚，干事创业。
保持“恒心”，一切从长远发展出发。一方面，要在继承中发展。另一方面，要在创新中突破。这些年，蒲城通过历届班子的不懈努力，为县域经济发展打下良好基础，我们以此整合规划，制定了园区、景区、城区和新型工业化、农业现代化、城乡一体化、文化旅游产业化的“三区、四化”长远发展战略，举全县之力，持之以恒地抓好落实，实现了县域经济的突破性发展。
常怀“戒心”，一切从弘扬正气出发。一要讲正气，二要守规矩，三要重修养。只有对党和人民的事业抱着高度负责的态度,从最广大人民群众的根本利益出发,扎扎实实工作,这样的县委书记才是人民满意的合格的领导干部。
学习践行“好干部标准”心得体会(材料汇总)
作为一个好干部，就应该像车洪才教授那样，时刻牢记党和国家赋予的任务。作为一个好干部，就应该像俞复玲一样，把人民群众当作亲人来对待。作为一个好干部，就应该像那样李林森那样，即使罹患绝症，也不改拼命三郎本色。作为一个好干部，就应该像焦裕禄那样，定要黄沙、盐碱换新颜。作为一个好干部，就应该像颜志定那样，不让家人因他的职务而沾光。
对照六讲六重，我们不需要费尽心思地去勾画蓝图，因为目标已经够远大;我们不需要兴高采烈地长谈阔论，因为多说无益;我们也不能只停留在满腔的澎湃激情之上，因为没有动手划桨船儿永远无法前行;我们唯一要做的，便是沉下身子积极去搭建通往彼岸的桥梁，用实实在在的行动来实践六讲六重好干部标准。
我觉得一名好干部，应该要勤于学习。只有当自己精通业务、吃透政策、把准实情，才能在应对复杂问题时更接地气、更有底气。要善于思考。如何用好手中的权、把好政策的门，需要我们多调研、多论证，多听取意见、多联系实际，确保了解实情、找准定位。要勇于实践。在工作中需要每一位干部有一抓到底的勇气和决心，以实干行动和实际成果取信于民。
讲政治，重大局，就是要坚定信念，团结协作。讲学习、重能力，就是要丰富知识储备，完善知识结构。讲实干、重实绩，就是要把工作的着力点放到研究解决群众生产生活中的紧迫问题上。讲责任、重担当，就是要把责任稳稳扛在肩上。讲奉献、重服务，就是要深入基层、深入群众。讲正气、重品行，就是要看事业重如山，视名利淡如水，怀一身正气、洒两袖清风。
我眼中的好干部，首先要知行一致，善于身体力行地践行标准、深化标准，以实际行动做好、做实本职工作。其次要敢于担当，难题面前要敢闯敢试，矛盾面前要敢抓敢管，风险面前要敢作敢为。最后要心中有民，想问题、做决策、干工作始终坚持以人民群众为导向，真正将全心全意为人民服务贯彻到位、诠释到位。
要成为好干部，就要以当前的教育实践活动为契机，全面整合群众的意见诉求，形成可行可信的解决方案，如果能够在职权范围内解决，则快立快决、推动破解，如果在职权范围内不能够解决的，则将调研报告向上级呈送，争做群众工作的多面手，让群众遇到难事、急事就会想到干部，这样才是真正的好干部。
成为好干部，一要提升学习境界，努力向重学习、爱学习、会学习的文化型好干部转变。二要提升思想境界，努力探索新思路，在缩短前期工作时间、加快项目建设步伐上下功夫。三要提升道德境界，以自己的实际行动和高尚的人格魅力展现公建干部的良好形象。
我区提出的六讲六重标准，总结一下就是干部要有心，心里要有民。每一位党员干部要立足自己的岗位，用心学习业务知识，时时抱着谦虚谨慎的态度，勤奋好学的劲头，不断提升自己的素质和能力。同时也要时刻心系群众，珍惜群众的力量，把为民做事落到实处，让干部的心被民填得严严实实。
好干部贵在从大处着眼，从小处着手。脚踏实地的做好每一件事，不报怨工作上的得失和分工差异。好干部贵在从多学出发，从多做落脚。不断储备新知识、新经验，善于提出问题、分析问题、解决问题。好干部贵在从内心沟通，从行为规范。努力做好自己分内的工作，有正义感谢和公德心，做人正直，做事公平。
作为一名卫生监督所干部，在践行好干部标准时，首先要牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立群众观念。其次，要忠诚履责、勇于担当，重点加强对公共场所、生活饮用水、学校、医疗机构等监督管理，有效维护公共卫生安全和人民群众的健康权益。最后，在执法过程中要严格按照法律法规和有关程序办事，做到亮证执法、文明执法，树立良好形象。
好干部标准要求我们树立大局观，在汇报审计问题、提出审计建议时，站在服务全区的立场上考虑问题。好干部标准要求我们勤学善思、精通业务，不断学习审计专业知识，了解熟悉被审计单位日常工作运转、业务操作情况，创造性地开展审计监督工作。好干部标准要求我们德行高尚、公道正派，时刻做到严于律己、廉洁自律。
要做一名好干部，就要在实际工作中，坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上的理念，依据相关法律的规定，勤政廉政，脚踏实地、真抓实干，认真落实执行党中央国务院推进行的一系列改革措施，做到各项工作齐头并进，真正履行好岗位的职责。
我理解的好干部，要以德为本，做到信念坚定，公正无私，虚怀若谷，勇于向更高的目标看齐。要以学为重，把多种能力和素质相互补充、互相强化，从而更好地服务国家、社会和群众。要以敢为先，敢于正视问题不回避、承担责任不推诿。要以践为行，心怀群众，求真务实、不玩虚招，不务虚功。要以廉为鉴，从严要求自己，敬畏生命和权力。
六讲六重标准让我们明白，在征收工作中必须常带望远镜，用长远的目光，大局的眼光合理推进工作;必须常带显微镜，透过现象看本质，对症下药;必须常带放大镜，对涉及群众切身利益和实际困难的事情张网捕鱼、庖丁解牛;必须常带正冠镜，做到甘受清贫，公而忘私，坚守职业信念。
成为一名好干部，要争做潜心学习的文化型好干部，把理论学习的高度、业务学习的深度和知识学习的宽度有机结合，力争做到学用结合。争做奋发有为的开拓型好干部，以真抓实干促提升。争做勤恳真挚的服务型好干部，做到服务当头、效能优先。争做清正廉洁的守法型好干部，尽全力维护税务部门和税务工作者的正派形象。
做一名好干部要用品德铸就人格，在大是大非面前旗帜鲜明，在群众面前牢记服务宗旨。做一名好干部要凭实绩取信群众，始终把心思集中在想事上，把本领体现在干事上，把目标锁定在干成事上。做一名好干部要把责任扛在肩上，自觉站在组织和群众的立场上看待得失，冲在改革发展的第一线，勇于担当责任。
做好干部最重要的是要有坚定的信仰。现如今，不少群众认为进入了公务员队伍，不说有万户侯，至少也有千钟粟。但事实上，这是一份清贫、繁琐、忙碌的工作，现实与社会讹传之间的差距，容易让人心生落差，要在自己的岗位上维护好法律权威、服务好人民群众，就要守好本心，牢记最初的梦想。
通过学习江东好干部标准，我认为成为好干部需要做好加减法。其中，加法就是增加惠民福利，善于运用宽严相济的刑事政策，惩治打击严重危害群众的犯罪活动，教育挽救轻微刑事犯罪的人。减法就是面对申诉的群众，主动做好内部协调沟通工作，简化信息流转审查环节，切实提高司法效率，用真情、友情、亲情联系服务好群众。
看社区干部工作好不好、群众满不满意,不是听他自我标榜,而是看他所言所行、所作所为。每一位社区干部,都应坚持把心系群众、为民服务作为实践舞台,作为一种价值追求,在为人民服务的实践中提高自己。只有真正为群众办实事好事,做人才有底气、做事才会硬气,才有担负广大百姓托付重任的资格,才能做好百姓信任的干部。
如何成为一名好干部，我认为要做到以下几点：一是坚持以人为本，让群众认识到管理城市环境的目的是为了让家园更美好。二是坚持依法规范，杜绝乱执法、模糊执法。三是坚持宣传和管理同步，让群众自觉抵制破坏环境的行为。四是坚持以诚取信，绝不能当面承诺，过后不兑现。五是坚持温情执法，要换位思考，将心比心，维护好群众的切身利益。
根据江东好干部标准，我结合自身实际，也给自己制定了三条好干部的标准。一是要利为民所谋。群众利益无小事，只有切实解决群众最需要、最急迫的问题，才是好干部。二是要情为民所系。讲究团队协作，学会团结广大群众的力量，能办的事情马上办，难办的事情想法办。三是要权为民所系。我们的工作要从群众中来，到群众中去，成效由群众来评判。
好干部应当做到以下三点：一是知行合一。好干部贵在坚持，把掌握的理论、知识不断运用到为人民服务的实践中。二是超越自我。以谦虚谨慎和勤奋好学的态度不断锻炼、培养自己的素质和能力，成为一个复合型人才。三是心怀群众。时时牢记我们的最大追求和最基本要求就是踏踏实实为民服务，把小事办好、把难事解决好。
我眼中的好干部，就是我们大家的娘家人，是家里靠得住的当家人。作为娘家人，自然愿意为群众跑龙套、管闲事，用家里人的大白话、土道理拉近党群关系，办好寻常百姓事。身为当家人，也就会做到作风硬、业务硬，为百姓的真正需要挺身而出，为他们排忧解难。
在街道工作中，时时刻刻面对的是基层群众，主要从事的是服务群众的工作，所以必须牢固树立政治意识、责任意识和服务意识，深刻学习理解六讲六重标准的要求，以爱岗敬业、务实求是的作风积极钻研街道工作业务，真正让接地气、察民情成为工作常态，让解难题、排民忧成为自觉行动，让抓落实、促发展成为价值追求，以切实的服务赢得百姓的口碑心碑。
基层干部学转促心得体会
队春耕春播工作提供全方位服务。
朱文林说：我们工作组跟机车检查下种量，配合连队掌握土壤墒情，检查春耕春播机车的运转状态和安全作业，农资储备使用情况等，春播工作是当前团场各项工作中的重中之重，结合当前的学转促活动，我们要全力以赴协助春播，帮忙不添乱。
该团把学转促活动与干部作风转变紧密结合起来，要求在春播工作中，机关干部下基层助力春播，机关干部沉下身子，紧跟作业机车，带着一把尺子，一只勺子和一本民情日记，负责春播质量、春播生产安全，及时向职工群众送政策、送技术，让职工了解团场各项利民政策，引导职工多元增收。机关干部的 挂钩式服务，践行了学转促，优化了春播生产环境，确保了全团春播生产各项工作的有序进行。
基层干部学转促心得体会【3】
眼下正值接羔育幼、春耕备耕的关键时期，随着学讲话、转作风、促落实专项活动的深入开展，福海县千名党员干部深入农牧业生产一线，送信息、送技术、送科技、送服务，积极为群众办实事、做好事、解难事，以实际行动取信于民，服务于民。
背包银行进村庄
2月21日，福海县齐干吉迭乡齐干吉迭村村委会办公室内人头攒动，村民围拢在乡信用社在村委会设立的春耕贷款现场办公桌前，咨询、办理支农贷款业务手续。我贷9万元，打算扩大养殖规模。牧民赛里别克瓦黑提一边向信贷员解释贷款用途，一边高兴地在贷款手续上签字。不到10分钟，他就办妥了贷款手续。
为精简贷款手续，福海县信用联社在全县推出了背包银行服务，对有一定产业基础、急需贷款的信用农户，组织信贷员上门，现场为农牧民解
决生产资金不足的问题。农牧民不需要任何抵押、担保，就可贷到10万元以下的贷款。以前办一笔贷款，至少要往信用社跑两三趟，不但手续繁琐，而且还得等好几天。现在信用社背包银行送贷上门，帮村民解决了大问题，更拉近了与群众间的距离。
科技培训正火爆
21日，齐干吉迭乡博列克托别村村委会办公室内也挤满了前来培训的牧民。该乡创新科技培训方式，将农业机械的安全操作规程、农作物种植新技术与科技培训结合起来，让村民一天能够学到很多知识。培训中，县农机局的技术人员、乡农技站工作人员重点讲解农机标准化作业、农机安全生产常识、农机购置补贴政策和农作物病虫害防治等农技知识。
参加培训的村民巴合提别克恰汗说：往年的科技培训都是每个单位不定时地轮流来办培训，现在是几个单位一起办学习班，既节约了时间，又学到了更多、更系统的理论知识和实用技术。我们特别喜欢这种培训方式。
偏远冬牧场服务忙
连日来的降雪降温，让春天的脚步又放慢了。牧场牧民的生产生活怎么样?缺不缺饲草料?羊羔下了没有?带着这些疑问，福海县宣传部、纪检委、文体局联合驻齐干吉迭乡赛克露村第三批工作队队长毛林努合玛尔与赛克露村党支部书记珠玛别克布看一行，深入阿克达拉片区冬牧场，实地查看牲畜越冬情况，详细了解牧民的生产生活现状及遇到的实际困难。一同前往的兽医站技术人员，还检查了一些产羔母畜的身体状况，并就接羔育幼的一些注意事项一一向牧民做了讲解。
羊马上就产羔了，驻村工作队和畜牧兽医人员把技术服务送到了牧场，来得太及时了。牧民胡伦别克楚哈依甫说。
截至目前，福海县累计贮备各类籽种858吨、化肥192吨、农膜3吨，拉运农家肥1万吨，发放春耕贷款1.25亿元，举办各类培训班88期，培训农牧民3080人。
好干部标准心得体会
或者是我们的想法不一样，虽然走在一起但终点不一样。一千个读者就有一千个哈姆雷特，心得也不例外，某些事情让我们心里有了一些心得后，写下来会是一个不错的办法，写一篇心得体会我们可以从中找出解决问题的办法。在写自己的心得体会时要注意些什么呢？下面是小编为大家整理的“好干部标准心得体会”，希望能为您提供更多的参考。
总书记在全国组织工作会议上指出，好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁，这是党中央从实际出发，对新时期好干部的基本要求。那么，怎样才能成为五好干部?
信念坚定，做有志气的干部。对是与非、真与假、善与恶、美与丑、荣与辱要泾渭分明，择善而从，任何情况下都要做到理想信念不动摇，立场观点不模糊，党的宗旨 不淡忘。坚定理想信念，要突出一个学字。必须始终做到紧跟党的创新理论步伐，始终保持思想上的与时俱进，始终做到勤奋学习，坚持用发展着的马克思主义 指导客观世界和主观世界改造，以深入的学习铸就坚强的党性，不断提高政治理论素质和政治敏锐性，升华思想境界。坚定理想信念，要突出一个用字。要在深 入学习的基础上，掌握精神实质和科学内涵，并运用到工作中去。要在工作中做党创新理论的热心传播者，以饱满的政治热情和高昂的工作激情传播党的创新理论， 做到知行统一。要在改革开放和现代化建设的实践中，在破解工作的重点、难点问题中增强能力，努力使自己的综合素质得到提高。坚定理想信念，要突出一个 行字。自觉用社会主义核心价值体系规范自己的言行，讲操守、重品行，树正气，始终保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，坚决抑制拜金主义、享乐主义和 极端个人主义等消极思想的侵蚀，时刻警惕权力、金钱、美色的诱惑，始终做到脚踏实地、兢兢业业、埋头苦干、积极进取、忘我拼搏、敢为人先、事争一流，为党 的事业努力奋斗。
为民服务，做接地气的干部。群众观点是马克思主义唯物史观的一个基本观点。一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到 群众中去，把党的正确主张变为群众的自觉行动，自觉践行党的群众路线、加强党的群众工作，是党和国家事业发展进步的根本保证，是我们迎接挑战、开创未来的 法宝。只有根植人民、造福人民，我们才能始终立于不败之地。党的十八大报告指出，为人民服务是党的根本宗旨，以人为本、执政为民是检验党一切执政活动的最 高标准。任何时候都要把人民利益放在第一位，始终与人民心连心、同呼吸、共命运，始终依靠人民推动历史前进。所以，我们的党员干部必须始终与地气相 接， 时刻心里装着群众，一切为了群众，这样我们的干部队伍才更有生机，我们党的事业才会更加兴旺。只有始终接地气，党员干部才能从群众中汲取营养，健康成 长。党的事业根基在群众，力量在群众，出发点和落脚点也在群众。只有扎根基层、深入群众、接上地气，才能更好地向群众学习、向实践学习，促进党员干部 的健康成长。始终接地气，党员干部才能知群众冷暖，更好地为群众服务。知屋漏者在宇下，知政失者在草野，只有接地气，才能了解基层群众遇到的 困难和问题，发现工作中的不足，有针对性地改进工作方式方法，提高为人民服务的能力。始终接地气，党员干部才能更加求真务实，保持纯洁性。深入基层、 深入群众，把群众放在心上、当成亲人，这样的感情、思想最纯洁。在接地气过程中感受领悟到的是生活的真谛、朴素的真理、人间的真情，做人做事就会自然 而然地体现出求真务实的基本要求，真正出实招、办实事、求实效。
勤政务实，做有才气的干部。党员干部为群众做好事、办实事、解难事，是人 民赋予的使命，也是群众的期盼。一是要有干事的激情。有没有事业心，是不是入痴入迷地工作，决定着党员干部能不能干好事情、干成事情。要自觉地把党的事业 当作个人的不懈追求，时刻保持一种重任在肩、寝食难安的责任意识，始终保持一种开拓创新、志在一流的锐气，以只争朝夕、时不我待的精神，创造性地做好工 作。二是要有干事的本领。要勤于学习，勤于思考，不断提升理论素养，把握事物发展规律，增强做好事情的能力。要勇于实践，大胆探索，在实际工作中磨炼意 志，增长才干。三是要有干事的办法。要用心、用情、用智、用谋去做事，讲究做事的方法和艺术，坚持要事急干，急事早办，注意轻重缓急，扭住中心办大事，突 出重点办要事，解决热点办难事。
敢于担当，做有勇气的干部。要增强敢于担当的勇气。担当意味着付出、奉献甚至牺牲，这种勇气和力量，只能 来源于坚定的理想信念。中国特色社会主义是实现国家富强、民族复兴的唯一选择，献身这样的事业是有价值、有意义的;我们党是带领中华民族全面建设小康社会 的唯一领导核心力量，忠诚于这样的政党是崇高的;人民群众是历史的创造者、国家的主人、我们的衣食父母，为了群众的利益和幸福而奋发工作、勇于付出，是先 进和优秀的。有了这样的正确认识，我们才能充满自信和勇气，自觉自愿地为党分忧、为国尽责、为民奉献。要提高敢于担当的能力。敢于担当，担当需要勇气，也 需要能力。要着力提高科学思维的能力。要结合理论学习，着重掌握科学的世界观和方法论，学会运用马克思主义的立场、观点和方法来观察事物、分析问题，充分 发挥科学思维对提高能力水平的根本性作用。要努力掌握科学的工作方法。要真正了解群众的疾苦冷暖，倾听群众对哪些问题最关心、最着急、最不满意，并且善于 从群众中汲取经验、智慧和力量，找到解决问题的办法。要有敢于担当的胸怀。做到敢于担当，要正确看待个人得失。要出于公心，自觉站在党和人民的立场上看待 得失。一事当前，首先要以党的事业为重，以人民群众的利益为重，而不能计较个人的名利、前途。要正确对待失误和挫折。干事难免出错，在荣誉面前不争功、在 失误面前不推过，是领导干部应有的觉悟和境界。群众的眼睛是雪亮的，组织上对干部的评价是客观公正的。只要我们一心为了工作和事业，即使一时遇到一些干扰 和非议，但最终会得到公正的评价和群众的口碑。
清正廉洁，做有底气的干部。无私才能无畏，自身不干净、不纯洁就没有当干部的资格和底气。 保持党的纯洁性，一方面要求每一个党员干部都要讲党性、讲原则，坚决和不正之风作斗争;另一方面，关键是自身要清正廉洁，到什么时候都能肩膀硬、腰杆直。 如果在廉洁自律上放松了警惕，很容易出问题。搞一次特殊就丢一份威信，破一次规矩就留一个污点，谋一次私利就失一片民心。我们要自觉加强党性锻炼，坚决抵 制拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀，始终保持高尚的精神追求。要坚持严自律、善治家、慎交友，坚决克服侥幸心理、从众心理、不平衡心理，任何情况 下都稳得住心神、管得住行为、守得住家园，堂堂正正做人，清清白白做官，干干净净做事，始终保持共产党人的政治本色。
总书记强调，好干部不会自然而然产生。成长为一个好干部，一靠自身努力，二靠组织培养。作为党的干部，要始终用党章、用共产党员标准要求自己，时刻自重自省自警自励，老老实实做人，踏踏实实干事，清清白白为官，用自己的实际行动来诠释新时期五好干部的真谛。
村干部学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》心得体会
近日学习了《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》从内心感到颇受教育，体会到了作为一名合格的农村干部的重要性和紧迫感。古人云以铜为镜、可以正衣冠；以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。现将我学习整篇《规定。范文学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》自查报告由关于职责,若干,规定,报告,履行,农村,基层,干部,学习,工作,的，希望大家尊重原创者的知识产权。
近日学习了《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》从内心感到颇受教育，体会到了作为一名合格的农村干部的重要性和紧迫感。古人云以铜为镜、可以正衣冠；以古为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。现将我学习整篇《规定》后得的体会总结如下。
农村就好比一个大家庭，所以经常会出现各种问题，尤其年底就要面临的换届工作就是一个重要工作。在农村或多或少都存在违反选举程序的事情，甚至还有一些人利用家族势力或者黑社会势力干扰、操纵、妨碍、破坏选举。这些人人利用权和钱买通百姓，蒙骗乡镇政府，当选后又利用职务便利中饱私囊、以公谋私，不仅损害了村集体了利益更给百姓增添了负担，肯害了农民。作为党总支第一责任人我有责任和义务担负起换届工作第一责任人的岗位职责，在换届选举工作前加强宣传，增强党员、群众的民主意识。民主是党的生民、是根本，更是党员、群众的权利，所以在换届前要通过召开党员会和群众工作会详细解读和宣传《换届工作条例》和相关文件，增强选民履行权利、义务的能力和意识。
农村基层干部应该在日常工作生活中，严格要求自己的一言一行，绷紧廉洁履职这根弦，不留有任何侥幸心理，正确处理公事与私事、集体与个人、干部与群众的关系，只有这样，才能用行动践行《廉洁履职规定》，真正做到22个不准，兑现执政为公、全心全意为人民服务的铮铮誓言。
村级事务大多数都是由班子会表决通过后执行，也有存在拍桌子、拍脑袋的违规决定，尤其是面对一些重大事件如申报低保、五保；处置集体资金、资产；救灾物资、款项发放时更要严格履行执行程序，按照相关文件指示受理、办理，不搞特殊、不暗箱操作、不贪不占。在执行公开性选择事务时要通过召开村民代表会议和通过广播向村民宣传说明，公平对待。村干部要履行职责，严格审理各项申报、申请，让确实需要帮扶的农民得到实惠，不给关系户、投机取巧者留空隙。村干部更要廉洁自律，更不能利用职务关系给亲属、朋友行方便、搞特殊服务，在受理时要坚持公开公平公正三公原则，让百姓放心，让上级政府放心。
在平时工作中要真心实意面对群众，不搞特权、不滥用职权。尤其是在对待工程发包上要严格按照竞拍流程，不独断专横、不损公肥私，让工作流程和工程质量晒在农民面前，接受百姓的监督，保证集体财产不受损害。在给村民办理户口、计划生育时要严格按照操作流程，不故意刁难、不吃拿卡要勒索财物。在发生现金流时要严格按照资产财务管理办法，做到事前事中事后三重监督，严禁私设小金库，做到定期不定期核实账目与现金吻合情况，如若存在白条顶库、隐瞒、截留、坐支情况要严肃查明，严重者移送司法机构处置，作为党总支的负责人我有义务带头做到不干预集体资金使用，不干扰重大项目建设和审计，不阻挠有关机关、部门依法进京的监督检查或者案件查处，积极主动回答村民提出的合理询问，公开透明村内工作情况和财务状况。严厉打击黑恶势力和非法教会、组织，发现情况及时向上级政府和有关部门举报，并教育村民洁身自爱，远离黄赌毒，与xx作斗争。
基层干部严以修身心得体会
总书记提出三严三实的作风建设要求，为做好新形势下干部工作提供了重要遵循。三严就是要严以修身、严以用权、严以律己，三实就是要谋事要实、创业要实、做人要实。其中，严以修身就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。笔者认为，严以修身是首要，修好身才能尽心尽力为群众办实事、办好事，放下架子亲民爱民，做出好样子率先垂范。
修身是一个人的处世之本、立业之基、守德之根。修身、齐家、治国、平天下，修身排在首位。总书记提出的三严三实，同样把严以修身放在了首位。严修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。在解决世界观、人生观和价值观这个总开关问题上，党员干部要以严修身来牢固为民服务的公仆意识，时常自省，不断加强党性修养。要坚守道德阵地保持思想纯洁，让内心贪欲不敢萌生，让清正官念不受歪风侵蚀。
严以修身归根结底是为百姓谋福祉。干部职位越是上移，工作重心越要下移，基层干部要明白职级与权力的提升不是官架的提升，而是为民服务的担当加重。要以严修身来保慎用权，以用权为民紧绷廉政之弦，不为物欲所累,不作身价之计，谨慎用权，尽心干事，以百姓口碑来提升为官价值。
【篇二】
光阴似箭，日月如梭,转眼间我来xx林业站工作近半年时间了，这期间得到了各位领导及同事们在工作上的关心、生活上的照顾，短短几个月的工作时间，使我真正体会到了基层工作的艰辛，同时也体会到了大家庭的温暖和幸福。下面，我就如何践行三严三实和忠诚干净担当，提高修养，干好本职工作谈点个人感受：
一、提高认识，认真践行三严三实
随着党的群众路线教育实践活动的不断深入推进，我们应该认真践行总书记提出的三严三实要求，争做求实、务实、朴实好干部。谋事要实，就是要求我们做求实的干部;创业要实，就是要求我们做务实的干部;做人要实，就是要求我们做朴实的干部。我作为一名基层林业系统职工，我严格按照三严三实的要求，与自己的工作实际有机结合起来，将其贯彻到教育实践活动中，树立为民、务实、清廉的追求，做到学以修身、服务群众、干事创业、创新发展、廉洁自律。
二、加强学习，做学习型林业干部
(一)牢固树立宗旨意识，树立正确的政绩。牢固树立全心全意为人民服务的思想，坚持党和人民的利益第一，坚持把群众工作理念贯穿于工作全过程，发挥实际工作联系人民群众的重要桥梁纽带作用，把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于工作的全过程，以是否符合群众的利益来判断工作的得失。强化道德修养，我每天坚持读书学习两小时以上，养成了爱学习、勤读书的良好习惯，将所学知识内化于心、外化于行，树立正确的世界观、人生观、政绩观，自觉践行社会主义核心价值观，不断提升政治觉悟和精神境界。
(二)强化党性修养，保持清醒头脑，增强政治敏锐性。作为一名共产党员，我将加强对《党章》和党的基本路线的学习，用马克思主义武装头脑，自觉用党章规范自己的言行，持之以恒地加强党性锤炼，严守党的纪律，进一步增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，大是大非面前坚持真理。
(三)严守纪律将规矩。一是自觉遵守和维护党的政治纪律，自觉担负执行和维护党的政治纪律的责任。站稳政治立场，坚决抵制错误思想影响，坚定不移地在思想上、政治上、行动上与xx同志为总书记的党中央保持高度一致，坚决维护中央权威，不折不扣地贯彻中央的路线方针政策和决策部署。二是严格执行组织纪律。自觉坚持民主集中制原则，服从组织安排，自觉按党的组织原则、党内政治生活准则和严守党的秘密，按制度规定办事。三是严格执行财经纪律。按照国家财务制度的要求，严格遵守财经纪律，认真按照，帐帐相符，帐实相符，做到日清月结，季有报表，年有总结。确保资金安全阳光运行。
三、求真务实，做服务型林业干部
一是改进服务态度。在日常工作中，按照林业部门的职能(保护辖区森林资源、促进林业发展、林业站建设、林业站工作人员培训及上岗证书核发、集体林区生态建设、集体林区森林资源与林政管理、森林资源保护、林区护林员管理、林业科学技术推广与试验示范基地建设、林下资源开发技术指导等)，结合工作实际，大力弘扬五种服务作风，即热情服务不厌烦、主动服务不推诿、协调服务不扯皮、高效服务不拖拉、廉洁服务不设卡，坚决杜绝门难进、脸难看、事难办的现象。二是提高服务能力。加强相关法律法规的学习，了解掌握现阶段有关林业法律法规和政策，树牢依法办事，依规矩办事的意识。加强相关业务知识的学习，尽快熟悉相关业务流程和办理程序，做到学以致用，以高质量高效率办理好自己职责范围内的事情，对当场能办结的要即接即办，对当场不能办结的要先收快办，让群众少跑一次，少点抱怨，多点满意。特别是到每年的木材审批时段，更是我们工作最繁忙的时期，我将以认真负责的态度，按时办理好各项手续，让人民群众高兴而来，满意而归。
严以修身是思想之源，求实务实是行动指南。焦裕禄，杨善洲为我们树立了学习的榜样，实干成为他们最可贵的人格品质。古人云：以铜为鉴，可正衣冠;以古为鉴，可知兴替;以人为鉴，可明得失。焦裕禄、杨善洲对于我来说，就是一面镜子，一个榜样。通过对比他的实干、他的担当、他的奉献，不断地进行反省，从中找出不足，努力做到正衣冠、治治病。
我作为一名基层林业战线上的干部，凭着对林业工作的深刻理解和热爱，我将以积极的工作态度在爱尼山林业岗位上扎实工作，饱满的工作热情投入到自己的工作实践中去，把服从领导的工作安排，扎实干好本职工作作为己任，牢固树立强烈的事业心与责任感，坚决摒弃老好人、拈轻怕重、不求有功、但求无过的思想观念。严格要求自己，要以焦裕禄、杨善洲为心中之镜，严以修身、严以自律，切实用高标准来规范自己，约束自己，真正做到无私奉献、廉洁奉公。
三严三实心得体会
干部“五个结合”学习心得体会
想法不一样，只要自己觉得是开心的就可以了。简略写出自己阅读过的书籍或文章的内容，然后写出自己的意见或感想。在我们平凡的日常里，大家都不可避免地要接触到心得体会吧，心得体会可以帮助我们总结以往思想、工作和学习。关于好的心得体会要怎么样去写呢？下面是小编为大家整理的“干部“五个结合”学习心得体会”，相信能对大家有所帮助。
干部作风关系党的形象和执政地位，关系人心向背和党的事业成败。作为一名党员干部，改进作风应该怎么办?个人认为应着眼于五结合五坚持，才能切实改进自身作风。
一是与作风建设相结合。做到一手抓赴基层转变作风服务群众，一手抓干部作风建设，以争做敬业先锋、创业先锋及服务先锋等活动为载体，开展五比五创活动：比学习，创一流水平;比团结，创一流素质;比干劲，创一流风貌;比服务，创一流作风;比工作，创一流业绩。从而提升班子队伍的凝聚力。
二是与廉政建设相结合。认真落实党风廉政建设责任制，层层签订党风廉政建设责任状，坚持村务、党务、政务公开，对社会养老保险、农村低保、安居富民、土地补偿、合作医疗、扶贫帮困等与资金相关的热点工作实行公开和公示制，确保廉洁公正。
三是与送温暖，献爱心活动相结合。活动开展以来，为老弱病残、贫困户、低保户等人员送去了600余元的慰问金和面粉、清油、大米等慰问品。
四是与春耕备耕生产相结合。及时与农业部门沟通，了解掌握农资质量情况和价格情况，通过走访将农资信息传递给广大农民群众，帮助农民群众购买质优价廉的农资。同时，协调农机部门对农用机械进行了检修和机器保养，确保农业生产的正常开展。
五是与带头创先争优活动相结合。在工作中紧扣全乡经济社会发展大局，紧密结合领导干部本职岗位开展创先争优活动，进一步强化干部的责任意识、大局意识。
争做五好干部心得体会
新的时代，国际形势风云变化莫测，国内政治经济社会迅速发展，这对我们党的执政和政府的社会管理提出了更高、更新的要求。在新的时代，我们党要领导实现民族复兴、国家富强，关键就是要拥有一支优秀的、强有力的干部队伍。那这样一只队伍需要怎样的标准呢?习近平总书记的五好干部就对此提出了新的时代要求。
那作为一名党员干部，我们应该怎样争创五好干部呢?我觉得要想成为一名五好干部，
一定要高标准严要求自己，一要有坚定的信念，要有理想。只有把自己的理想放到共产主义的大的背景当中去，并使之成为内心中的精神支柱，才能在思想上牢固地树立起共产主义的信念;才能在困难面前做到够百折不挠，奠定正确的思想基础;才能有为共产主义大目标奋斗的决心，有为这个事业献身的勇气。
二要有为民服务的觉悟，要有道德的保障。一个人只有保持崇高的道德，树立正确的世界观、人生观、价值观，才能正确认识自我的定位。只有把道德观树立在既热爱集体又热爱国家这一集体的基础上，把个人、集体、国家的利益紧密地联系到一起才能真正地做到为民服务，并且在为民服务中实现人生的价值。
三要有勤政务实的态度，要有一定的文化底蕴为基准。在工作中，要通过不断的学习，及时地总结经验教训，以更高的文化素质来提高自己的业务水平和办事效率，真正做到勤政务实。四要敢于担当，要清正廉洁，要做到严守纪律。只有做到心中有尺，时刻衡量自己的行为举止，为自己的作风把关，才能做到敢作敢当，胸有成竹，充满底气，才能在工作中形成自我的约束，让不正之风避而远之，从而做到廉洁自律。作为党员干部，要始终用党章、用共产元党员标准要求自己，时刻自重自省自警自励，老老实实做人，踏踏实实干事，清清白白为官，用自己的事迹行动来诠释新时期五好干部的真谛。
新的时代，新的要求，党员干部应该时刻以高标准要求自己，坚持从自身做起，从细节做起，以坚定的信仰、务实的精神、敢作敢当的态度、清正廉洁的作风，开拓进取、奋发向上，积极投身到社会主义现代化建设中去，为党和人民的事业奉献毕生精力。
基层干部宣传工作心得体会范文
基层工作报就是做群众工作，要始终站在人民群众的立场上，真心为群众着想，全力为群众造福，办好顺民意、解民忧、惠民生的实事。下面是小编整理的关于基层干部宣传工作心得体会最新范文，欢迎阅读!
现就如何做好基层宣传思想工作谈自己几点粗浅的体会：
一、提高认识，争取重视，增强宣传工作的实效性
实事求是地说，宣传思想工作在乡镇基层普遍存在说起来重要，做起来次要，忙起来不要，一手软，一手硬的现象，每年的年度工作考核中，宣传思想工作分值低，乡镇领导都忙于抓经济工作和应付计划生育、综治维稳等几个一票否决考核上，宣传思想工作往往是顾此失及。石塘是典型的平原镇，主要以种养业为主，工作更多的体现在三农问题上。近年来，随着改革不断深化，新旧体制的交替，农村群众的意识观念有了很大的变化，对地方党委、政府的作和为有更高的期盼。如何把党的路线、方针和政策适时传达到农村基层，正确引导和推动农村各项工作的顺利开展，是每个宣传工作者的重要职责之一。为将宣传思想工作做实做好，我在每次召开的镇党政班子会议上，都从形势发展的需要，见缝插针地强调宣传工作的重要性，多次提议将宣传思想工作作为年度工作专题讨论的内容。在我的努力争取下，逐步引起了镇主要领导的重视，每年都会把宣传思想工作纳入村级班子目标考核的一项重要内容。同时，我作为分管宣传工作的班子成员，能够紧贴镇委、政府的中心工作，主动地靠上去，将宣传思想工作融入到其他各项工作之中。如我镇京群村京地组是新农村示范点，在开展新农村建设时，一些村民缘于一己私利，不肯配合做好新农村的规划。针对这方面的问题，我在向相关部门充分咨询情况、征求意见和建议的前提下，组织宣传办等部门举办了做新型农民的讲座，强化群众的公共意识、集体意识，使这些村民受到了教育，自觉放弃了自己不合理的要求，主动配合做好新农村的规划。平时，我也能积极主动地向领导多请示，多汇报，让主要领导知道宣传工作是干什么的，能干什么，干得怎么样。由于不断提高了宣传思想工作的针对性和实效性，从而得到了党委政府在人力和物力上的倾斜，为宣传思想工作的开展创造了良好的条件，增强了我对做好宣传工作的信心。
二、整合资源，优化结构，增强宣传工作的活力
对于基层而言，宣传干部队伍力量单雹设施落后是制约宣传思想工作难以开展的瓶颈。为解决这一突出问题，我首先是着重抓好宣传网络的建设。一是成立了镇里的宣传报导通联小组，把政治素质好、写作能力强、热爱宣传工作的同志吸收到通联小组，小组成员覆盖全镇各有关单位。二是壮大村级宣传队伍。每个村党支部都设有宣传委员，每村小组有宣传员，把触角延伸到农户。坚持用群众中的人去做群众的工作，把农村的乡土人才，威性高、热心公益的村民纳入宣传队伍。三是把镇纪委的村级廉政监督员也纳入宣传队伍。每季召开一次例会，让宣传员充分发表意见，反映情况。通过这一形式，有效地掌握了农民的思想动态，把一些矛盾解决在萌芽状态，维护了社会稳定。逐步形成镇-村-组-户的宣传网络。
与此同时，我还注重提高自身的能力建设。有道是打铁还需自身硬。作为一名基层宣传干部一定要不断提高自身政治洞察力，新闻敏锐性，努力成为能说会写的宣传干部，多写、多练、多投稿，要耐得住寂寞，抵得住诱-惑，静得下心来写作，及时把全镇的工作亮点宣传报导出去。
三、创新载体，广泛动员，提高群众的参与性
基层宣传工作不能靠单方面的灌输，唱独角戏，必须创建有效的载体，以群众喜闻乐见的形式，寓教于乐，广泛动员群众参与，有了互动，才能使党委的宣传工作入心入脑，更易于让群众接受。在我担任宣传委员工作期间，我主要抓好以下工作：
1、抓宣传文化阵地的建设。一是多方争取支持，改善了镇文化站的基础设施建设。二是加强村级文化阵地建设。鼓励村民自办文化，在石塘村成立了农民书屋，由村里几位热心公益的老人自发进行管理，政府和文化站加强指导和扶持，从各种渠道为其配备图书报刊、硬件设施，使其具备开展小型文化活动的条件，成为镇文化站和村文化室的自然延伸。
2、抓群众性文体活动的普及开展。一是办好节庆文化。利用重大节日举办各类文体活动，让更多的农民群众参与到活动中来，不断增强群众的的集体荣誉感，拉近党与群众的距离。二是配合上级有关部门做好送戏、送电影下乡工作。每次的送戏、送电影下乡，都会精心组织，合理安排，让农民在家门口就能看到高品质的文艺作品，充分享受改革开放带来的成果。在节目当中，会进行一些农村政策的宣传或搞有奖问答，通过群众的聚会，增强宣传的效果。三是开展具有本地特色的民俗文化活动。石塘月姐歌是我镇石塘村特有的民俗文化，为了使这一传统的本土文化血脉得以延续并发扬光大，几年来，我从宣传、保护、挖掘、拓展四个方面入手，在农民群众中选出热爱文体活动的妇女组建月姐歌演唱队，并积极把它推向舞台。在20xx年县里组办的纪念改革开放三十周年文艺汇演活动中，我镇自编自演的《月姐歌-改革开放好》获得金奖，现在这首歌己被村民广为传唱，濒临失传的月姐歌又重新焕发光彩，并被列为韶关市非物质文化遗产。
3、抓精神文明创建活动的深入开展。群众性的精神文明创建活动是农村宣传思想工作的有效载体。为充分发挥文明熏陶的重要作用，我根据县文明委每年制定的工作部署，结合本镇实际情况，组织各单位、村户积极开展窗口之星文明村、文明户、农家新院创建活动，并及时帮助他们解决存在的问题和困难。在文明户的创建中，通过制定详细的评比标准，严把质量关，不断提高文明户的含金量，对涌现出来的先进典型，给予大力的宣传报导，使他们在经济上得实惠，在政治上有荣誉，使农民群众充分了解典型、认同典型、进而学习典型。同时，充分运用典型的辐射带动作用。农民是最讲实际的，当他们亲眼看到典型所取得的实际效果，亲身感受到典型所带来的经济利益时，就会积极主动地看着学、跟着干，形成你追我赶的局面，保持了创建活动的生机和活力。
四、深入群众，掌握方法，提升宣传工作的亲和力
人们常说基层工作难做，其实难就难在农民的思想难做。在新时期的农村，随着农村生产方式的转变，农民获取信息渠道的拓宽，农民思维方式的日益活跃，在农村开展宣传思想工作的难度也不断加大。多年的基层工作实践和锻炼，使我深刻体会到，要做好宣传思想工作不能急于求成，要找准突破口，通过深入群众，摸清农村、农民的情况，掌握新时期做好农村工作的方式方法，多做爱民、为民、富民、安民的实事好事，才能不断提升宣传工作的亲和力。为此，我是围绕以下两个坚持来推动宣传工作的。
1、坚持以说服疏导教育为主。这些年来，群众的集体观念逐渐淡化，农村矛盾更趋复杂，解决问题的难度越来越大，个别群众甚至无视政府，动不动就以上访来要挟政府。针对这些情况，我认为首先要相信群众的觉悟。千万不能把群众当作愚民、刁民看待，认为他们难教、难管，毕竟绝大多数群众是有觉悟，能够听党的话的，不听话的刺头、钉子只是极少数。只有从思想认识上充分信任群众、尊重群众，与他们以诚相见、以礼相待，从而争取大多数群众的支持，用群众的舆-论压力去做少数刺头、钉子户的工作，我们的工作才能顺利开展。其次是坚持以说服疏导为主。乡镇大量的工作是将上级的政策措施转化为群众的实际行动，而一些农民由于认识上的局限，可能暂时不能理解，不能接受，甚至出现抵触情绪，这就必须要以春风化雨、耐心细致的宣传思想工作为先导来推动农村各项工作的顺利开展。三要反复做好解释工作。农民群众的素质是极为参差不齐的，他们往往看重眼前利益，缺乏长远观点。有些显而易见的道理，他们却百思不解。面对这些群众，不能奢望一次成功，而是要耐心地反复做思想工作，通过说理教育、正面引导，打消群众的顾虑，使群众自觉配合政府的工作。
2、坚持广泛提供服务。随着改革开放的不断深化，农村对村镇干部已经不满足于过去的一般要求，他们最盼望的是服务型干部，少指挥，多指导，少伸手，多给予，真心实意地为他们提供有效的服务，为他们进入市场经济铺路搭桥。就乡镇基层而言，财力不足、经费紧张、人员偏少是普遍存在的共同点，宣传思想工作一方面是虚功实做，另一方面则需要一定的经费投入才能见效。但不能因为经费不足的因素而使宣传工作止步不前，要转变工作意识和手段，通过提供服务来发挥宣传工作鼓与呼的强大力量：一是变指挥员为指导员。积极给农民当参谋、搞服务，善于用经济信息、经济政策和经济办法指导农民发展生产，把国家和地方的宏观目标变为农民能够接受的实际行动，利用各种形式把致富的实用技术传授给农民，把一家一户办不了、办不好的事情切实解决好。二是变泡官潮为跑市潮。通过跑市场捕捉有价值的信息，提供给农民，把别人的好做法、好经验传授给农民，把先进的技术引进来，多为农村经济发展出点子，搞活村集体经济。三是做好弱势群体的扶贫帮困工作。对于困难群众，我们要给予更多的关心和关怀，想方设法的帮其解决一些实际困难，让他们切实感受到党和政府的温暖。
贯彻落实“好干部”标准心得
认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，积极推进干部人事制度改革，不断加强各级领导班子和干部队伍建设，为推动全县社会经济转型跨越、科学发展提供了坚强保证。
一是着眼于怎样是好干部，用正确的导向任用干部。坚持德才兼备、以德为先的用人标准，把干部德的考评作为领导班子成员考核和提拔干部考察的必经环节，确保把那些靠得住、敢负责、肯实干、口碑好、自律严的干部选拔到领导岗位上来。坚持以科学发展选人，注重干部在急难险重任务、重大问题面前和关键时刻的表现，对在510、722抢险救灾中表现突出的22名干部予以提拔重用，20名转任到重要岗位任职。坚持以群众公认选人，切实落实四权，对民主推荐不过半的坚决不予提拔，群众意见大的干部坚决不任用，真正让群众评判、识别和选拔干部。坚持以工作实绩选人，把基层一线作为培养造就干部的主渠道，注重选拔苦干实干型干部，10名长期在基层一线工作、任科级职务时间较长的干部优先得到使用。
二是着眼于成长为好干部，用科学的方法培养干部。注重储备力量聚人才，综合运用实绩考察、民主推荐、差额比选等方式，推荐选拔科级后备干部451人，分层、分类、分年龄段进行管理，为培养好干部储备力量。注重理论武装强素质，以县委党校为主阵地，通过举办主体班和其他班次培训干部每年培训干部6000多人次;制订了《县委党校学员管理制度》和《干部教育培训联席会议制度》，落实办班申报审批和领导干部上台授课制度，选聘13名县直部门单位领导干部兼职授课。注重急难险重提能力，先后选派1060多名党员干部深入重灾村和双联村开展抢险救灾工作。注重挂职锻炼接地气，积极选派年轻干部到乡镇、村(社区)和信访部门挂职锻炼，积累工作经验，提高服务能力。
三是着眼于把好干部用起来，用完善的机制选拔干部。制定下发了《关于进一步了解掌握领导班子运行和领导干部表现情况的通知》，建立定期约谈、分片联系、定期征询意见、沟通协调、定期汇报等制度;派出工作组赴53个市直单位征求对我县对口单位领导班子建设、工作开展情况的意见建议，形成了平时了解、年度考核和任职考察相结合的评价体系。注重各年龄段干部的选拔与交流，推进干部跨领域、跨行业、跨乡镇交流，30名在边远、艰苦乡镇工作多年的科级干部进入县直机关或县城附近乡镇工作，109名行政事业单位科级干部进行了轮岗交流，6名县直部门(单位)35岁以下优秀年轻干部到乡镇任职，增强了干部队伍活力。积极探索初始提名的有效方式，结合乡镇站所空缺岗位和食品药品系统机构改革等工作，面向全县公开推荐了73名提名人选，拓宽了视野，扩大了民主。
四是着眼于从严管理干部，用严格的措施监督干部。完善工作机制，印发了《关于进一步严肃干部人事纪律的通知》、《岷县干部选拔任用工作全程记实制度》、《岷县县管干部征求县纪委意见办法》等文件制度，严肃了各单位中层干部选拔任用工作纪律、加强了对选人用人工作的监督，健全了干部考核评价体系，有效提升了全县干部工作水平。畅通监督渠道，完善了电话、网络、媒体三位一体的举报监督平台，进一步加大信访举报的受理办理力度;定期召开干部监督工作联席会议，通报交流工作，分析存在问题，提出改进措施，实现了信息共享。规范基础资料，全面完成了干部档案改版工作和公务员信息库建设，实现了干部基本情况信息化管理，提高了服务干部选拔任用工作的水平。强化考核监督，对排名靠后的5个班子主要领导进行了约谈，进一步激发广大干部干事创业的积极性。
领导干部执政理念学习体会
想法跟实践往往不一样，总是随着时间不断的改变。心得体会可以采用向老师或同学报告的方式来写。在日常的生活中，大家都写过心得体会吧，写心得体会能够提升我们的书面表达能力。我们写心得体会时需要注意哪些问题呢？小编特地为您收集整理“领导干部执政理念学习体会”，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
领导干部执政一方，应有“水无沙”的情怀与境界，当求政治清明、环境清新、生态清秀、社会清正
长沙有句流传甚广的民谣，叫做“长沙沙水水无沙”，出自对城南白沙古井清冽清澈、至纯至净水质的赞美。“才饮长沙水，又食武昌鱼”中的“长沙水”，即是白沙古井之水。千百年来，长沙人民对这一“江南名泉”深怀崇敬、呵护有加，以“长沙沙水水无沙”而倍感自豪。从执政理念上思考，这句话蕴含着更深刻的内涵和更美好的愿景。
它启示我们，领导干部执政一方，应有“水无沙”的情怀与境界，当求政治清明、环境清新、生态清秀、社会清正，像白沙井水一样纯洁、透亮、干净。
永葆本色，当求政治清明。政治清明是我们党鲜明的政治立场，是一种安定有序、政通人和、民主法治、廉洁奉公的政治生态。人民群众也历来崇清、尚清、褒清，对政治清明充满期待。“问渠哪得清如许，为有源头活水来”。政治清明，关键在于把权力关进制度的笼子。作为领导干部，我们要始终牢记立党为公、执政为民的宗旨，始终坚持秉公用权、依法办事，让清醒、清白、清廉成为一种权力品格和执政品质。
推进发展，当求环境清新。好的发展环境，犹如阳光、雨露、土壤，让梦想的种子一旦播撒，就能落地生花、硕果满枝。要秉持一种“水无沙”的情怀，牢固树立并践行“破坏环境就是伤害客商、祸害地方、损害公众、贻害子孙”的观念，“抓环境就是抓发展，创造环境也是创造政绩”的观念，“我就是长沙环境，我代表长沙形象”的观念。尤其要坚决反对“敷衍塞责”、“推诿扯皮”、“索拿卡要”等不作为、乱作为行径，为一切人才和要素提供更加灿烂的阳光、更加适宜的土壤、更加滋润的雨露。
实践“两型”，当求生态清秀。长沙不仅有清澈见底的白沙古井，还有“漫江碧透、百舸争流”的湘江，有九曲浏阳河，有巍巍岳麓山，这些都是大自然赋予的瑰宝。打造发展的“金山银山”，决不能以牺牲环境的“绿水青山”为代价。要以建设两型社会示范区为目标引领，深入推进绿色发展、低碳发展，把长沙建设得更加美丽、宜居宜业，让广大市民对幸福家园更具认同感、归属感和自豪感。
成就梦想，当求社会清正。长沙是雷锋的故乡，是全国文明城市，理应营造清正的社会环境。要以“长沙沙水水无沙”来自勉自励，在做决策、办事情的过程中，始终维护人民根本利益、维护社会公平正义，把“中国梦”在这里谱写得更加精彩。大力倡导“美丽长沙、美德先行”，让这座城市恒久地沐浴文明新风、流淌道德血液，充满积极向上、友好向善的正导向、正激励、正能量。
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