工作一个月的心得体会范文。

你有你的事，我有我的想法，每一个人的想法都不一样，简略写出自己阅读过的书籍或文章的内容，然后写出自己的意见或感想。无论在生活还是社会里，要用到心得体会的情况还是蛮多的，心得体会可以帮助我们总结以往思想、工作和学习。在写自己的心得体会时要注意些什么呢？以下是小编收集整理的“工作一个月的心得体会范文”，大家不妨来参考。希望您能喜欢！

进入公司已经一个多月了，从什么都不懂的新人到对公司产品、项目、工作内容已经有了初步的了解，心态也从刚开始的浮动到稳定下来踏踏实实的工作。在这段时间里感谢您们给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了多维人“海纳百川”的胸襟，感受到了多维人“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了多维人的执着和坚定。在对您们肃然起敬的同时，也为我有机会成为多维集团、成为工程部的一份子而感到自豪。

在这一个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。

在这段过程中，我分了俩个阶段：

1. 在刚开始我在总部的阶段，期间主要是每天观看屋面、墙面节点图集，也对材料进行了初步的算量，同时有师父的指点与最基础的讲授，这一段时间让我明天了工作的基本内容，对节点中一些配件的名称、作用有了基本的认知，之后的工作也能更好地入手。

2. 为了更快地了解工作内容，适应工作环境，快速上手所属工作，公司让李润前辈带着我来到了天津三星SDI项目。来到现场总体的学习内容是对项目栋号的排板练习，对屋面、墙面节点的掌握与绘制，对屋面板、墙面板、配件下料的学习以及了解其安装方法。

来项目这一段时间，有艰辛也有收获，虽然每天都很忙，从早上六点多到晚上八点多，但是每天都过的很充实，而且收获很大，让我感觉自己在一点一点的汲取知识，一步一步的迈向合格的技术人员。感觉每一天都是对自己在锻炼，每一天都是对自我的提升，接下来，依然朝着不断地补充知识和努力改变自我的不足而前进。

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新员工入职一个月军训心得体会范文

对你来说，别人的想法你也不一定会接受。不同时刻的心得体会都是不一样的，在日常的生活中，大家都写过心得体会吧，写心得体会我们可以养成良好的总结方法。优秀有创意的心得体会要怎样写呢？以下是小编收集整理的“新员工入职一个月军训心得体会范文”，欢迎您阅读和收藏，并分享给身边的朋友！

为期一个多月的军训已经结束了，从新员工入职欢迎大 会到军训汇演再到礼仪风采展示，每一次演出的背后都凝聚 了××家人们辛勤的汗水和无私的奉献。 一个多月的时间里家 人们完成了预定的各项训练项目，实现了预期目标，达到了 开展军训的初衷。但这并不意味着军训活动的结束，而恰恰 是公司军训化管理的开始，象征着××提升管理水平的愿望， 昭示着全体员工心系××、心系××发展的热情。这次军训虽然 是短暂的，我们的收获却是丰硕的。通过军训使我看到了×× 的希望，看到了××家人蕴藏着的荣誉感和向心力。 新员工欢迎大会上我们看到了家人们的精彩演讲和展 示，其中有惊喜、有感动、有欢笑、有泪水。但由于初次举 办团体大会很多细节工作都没有做好。首先是我领导的失 职，我应该更细心、更全面的指导工作；其次是家人们的责 任意识还不够强，没有足够重视领导交待的任务。 军训汇演带给我们的是军人钢铁般的意志、雄鹰般的品 格。站军姿、踢正步、向左转、向右转、行进立定、步伐变 换使家人们汗流浃背，腿酸、背疼、脚长泡甚至有年龄大的 家人长着骨刺还坚持训练，军训过程夹杂了家人们的欢笑和 汗水。通过军训激发了家人们对尚爵的热爱、奉献之情，使 家人们抱定了与企业同呼吸、共命运的信念，为日后投身到 本职工作中去打下了坚实的基础；通过军训增强了员工的自

我约束力，加强了员工的组织性和纪律性，提高了员工的自 身素质、提高了员工遵守公司规章制度的自觉性，使每位家 人都能以军人的标准来严格要求自己，进而提升企业的管理 水平，提升了员工的整体素质。 军训过程虽然也有不足，但相比新员工欢迎大会已有明 显的提高，重视细节的意识已逐步增强。 风暴例会之礼仪风采展示使军训工作接尽了尾声，在这 之后，家人们将要进行分岗培训，所以家人们更加珍惜这次 团体展示。展示的会议场地比外面炎热的天气更加酷热，家 人们不怕苦、不怕累，全身心的投入到展示中去。现场气氛 热情、浓烈，士气高涨，异常的鼓舞人心。美中不足的地方 是忽略了兴奋过后产生的后果，致使有家人晕倒在现场。这 种现象也为我们日后的工作敲响了警钟，以后做工作要更加 全面、细心。 最后我希望我们全体家人包括我在内，要以此次军训为 契机，百倍努力、无怨无悔的投身到日后的工作中去。

高考前三个月冲刺心得体会

想法不一样，每个人的成功与失败都不相同。心得体会可以把自己当做书中的「主角」来写。在学习、工作、生活中，总有一些事或人让我们感触颇深，写心得体会为了更好的记忆，也是为了可以把这些感悟都记录下来。优秀有创意的心得体会要怎样写呢？以下是小编收集整理的“高考前三个月冲刺心得体会”，相信能对大家有所帮助。

说说我个人的学习情况：我们学校3月5号摸底考试，7号成绩出来，我只有260分。这对于在高三“混日子”的人再也正常不过了。并非我没有努力，只是坚持的时间太短。望着拿到手里的试卷，想着回家怎么给父母解释。每当想到父母忧心的眼神，我就感到揪心。看着夕阳，也像我的成绩单一样鲜红。

晚上，父母看到成绩单的时候并没有像往常一样忧虑。父亲告诉我：考不考上大学不重要了，他已经帮我找到一份工作，在当地一家工厂当小工，我毕业就可以去了。学个几年可以做大师傅，待遇还不错，我当时就蒙了，虽然我的成绩不好，可是我忘不了当初最要好的几位朋友相约同聚大学的誓言，忘不了高三那些为理想奋战的日日夜夜。我暗暗发誓，一定要考上大学――为了我，也为了担心我的父母。

7号晚上我第一次静下心来分析自己的不足：为什么书看了就是没效果，为什么题目做过仍然会错，为什么有的知识点我知道但不能解题。我发现自己在学习上有3点问题：

1、没有目标，不能坚持不懈每次制定的学习计划照着做两三天就不能坚持下去，等过几天再看，这时候前面的东西也忘得差不多了。

2、做题缺乏针对性，很少总结我平常做题只管做多少，不去选择难度同时也很少对某一考点或题型做针对性的练

练习。这直接导致我对知识点的把握不到位，对自己知道的薄弱处不清楚。

3、看得多，动得少有句话叫做“好记性不如烂笔头”，我看书的时候很少进一步去理解知识点的内在联系，所以原来不会的现在还不会，原来错的也一直错下去。

认识到自己的缺点之后，我开始针对不足之处做相应的计划。我将以前考过的各科试卷都看了一遍，发现了每一科目有不同的漏洞。

语文：基础知识和阅读理解不太好

数学：选择题、填空题命中率低，大题后面的3个题不会做

英语：基本不懂

既然找出了问题，就想着找解决的办法

语文：我去书店买了一本语文基础知识手册和一本阅读素材；数学买了天利38套；英语买了近十年的高考题。

我将语文的基础知识手册和阅读剪成3本，每十天换一本。看基础知识手册当看书，阅读素材着重理解其中心思想。这样我的基础知识和阅读作文水平都有提高。

数学：每天做3套题目，只做选择题和填空题，时间控制在2个半小时内。第二天都将昨天做错的题目看一遍，3天、一周后再分别看两遍。这样我的数学解小题的速度和准确率快速提高。

英语：每天做一套题，将不认识的单词记录下来当晨读材料，每天记半小时。

接下来的一个月我都用这种方法复习，4月5号摸底

考试，成绩出来，我的成绩由260飞跃到410。我从班上倒数第3上升到倒数第10位，有了明显的效果，这时我更兴奋了，开始制定第二个阶段的冲刺方案。

语文：基础知识手册每十天重点掌握，作文素材每天精读5篇。

数学：将前面的选择题、填空题加上后面的四道大题一起重做一遍。最后两题不做，第二天复习。

英语：每天一套题，每个题目的语法、句型和短语一定要搞清楚，做题的题记录一遍。

用这个第二阶段的方法坚持学习一个月后，5月5号考试，我的成绩再次突破到510分。

这时候我在班上的成绩已经是前20名。在湖南省，这个分数想要上一般本科还是有困难，更不用说重本了。

我深深地理解到坚持不懈和制定计划的重点性，在最后一个月里面，我终于跟上了老师教学的脚步，一边不停地做着各式各样的练习，一边将近两个月每天的错题当成武侠小说看得津津有味。我已经入境了。与些同时，最后一次模拟考如约而来，可能是为了给大家保持高考的信心，这一次考得比较容易，我拿到了598分，一举进入班上前十名。

期待已久的高考来了，凭着3个月的奋斗，没有一天休息。我，终于拿到了人生最重要的一张通行证――高考572分。这个分数足够我进一所重点本科了。

语文：110分 数学：119分 英语：105分 理综：238分

决心胜过所有困难

研究生毕业三个月心得体会

说到底每个人的活法想法看法不同，你想要的未必是我想要的。看过了解一样事物之后，每个人都有自己对其的看法。在我们平凡的日常里，大家都不可避免地要接触到心得体会吧，写心得体会可以帮助我们分析出现问题的原因，知道怎么写具体的心得体会内容吗？为此，小编从网络上为大家精心整理了《研究生毕业三个月心得体会》，供大家借鉴和使用，希望大家分享！

一、心得体会及工作态度调整

1、工作时既不要太在意自己的身份，又不要不把自己当回事。自己虽说研究生毕业，掌握了大量的理论知识，但对于实际生产还是很陌生，要懂得虚心向操作工人、车间工艺师以及自己的同事进行请教，不懂的问题要及时问清楚。另一方面要知道自己既然比别人受了更多的教育，就应该有更好的职业素养，工作态度上要比别人更积极，考虑得也要更周到，更负责任。

2、处理与同事以及与上司的关系时要做到不卑不亢。不要认为自己不如别人而限制了自己的发挥，自己不会的地方可以学习，错误的地方可以改正；另一方面对于别人的批评，只要不涉及个人尊严，就不要反应过激，虚心的接受，诚实的承认错误，进行改正。

3、做事情，与别人讨论问题以及回答别人的提问时要诚实，知之为知之，不知为不知，不要含糊其辞，更不能撒谎，不要给别人一种不诚实、不负责任的感觉。

4、知道的事情要确切地表达出来，说话、处理事情要顾及别人的感受。

5、不要害怕琐碎事，要注意细节问题，对很多问题不要习以为常，要彻底搞明白。工作要仔细、不要敷衍了事，要彻头彻尾，防止因大意而犯错。

6、加强与别人沟通，注意不断改进自己的工作方式，学会让别人接纳自己，不要让别人对自己产生抵制情绪。在遇到问题或与别人产生争议的情况下，要积极思考解决办法，而不是要追究某一方面的责任，尽力避免争吵，提高工作效率。

7、做工作要有计划，每天要做的事情要逐条列出来，对做了的事情要及时进行梳理、总结，不能每天忙得摸不到北却又不清楚自己到底做了些什么。

8、在与别人闲谈时，特别是在业余时间，多谈工作经验，少谈对公司的见解，更要少抱怨，只管踏踏实实做好自己的工作。

二、未做好、有待改进的地方

1、未能有效的把自己学到的理论知识用到实验和生产上，平时看了大量的文献资料，但没做好整理分析，未能提出有利于改进工艺的建议。

2、对生产上遇到的问题没做好概括总结，虽然平时遇到的一些问题也及时向刘工等作了反映，但方式很不正式，反应的问题也不系统，以后要做好文字概括。

3、未能处理好学习与工作的关系，没有分清哪些知识要通过工作进行学习，哪些知识要自己在业余时间进行学习。公司不同于学校，在公司里更多的是要求解决问题，而不是学习解决问题的方法。

4、未做好与上司的沟通工作，未能让上司及时了解自己的工作状态和想法。对个人来说不利于上司了解自己，对自己的工作进行指导；对上司和部门来说，不利于有效地分配工作任务，从而影响到整个部门的工作效率。

5、工作积极性不够高，未能主动要求上司给自己分配任务，致使工作时存在大量空余时间。

以上是我进公司以来的所做、所想以及平时的个人反思，但并未完全、详尽的反映出来；有些话也许不恰当，但这都是我的真实看法和感受。无论怎样，我都感觉进公司以来自己没有虚度光阴，学到了很多做人、做事的道理。

高一个人军训心得体会优秀范文

你有你的事，我有我的想法，每一个人的想法都不一样，不同种类的心得体会所感悟的内容是不一样的，在日常生活中，大家总免不了要接触或使用心得体会吧，写心得体会可以提高我们对思维的训练。想要写心得体会需要从哪方面入手呢？下面是由小编为大家整理的“高一个人军训心得体会优秀范文”，仅供参考，欢迎大家阅读。

虽然在这次军训中，有哭、有血、有笑、有事故，不过，我真的学到很多，烈日晒黑了我们的皮肤，却使我们滚烫的心变得更加坚强，汗水侵湿了我们的衣裙，却留下了许多的难以言表的东西，相信每个参加过军训的同学都会产生一种特殊的感情，没有更多的言语，因为再多的言语也表达不出我们内心对军训的深刻的感情。

在军训期间，我懂得了纪律，部队就应该要遵守纪律，不能够做出违反纪律的事情，如果违反了就要罚，还有站如松，做如钟，但我更感受到了同学之间的团结友爱，互相帮助，甚至让我感动，我也学会了自我关爱。军训时最有趣的是队与队的拉歌，不管我们有多累到拉歌时，咱班的热情劲涌出来了

军训结束了，但那一抹缘还留恋在心里，那一抹记忆还留在心里，那一抹甜蜜的尤其还在依存在心中。

军训是我迈入高中的第一门课程，也是值得我一生受用的一门课程。

说实话，在军训之前，我感到很害怕，因为我军训过，知道军训的苦和累。可经过这七天的训练后，我的感受截然不同。

教官——有铁骨也有柔肠

当迈入军训基地的第一步，就看到门口两位站岗军官严肃的表情，挺直的身躯，一丝不苟的工作态度，使人感到敬佩。在后来与教官的接触中，我们还得知他们的训

训练内容包括五公里越野，400米的障碍跑，还穿着四层的衣服在太阳的暴晒下站军姿，不合格的还要受到惩罚。即使是这样他们依然选择留在部队，他们的格言就是：“流血流汗不流泪，掉皮掉肉不掉队，”真是铮铮铁骨；而在生活方面，教官对我们却怀着一颗慈心。队列训练时，总是怕我们累着，只要做得好就可以休息，也从不打骂我们，累的时候还给我们讲笑话，舒缓一下我们压抑的心情。而当我们问到教官的个人问题时，他又会腼腆的笑笑，真像军歌《当你的秀发拂过我的钢枪》中的那句一样“其实我有铁骨也有柔肠。”

同学——all of one one of all

虽然大家都来自不同的学校，但每人心中都渴望和大家成为好朋友。到军训基地的一天，大家来到宿舍整理内务时，现弄好的同学就主动帮助其他同学。在训练中，同学们的团结协作是我们取得了很大的进步。在生活方面，住在下铺的同学很乐意帮助上铺的同学拿放东西。最让我感动的是在吃午饭的时候，所有同学吃完饭后主动把剩下的饭菜放在盆里，把椅子放好，把自己的垃圾扔掉后再一起走出饭堂，这本来是值日生做的。一次某位同学不舒服，大家就帮她拿药，就像是自家人一样照顾她。其实七天的军训过后，我们都不把大家当外人了，就像兄弟姐妹一样。就像《三剑客》样

”我们是一体的，但又各自独立，永远为正义而努力。all of one one of all。

训练——风雨中这点痛算什么

训练场上的时候当然是漫长的，一个简单的动作往往要重复重复再重复，一直到教官认为无可挑剔为止，而且需要我们整个方队同学的团结很努力，还需要我们不断的坚持，不断的与疲劳做斗争，在分列式的练习中，我们体会了集体的强大，增强了我们的集体主义精神，要走好分列式不是依靠某一个人的力量，而是以团队的整体效果来衡量的。所以只要有一个人出岔子，整个方队的努力就白费了，因此我们一点也不敢懈怠，每个人都打好12分的精神，努力练习。终于功夫不负有心人，我们的方队在阅兵中取得了优异的成绩。“风雨中这点痛算什么，不用怕，至少我们还有梦，风雨中这点痛算什么，擦干泪，不要问为什么。”

如果军训是一座巍峨的大山，那永不放弃攀登高峰的是我。

如果军训时一条湍急的河流，那不畏艰险勇往直前的是我。

远离喧嚣的城市，离开舒适的温床，我们200多号高一新生来到了空军95957部队，身披象征顽强与坚韧的军装，我们完成了七天紧张、严格、艰苦的军训。

九天，在漫漫的人生中只不过是匆匆的一瞬间。但在军营中度过的九天，绝对是不平凡的七天。

七天的军训中，包含着我们的

酸甜苦辣。站军姿，起步走，跑步，正步走，蹲坐、军体拳。我们一遍又一遍地重复着枯燥的动作；唱歌喊口令，我们用全身的力气吼叫，却总不能让教官满意。腰酸了，必须撑着；背疼了，还要挺直；喊哑了嗓子，喉咙还依然忍痛嘶叫。火热的烈日，我们的训练依旧；不管是流汗还是流泪，我们的步伐不能停止。铁一样的纪律无时不刻地约束着我们。在严格的要求下，有我们疲惫的身躯挺立，有我们酸痛的手脚重复着动作。严肃的教官，艰苦的生活……所有的一切，我们必须坚强地面对。因为我们身披军装，因为我们身在这绿色的军营。

九天中，我们饱尝了从所未有的艰辛。但军训中也有许许多多的甜。教官优美嘹亮的歌声写照了真实的军营生活，唱出了军人的顽强意志和对亲人的挂念，打动了我们中的每一个人；篮球比赛的精彩激烈，耳边仍然回荡着震天动地的加油声，欢呼声；还有文艺汇演随着优美的旋律，动人的舞姿而跳动的细胞。更有老师的无微不至的关心与体贴，教官的善解人意和幽默感。艰苦中我们深深地体会到了集体的温暖，滋味是特别的甜美。

九天，是苦与累的七天，是付出更是收获的九天。我们的腰板挺直了，面孔刚毅了，精神抖擞了。在站立与蹲坐之间，军训给了我们军人的气质：挺

拔、刚直。艰苦的训练中，我们学会了忍受疼痛，学会了坚持，再坚持。军营赋予了我们坚强的品质，顽强的作风。我们少了份骄气，多了份拼搏到底的精神和奋斗、永往直前的意志。同甘共苦中，看看周围不言放弃的同学，我怎能轻易低头；互相帮助中，我们成长了，从骄生惯养到独立生活。军营教会了我们——团结就是力量：这力量是铁、是钢，比铁还硬比钢还强，只要万众一心，就没有战胜不了的敌人，克服不了的困难。军营教会我们——严守纪律，服从命令是天职，条令要牢记，令行禁止，自觉凝聚成战斗集体。人民军队正是有了铁的纪律，才会有无穷的战斗力。我们也更深刻地理解了军人的内涵。它是严肃、威信，纪律的代名词。军人战士永远是最可爱的人。我们每一个人都以军人的标准严格要求自己。军训的七天虽然很短，但我们学到了许许多多的别处无法获得的东西——是知识，是品质，是精神，更是一笔宝贵的财富。

九天的军训，一个又一个的考验。我们只有经历它，才能够磨砺自己，使自己更加坚韧。我们只有战胜困难，承受风雨，才能更加从容地面对今后的人生。军训是我们成长所必需的；更是通往成功的必经之路。军训的滋味如同五味瓶夹杂在一起，我们品尝了；但它不能够只是一刻的味

觉。我们要保留着其中的精华，让军营中学到的优秀品质伴随着我们，以军人的姿态迎接即将到来的高中生活，以至于整个人生。

做一个三心班主任的心得体会

作为一名初中班主任老师，除了教书育人以外，最关键的一点还要做一盏路灯，照亮学生前进的道路。尤其是学生进入初二以后，无论在生理上还是心理上都发生了很大的变化，开始形成自己的思想，这个时期的孩子大体可以分为以下几类：

1、过高地估计自己，不知天高地厚，总以为自己是对的

2、惰性心理、依赖心理较强，父母及爷爷奶奶非常溺爱，

3、家庭不完整，有自卑心理，心灵较脆弱，

4、自控力较差，容易受到不良因素的影响。

以上这些孩子，他们的行为往往不能得到别人的认可，犯错误后又易受训斥，长此以往，他们总觉得不被理解而产生逆反心理，对他管严了，甚至和老师对抗，不管吧，又不能放任自流，我们都觉得很棘手。但这些现象都是很正常的，我们不必大惊小怪，更不能强制压迫，而应该冷静下来，认真反省自己的教育方式是否符合他们的性格和承受力，要静下心来，平等地与学生谈心，允许他们发表自己的见解，如果我们能正确的给予引导，妥善的对待，就能帮他们顺利度过青春期，向健康的方向发展。下面我就一个例子来分析一下我在处理这一问题时的做法和体会。

我们班有一个叫小欢的男孩，在开学后的第一次家长会上，我就收到了他妈妈的一张纸条：信老师

师，小欢逆反心理强，请你多包涵！当时我没太在意，孩子嘛，有点逆反不是很正常吗。但开学不到一个月，我就深刻感受到了他妈妈纸条的分量。他多动，上课躺在座位上，脚放在过道上。作业不交，问他原因，就回答三个字：“不想写”，而且还把头一甩，作出不屑一顾的样子。我也年轻气盛，一看这样子我就急了：“不想写作业还来上学干什么呢？干脆回家算了”。“走就走”他嘴里嘟囔着还真背着书包就要走，我一看我说气话他怎么当真了，万一路上出什么事怎么办呢？我灵机一动：“你回来，你以为你走就能不写作业了，想得美，到我办公室把作业补齐”。可能他本来就不想走，刚好又给了他一个台阶，顺势就拎着书包进了办公室。我跟他谈心，帮他讲题，他也很听话的完成了作业，可不到两天又旧戏重演。而且还在一次英语课上当面跟老师顶撞，我忍无可忍。喊来了家长，这才了解到他们家在管理这个孩子时出现了分歧，爸爸和奶奶溺爱他，妈妈只要稍微管一下就要爆发家庭大战，因此家庭生活也不和睦。而且从小因为好动，逆反，老师都不喜欢他，把他放在一个角落里，这一点其他同学也跟我反映过：“信老师你别管他，他以前就不写作业，小学老师都不管他。”我觉得这个孩子本质并不坏，他经常被

老师忽略，家庭又不和睦，尽管表现出来对一切不屑一顾，其实他的感情很空虚，内心非常渴望被重视。这样的孩子靠训斥只能越训越皮，越训越没自尊心，为了转化他，我从沟通师生情感入手。于是我经常有意无意的让他帮班级干点事情，在课堂上经常提问他一些简单的问题，并适时地进行表扬，他犯错误时我总是心平气和的单独和他谈话，帮他分析危害，他看我对他不讨厌，不嫌弃，而是很平等很真诚，慢慢地产生了信任，我再委婉的指出他的不足时，他不再跟我较劲，只是行动起来还是有很大的困难。直到后来发生了一件事改变了这一切。一次考试后要求家长签字，我一眼看出他是自己签的，按照以往的惯例肯定要把他批评一顿，然后再通知家长，但这一次，我悄悄地把他叫到了外面，：“这是谁签的啊”？他没说话，“是不是昨晚家里没人，这样吧中午让你妈签上，这件事就当我不知道，你不要和其他同学说，要不他们肯定说我偏心”。他当时一愣，大概没想到我会这么轻易的放过他吧，只说了一句：谢谢你信老师，但我能看出他眼里的感动。从那以后没交作业的名单中再也没有他，更没有和老师顶撞的事了，尽管他偶尔还是会调皮一下，但他很喜欢我，成了我身边最铁的朋友。后来班里有一位同学生病在教

室里吐了，全班他第一个主动站起来帮忙清理脏东西，说真的那一刻我很感动。我想我们一个小小的举动可能会伤害一个孩子，但同样一个小小的让步可能会感化一个孩子，改变他的一生。

以上是我在工作中遇到的一个实例，在和学生的接触中我感悟到教育孩子一定要用心、用情、用智慧，我认为要想当一个受学生欢迎的班主任，需要拥有三颗心：真诚的心、宽容的心、智慧的心。

1、以一颗真诚的心去关爱孩子。作为年轻老师，我们没有老教师的潇洒与渊博，但我们拥有实干和用心，我坚持每天比学生来得早，走得迟，及时解决学生的每一个问题，用学生的心灵去思考，关爱每一个学生，尽管并没有取得什么丰功伟绩，但却赢得了他们的尊敬和信任，也许我们不能成为最优秀的老师，但可以努力成为最受学生欢迎的老师。

2、用一颗宽容的心去原谅孩子。著名的教育家陈鹤琴说：“无论什么人，受激励而改过，是很容易的，受责骂而改过，是不大容易的，而小孩子尤其喜欢听好话，不喜欢听恶言。”因此，对于那些自尊心受到严重挫伤，丧失上进心，破罐子破摔的孩子，批评根本起不了任何作用，用表扬代替批评，用行动代替语言，不失为一种良策。这样既保护了孩子的自尊心，又使他们看到了前途和希望

，还让他们感觉到了关爱。世上没有不犯错误的孩子，让我们给孩子犯错误的权利，陶行知先生曾告诫我们：“你的教鞭下有瓦特，你的冷眼里有牛顿，你的讥笑里有爱迪生。”当我们准备发火的时候不妨想想假如我是孩子，假如是我的孩子会怎样，我想有时我们以一颗宽容的心对孩子“睁一只眼闭一只眼”也未尝不可，不是吗？

3、 用一颗智慧的心把握时机去教育孩子。在我们和学生的接触中不难发现他们还是比较单纯的，有时也许你一句幽默的话语就能缓解一场战争，一个会心的微笑就能回报一份感动，只要我们肯动脑筋，也许你的一丝智慧的灵感就能赢得一个孩子对你永远的信赖！

尽管不是所有的种子都能发芽，但只要播下去了，就会有发芽的可能；不是所有的花朵都会结果，但只要开花了，就会有结果的希望；不是所有的辛苦都能带来收获，但如果不付出辛苦，就永远得不到硕果！ 虽然现实可能会以它的反复无常时不时地打击着我们的信心和热情，但我还是愿意相信时间的魔力，相信日积月累、水滴石穿。

一个指引两手硬心得体会范文

?资金、环评等要素保障方面的问题。同时，采取信号灯模式，对项目建设进行分类动态管理，对进展顺利的亮绿灯、加大支持力度;对推进缓慢的亮黄灯、列入重点督查项目库;对推动不力或者停滞不前的亮红灯、进行严肃问责。以这样的决心和勇气，投资88亿元的芮城光伏领跑技术基地项目获国家能源局批复，这是全国唯一获批的县级光伏领跑技术基地项目;大运集团与德国奔驰公司成功签约，并许可配备奔驰发动机的大运整车在全球市场销售。这样的大项目和先进技术能进入运城，是运城市以落实晋陕豫黄河金三角区域发展合作规划为依托，主动融入一带一路建设，全方位对接洛阳、西安，深化京津冀、环渤海、长三角、珠三角、中原经济区等区域合作的结果。

运城历史悠久、底蕴深厚。怎样才能让运城悠久厚重的文化底蕴不但有听头、有说头，还要有看头、有做头、有赚头?围绕壮大主导产业、发展新经济和龙头景区打造、城市基础设施建设等，运城进行招商引资，切实增强旅游发展活力，把文化旅游产业打造成支柱产业。借助区位优势，支持企业对接国际市场、走出国门，深化与国外友好城市的合作，使发展触角向境外延伸;抓住重要节点，抢抓国家、省关于促进加工贸易创新发展的政策机遇和窗口期，掌握新要求、新动向，细化强化配套措施，积极承接东部地区产业转移。最近，国家海关总署已决定把运城航空口岸开放列入十三五专项规划，运城将紧抓这一契机，以高水平开放促进更高质量的发展。

一个指引两手硬心得体会范文二

9月7日，省委宣传部召开全省宣传工作座谈会，安排部署不断引深学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻落实省委一个指引、两手硬的重大思路和要求，进一步做好当前宣传思想文化工作。省委常委、宣传部长胡苏平出席并讲话。

胡苏平指出，今年以来，我省经济社会发展出现了稳中向好的可喜态势，全省宣传文化战线要按照省委的安排部署和省委书记骆惠宁的指示要求，把一个指引紧紧抓在手上，围绕经济建设这个中心，抢抓机遇、积极作为，统一思想、凝心聚力，充分发挥宣传思想工作鼓舞干劲、提振士气的作用，努力营造共谋发展、干事创业的强大合力和浓厚氛围。

胡苏平强调，要明确责任，强化落实，组织推动全省干部群众不断把学习贯彻总书记系列重要讲话精神引向深入，进一步做到融会贯通、推动学以致用、实现全面覆盖。要围绕中心，服务大局，深刻领会把握省委治晋理政的重大思路和要求，深刻领会把握当前我省经济发展形势和工作重点，深刻领会把握弘扬革命精神、坚定文化自信对做好山西各项工作的重大意义。胡苏平要求新任宣传部长加强学习实践，不断提高本领，践行三严三实，积极担当作为，做合格的宣传思想工作者。

做一个幸福的教师读书心得体会大全(1040字)

每个人的性格和想法都不一样，你不可能符合所有人的想法。恶意是自己的理解，也可以是自身受到的感悟和启发。当仔细品读一部作品后，你心中肯定有些许体会吧，写心得体会为了更好的记忆，也是为了可以把这些感悟都记录下来。那么一篇好的心得体会要怎么才能写好呢？下面是小编为大家整理的“做一个幸福的教师读书心得体会大全(1040字)”，大家不妨来参考。希望您能喜欢！

做一个幸福的教师读书心得体会(篇一)

寒期里读了陶继新老师的《做一个幸福的教师》，时时让我们感受到做一个教师真的很幸福，而这种幸福的感受从何而来，来源于那一种长期的修身养性，来源于精神上不断超越，超越自我，逐渐达到一种忘我的境界，不断打造幸福的人生，陶老师将这种高尚的追求化为一种行动就是不断地读书，读古人圣贤书，读经典的文本，在古人经典的思想里遨游。

陶老师的这本书，主要从读书与教师生命成长、打点幸福人生、孔子的精神世界，这三个方面来讲的。陶老师在书中提到的宗旨就是要读书、多读书、读好书。当我看完以后，我的感受很大，我对读书有了新的认识，特别是读书走向，要取法乎上。读书是教师生命成长的必需。他主张大量的经典诵读，则是另一种存款，称之为文化存款。只是没有存到银行里，而是存到自己的心灵了，而文化一旦在心灵里安顿，就成为人一生幸福的`储蓄。读书有三个层次。第一个是坚持。真要改变自己，就必须从经典诵读开始，且一定要坚持下去。第二个层次是形成习惯。如果有一个读书的良好习惯，就会日有收获，天天进步。第三个层次是孔子说：“知之者不如好之者，好之者不如乐之者”。“乐”就在审美层面。陶老师之所以有今天的成就，就是因为有书在丰盈着他的精神世界。最让我感动的一句话就是“在49岁的时候，我从《论语》选出85%以上的篇章背诵。”多么聪明好学的陶老师，时刻为自己储蓄文化，为心灵增加营养。让我们这些年轻教师深感惭愧！真是我们学习的榜样。

一个不读书的教师，穷其终身，也只能是一个教书匠；而有着一定文化积淀的教师，教学时间未必太久，年龄不一定多大，却能够脱颖而出。

“经典为伴，幸福一生”。首先，经典诵读可以使人趋真向善；其次，经典诵读可以使人宁静致远；同时，经典诵读还可以使人宠辱不惊；再次，经典诵读可以使人气质高雅。

总之，陶继新老师的《做一个幸福的教师》使我明白了怎样去发现教育的美丽之处，并去享受教育。

读书，让我们与大师对话，与哲人交流；读书，让我们增加善念和怜悯；读书，让我们扩大智慧和见识；在读书中，塑造教师的人格魅力，全面提升教师品味。

“万般皆下品，唯有读书高”让我们都来读书吧，让读书成为我们一生的幸福。让我们快快行动起来，与书为伴，向着学习型、研究型教师努力，但愿我们的老师能在理智与激情中工作，在激情中创造我们的幸福之路！用阳光心态享受教育，享受生活！

做一个幸福的教师读书心得体会(篇二)

作为一个特岗教师，如何做到在艰苦的环境下热爱自己的工作，从事业中追求幸福感？这是我一直在思考的问题，直到读了陶继新老师的《做一个幸福的教师》这本书，让我有了一种豁然开朗的感觉。

教师的幸福，来源于那一种长期的修身养性，来源于精神上不断超越，超越自我，逐渐达到一种忘我的境界，不断打造幸福的人生，陶老师将这种高尚的追求化为一种行动就是不断地读书，读古人圣贤书，读经典的文本，在古人经典的思想里遨游。

陶老师在书的第一部分阐明了“读书与教师生命成长”，然后在第一讲开门见山的点出“读书：教师生命成长的必需”。陶老师认为，“受业解惑”的真意在于文化升值。他做了这样一个比喻：对一个人来说，他可能有万千资产，他可能在银行里存了很多很多的钱，但他未必是幸福的；而大量的经典诵读，则是另一种存款，他称之为文化存款。而是存到自己的心灵里了。而文化一旦在心灵里安顿，就成为人一生幸福的储蓄。

教师职业幸福感最重要的源泉一定是学生的成功和他们对你的真情回报，影响教师职业幸福感的许多不利因素都可以从学生对教师的尊重、理解、感激中得到弥补。但要让学生感恩你，你就必须学会感恩学生、呵护学生、尊重学生，真正做到这点并不容易，但如果你只知道权威，那也许你会离幸福更远。幸福不仅仅来自工作，更来自生活。家人、朋友、闲情、雅趣是幸福生活不可或缺的。也许手头钱是有点紧，但还得学会舍得用杯水车薪中的一水一木去买些喜欢的书、买件心仪的衣服，和家人、朋友一起去聚个会、旅趟游。开朗、豁达的生活态度、自觉高雅的生活情趣很重要。

要懂得研究教学。把教学工作看做是一种简单的重复，那必然厌倦，也无言幸福。应把研究教材、教学当成提高自己素质的必走之路，应把教学作为自己实现人生价值的一个体现。

其实，教师的职业幸福是一种心态和状态，也是信念与追求的体现。教师是精神的“传道士”，必须拥有好的心态面对工作和社会，这与我们的幸福“鱼水情深”。心态决定状态，有了好心态就有了好心情，心情是可以传递的，教师是爱的事业，有了好心情，就能笑对生活，就能爱每一个学生，同他们“打成一片”，非常专一的构建和谐的师生关系，就能通过言传身教让学生陶醉，接受情感的洗礼、引导和激励。况且，有了好心态，就会少些烦恼多些快乐，少些狭隘多些豁达，就会视教师为一种艺术，在忙碌之中、创造之中收获更多的幸福，乐此不疲虽苦犹甜。我认为，当我们教师的劳动被他人、社会认可时，必然会带来无比的快乐，会被幸福紧紧“包裹”。

我想，教师的职业幸福就是来源于平凡、忙碌而又充实的每一天。这也许正是所谓天长地久的幸福吧！那么，我也会说我爱教师这个职业，我也会为教师这个光荣的职业贡献毕生的精力。

做一个幸福的教师读书心得体会【篇三】

幸福，什么是幸福？同样的问题有着不同的答案。对于社会中不同群体，幸福感更是千差万别。我个人感觉幸福其实有个公式，幸福等于欲望除以满意度，如果结果是个分数，幸福感就强烈，反之幸福感就少。就像那段相声说的，什么是幸福——我饿了，有饭吃；你饿了，没有饭吃；我就比你幸福。其实，归根结底，幸福是人们内心的一种感觉。带着这些疑问，我翻开了这本书——《做一个幸福的教师》，随着阅读的步步深入，陶老师在字里行间流露出的从容淡定，平易亲切，以及他深刻的教育思想，给了我很多的人生启示。

读完这本书，给我的感觉是陶老师对人生的豁达和独特的人生领悟。在这本书中，无处不渗透着陶老师吸取经典精华所洋溢的幸福感。作为普通教师的我们，如何打点自己的人生，寻找教师职业的幸福感，才能让自己更加幸福？与陶老师相比，我们能够做到宠辱不惊、淡泊名利了吗？我们做到对万事万物的宽容大度了吗？我们拥有那种与人为善的高贵精神了吗？细想起来，没有，真的没有。所以我们不时地感叹工作之劳累，心灵之疲乏，甚至抱怨命运之多变，这样的心态，又怎么能让我们拥有健康的身体，宁静的心灵，幸福的人生呢？

读《做一名幸福的教师》一书，书中从六个方面谈如何做一名幸福的教师。总结说来：

第一，幸福要从心里开始；

第二，把做一名优秀教师当成自己的理想才会真正幸福；

第三，有一颗博爱之心，接纳世界，热爱生活，才会增加幸福感；

第四，在家庭里，懂得经营夫妻关系、孝顺父母、教育好孩子， 才会幸福；

第五，用爱心教育学生，教学中注重情感教育，才会成为一名幸 福教师；

第六，生活中，友谊常在，与同事和睦相处、互帮互助，才会更加幸福；

第七，教师在思想、内心、外在气质、学识上不断的修炼、提高会让自身越加幸福。

书中全面透彻地为当代教师提出了工作及生活的宝贵意见！海量教育名人、名事，让我心灵真正得到洗礼。更加坚定自己要做一名优秀教师的信念。记得书中介绍了一名大学生周海康，他本可以在大城市找到一份很好的工作，然而他毅然放弃了这个机会，回到自己的故乡，在一个偏僻的小山村里安心地当起了“孩子王”。他的很多同学在大城市有车有房，过着富足的生活，只有周海康在大山里，过着艰苦的生活。同学不理解，父母更不理解，说白供自己的儿子上大学了。

周海康是一名从大山里走出来的苦孩子，大学毕业后回到家乡，他的愿望就是为大山里的孩子们创造更好的学习环境，帮助孩子们减少与发达地区同龄人的差距。起初上课的孩子少，校舍简陋，周海康就用自己的工资帮助孩子们，后来孩子们的家长被感动了，也就更加支持他的工作。

周海康最大的愿望就是为孩子建造一所好一些的学校。教书之余他自己到山下，挑砖头上山，一点点地累积。后来家长和学生一起动手建起房子。经过八年的坚持，他的事迹被更多人知道，在教育局的帮助下，建立了希望小学，几年后这山村出了六七个大学生。信念让周海康为山村的教育顽强地坚持下来，并帮助很多山村孩子圆了读书梦，改写了自己的人生。

这故事告诉我，一个人需要坚定的信念，才能拥有不断前进的力量。信念的力量是伟大的，它可以让一个人从两手空空走向坐拥巨大的财富；让一个人在浩瀚无垠的沙漠中突然发现生机勃勃的绿洲，获得重生；让人们在绝望的深渊中找到光明的出口。

作为一名教师，学会经营夫妻关系很重要。书中讲述了李腾老师与妻子阿祖的故事。由于李腾老师常常忙于工作，加班加点，老婆常常责怪他回家晚，对他发脾气，而李腾老师总是低声安慰，认真处理夫妻关系，不让后院起火。他对老婆细心照顾，被丈母娘发现，得到了认可，并在丈母娘的帮助下，李腾与啊祖的夫妻关系越来越好。

通过对《做一名幸福的教师》阅读，我多了一些对工作的认识，对家庭的认识，对学生的认识，对理想与信念的认识。今后的工作中，要坚持信念，树立目标，努力学习，潜心研究，力争做一名优秀的中学教师。

做一个幸福的教师读书心得体会(篇四)

“渴望快乐，追求幸福”是每个人的目标。但是，在物质条件优越的今天，在世风日下的今天，在金钱观、权力观日益高涨的今天，越来越多的人感受不到幸福。有人问刚得了诺贝尔文学奖的中国作家莫言：“你幸福吗？”，他的回答是“不知道”。我们能否思考一下何为“幸福”。而在教师行业中，更是有人沮丧、有人泄气、有人抱怨、有人倦怠，不少教师精神萎靡、身心疲惫、心力憔悴。在面对那些淘气顽皮的孩子时，特别是面对各种各样的调研活动和“被听课”的时候，我们还能幸福吗？幸福从何而来呢？带着这些疑问，我翻开了这本书——《做一个幸福的教师》，随着阅读的步步深入，陶老师在字里行间流露出的从容淡定，平易亲切，以及他深刻的教育思想，给了我很多的人生启示。

首先，要懂得享受课堂。课堂是教师生命最重要的舞台，一个懂得享受上课的人，课堂便自然会成为其享受幸福的重要舞台，营造一个充满生命活力的课堂，和学生一起痛苦、一起欢乐，你就会少了许多教学的焦虑和烦恼。

第二，要懂得享受学生。一个幸福的教师，他的人际关系是最简单的，他只认真理，不迷权威，他的理想就是实现孩子们的理想，他的苦与乐和学生们一致。教师的快乐感和幸福感时时处处得影响着学生，只有教师幸福，学生才会感到幸福。教师职业幸福感最重要的源泉一定是来源于学生的成功和他们对你的真情回报，哪怕是他们一点点的进步，教师也会欣慰许久。但要让学生感恩你、理解你，你就必须要学会感恩学生、呵护学生、尊重学生，时刻把学生放在心上，体察学生的内心世界，与学生建立起和谐、友爱的师生关系。如果教师只知道权威，那也许你会离幸福更远。

第三，要懂得研究教学和职业规划。如果教师仅仅是把教学看作是一种简单的重复，那必然厌倦，也无幸福可言。过低的目标定位则会使人完成任务毫无成就感，而过高的目标定位容易让人因体验不到经常的成功而沮丧。所以，要对自己进行合理定位，要以符合自己最近发展区、不断在动态变化中提升自己为自我价值实现的重要前提。

第四，要享受生活。幸福不仅仅来自工作，更来自生活。家人、朋友、闲情、雅趣是幸福生活不可缺的。也许手头钱是有点紧，但还得学会舍得用杯水车薪中的一水一木去买些喜欢的书、买件心仪的衣服，和家人、朋友一起去聚个会、旅趟游。开朗、豁达的生活态度、自觉高雅的生活情趣很重要。

要想成为一个幸福的人，你就必须做好属于你的每一件细小的事，认真备好每一节课，激情满怀地上好每一节课，帮助每一个困境中的人，做好每一次规划，反思每一次得失……

陶老师教导我，在平时的工作和生活中，始终做到从容淡定，宠辱不惊、淡泊名利，与经典为伴，与学生为友，多一些享受，少一些抱怨；多一些赏识，少一些责备；多一些宽容，少一些苛求。真正做一个拥有“健康的身体，宁静的心灵，幸福的人生”的幸福教师。

做一个幸福的教师读书心得体会(篇五)

昨天，听了一整天的课，我们学校又组织了腾飞杯比赛。这次是从我们六年级开始的，组里的语文老师们都很认真的在备课。我是星期二第二节课讲，讲课对于我来说真的很头疼。虽然，出去学习，听了很多名家的课，可是，终究是名家啊，我哪能一下子就学到手？出去学习，确实能学到东西。可是，当我应用到实际的时候，我觉得那些不论是理论上的还是技巧上的，都不是容易学到的。

名家，但凡是名家，就不是一般人物，都有独特的个性。我么们这些人为什么不会成为名家呢？就是因为我们缺乏个性，不仅是人格魅力方面，还有教学的个性风格。真是羡慕，这也只能羡慕，你想学名家，生搬硬套的话，那只会是东施效颦，自找难看。名家说了，你听专家报告、名师讲课，你能学到一点就能受用一个学期。

在读了《做一个幸福的教师》之后，我有了更深的感悟。我想，在做老师方面，我还要学习更多。其实，让学生幸福了，做老师的也就实现幸福了。

书中，告诉我们怎么管理好班级，我想这是很有必要的。作为班主任，我深深的感觉到管理班级的重要性。我想进步，我就要自己和自己比，昨天的自己和今天的自己比，不断地超越自己——我今天备课是不是比昨天更认真？我今天上课是不是比昨天更精彩？我今天找学生谈心是不是比昨天更诚恳？我今天处理突发事件是不是比昨天更机智……”他说：“每天都不是最好，甚至每天都有遗憾，但每天都这样自己和自己比，坚持不懈，我便不断地向‘最好的教师’的境界靠拢。”看到这里，我想到了自己，自己一直在抱怨中渡过着：抱怨学生太上课吵、作业不认真、卫生打扫不自觉、家长不配合……，但从来没有动脑筋想办法，如何去改变现状，让学生喜欢你，从而喜欢你的管教，喜欢你的课，以其在抱怨中渡过不如静下心来，思考自己的教育方法、自己的上课。李老师是这样想的“既然只能当老师，那么悲悲戚戚是当，高高兴兴也是当，我当然选择后者！”是啊，开心是一天，不开心也是一天，为什么不天天开心呢？可是，每天出现的让人头疼的事情，让人头疼的学生，怎么能高兴得起来呢？我经常想，这些学生怎么越大越不懂事啦？但是李老师却是这样想的：多想孩子们可爱的地方，尽量把课上好，尽量和他们一起玩儿，这样孩子们就会越来越爱自己，每天生活在一个充满爱的环境中，又怎么能不高兴呢？造成这种情况其实还是我们工作的不细致，想的不周全。鼓励孩子的方法有很多种，尤其是对行为偏差生上的鼓励老师更应该多想想办法，多从这些孩子的角度来考虑，带着一些宽容的心态去面对这些孩子。不能用一把尺子去丈量所有的孩子。不妨多动动脑筋，想一些既有效又能让孩子、家长都能接受的好办法。

总之，我们应该像李老师那样，用真心、爱心、诚心、耐心，换来孩子们纯真的笑容，赢得孩子们的尊敬和爱戴。

做一个幸福的教师读书心得体会【篇六】

幸福的定义是什么？千人千思想，“度娘”会这样告诉你：指人们无忧无虑和随心所欲地体验自己理想的精神生活和物质生活时，获得满足的心理感受。

幸福是我们队自己的生活和状态感到满足、高兴、愉悦的一种主观的感受。是发自内心的，而非可以的虚伪的表露出的一种情感，也不会有什么客观标准的。自己是否幸福，不是由他人来评判；反之，你也不能评判他人是否幸福。理想生活的标准是因人而异，世上没有两个人的条件完全一样，但都可能获得幸福感，关键是否是发自内心的感受。

“教师的幸福公式”读了一小章节，未读完，来自《做一名幸福的教师》，幸福怎么会有公式？幸福感不一定是持久的、固定的。幸福感可能会随着思想、身体、生活、环境的变化而变化。那此书怎么说起幸福公式呢？其实不然，他是从幸福是教师应有的一种能力；情感——幸福的源泉；科学——幸福的基石；艺术——幸福的境界；研究——幸福的途径等方面，促进教师的幸福的提升。

可作为一名普通的教师----幸福在哪里？的确，教师职业的劳心劳力、社会地位、劳动报酬确实很难轻言幸福，特别是每天面对一群可爱的孩子有时也感觉不到幸福，但这并不意味着就没有了教师的职业幸福感，事实上很多教师在享受着教育、体验着幸福，他们以多元、多姿、多态的幸福观诠释着什么是教师的幸福，怎样才能在平凡、清贫、烦琐中不断汲取幸福和快乐的元素。其实对于教师来说，是否能时时处处感到幸福是很重要的，因为这不仅仅影响着其人生是否快乐，更影响着学生，只有教师幸福，学生才会感到幸福。

平日要懂得享受课堂，懂得享受学生。课堂是教师生命最重要的舞台，一个懂得享受上课的人，课堂便自然会成为其享受幸福的重要舞台，营造一个充满生命活力的课堂，和学生一起痛苦、一起欢乐，你就会少了许多教学的焦虑和烦恼。教师职业幸福感最重要的源泉一定是学生的成功和他们对你的真情回报，影响教师职业幸福感的许多不利因素都可以从学生对教师的尊重、理解、感激中得到弥补。但要让学生感恩你，你就必须学会感恩学生、呵护学生、尊重学生，真正做到这点并不容易，但如果你只知道权威，那也许你会离幸福更远。幸福不仅仅来自工作，更来自生活。家人、朋友、闲情、雅趣是幸福生活不可或缺的。也许手头钱是有点紧，但还得学会舍得用杯水车薪中的一水一木去买些喜欢的书、买件心仪的衣服，和家人、朋友一起去聚个会、旅趟游。开朗、豁达的生活态度、自觉高雅的生活情趣很重要。

心态决定状态，有了好心态就有了好心情，心情是可以传递的，教师是爱的事业，有了好心情，就能笑对生活，就能爱每一个学生，同他们“打成一片”，非常专一的构建和谐的师生关系，就能通过言传身教让学生陶醉，接受情感的洗礼、引导和激励。况且，有了好心态，就会少些烦恼多些快乐，少些狭隘多些豁达，就会视教师为一种艺术，在忙碌之中、创造之中收获更多的幸福，乐此不疲虽苦犹甜。

工作三个月的感受与体会

我是XX年11月份经邢增东介绍加入香港张万福珠宝有限公司的。在那总共工作了三个月左右。时间从XX年11月-XX年2月份，三个月左右的时间。
我去的时候，董事长张跃财先生，给我定的工作岗位是企划。而我的实际工作，主要是写些促销活动及跟公司要制作些公司需要的或是跟广告有关的宣传品及广告。
我的月薪是2500块钱，包吃住，相对于湖南的收入，在我看来，虽然不算高薪，但是也不算低。如果从我的实际工作量来说，这个薪水并不算高，当然也不算低薪。
因为要找一个专业办公室的文职或是在企业专门从事过企划市场方面的办公室人员对于一家公司来说，并不是那么容易找到。因为我是在合资企业工作过，而且以前从事的工作都是行业前几位。并且是专职于办公室文职类的这样一个职员。
在这三个月中，给我体会最深的是：
如果你想在一家公司混，这里是一个好的机会。因为大家相对来说，工作量都不多，而且都是大伙一起混饭吃。为什么这样说呢？因为这里没有绩效评估考核，没有具体可衡量的指标。
这样的公司如果你想混工资，或是混时间的话是个好机会。但是如果你不是这类员工或是职员的话。你可能会厌倦。为什么这样说呢？因为你学不到任何东西及新的知识。你收获的仅仅是工资而已。当然，工作比较轻松，而且薪水又不低，对其他人来说，这真的是个好差使，可以说是个不错的机会。并不是任何人都能拥有的。但是，你如果仔细想的话，那就不同了，你除了每个月收获的那些薪水以外，就是要习惯没有效益的工作环境及那些工作观念跟你相差太远的同事。虽然同事看上去很美，但是她们的工作能力达不到要求，而且不停地制造问题。时间久了，你就会很反感这些。最主要的是来自于他们的观念，你说他们不在乎这样的一份工作吗？也不是的，但是，他们不知道如何努力使自己工作得更好，或是工作得更有效益。这是为什么，我认为最大的根源主要是没有一个好的管理制度，及具体的可衡量的工作目标给到他们，或是一个成功的管理者教会他们如何做，令他们工作起来有效率，或是为公司创造更大的利益与财富。

为什么说没有一个好的管理制度呢？
一、没有明确管理的责任
虽然介绍这个员工是什么职业，那个员工是什么职位。但是没有各司其职。职位变化都是频繁。好象都是随意即可变动，可变改。
二、大家都是光顾嘴巴说，没有人运用到实际工作中。

说一下同事宋文奇问我的事情：

虽然我是负责企划，这是没错。当时，培训监察经理宋文奇到公司的时候，（他也是很有意思向我介绍，他一会湘阴人一会八字哨人其实我也不知道他到底哪里人，其实他是哪里也不重要）问我有没有吃回扣的事儿？还有广告业务是怎么谈的？

我就告诉他，你想知道啊，以后你就看我如何工作。其实在我看来，这不叫做吃回扣。是有厂家给过我XX块钱中间费用。我不否认啊。为什么说又不存在吃回扣呢？

因为你加入一家公司的时候，首先你申请的广告价格都是经过申请的，而且是经过公司领导认可的。他们同意你做的广告物料价格而且是认可你的制作价格。

只要公司负责人签了名，对你所承购的价格是认可的，这是不能算作回扣的。因为价格是公司提出的，数量也是公司要求的。什么都是按照公司来执行的。

还有公司的领导也是当时向员工介绍的，认可他的领导决策权的。如果在沿海的企业，是不会存在责任的，也不会有人过问的。因为都是公司授权，员工按照授权执行而已。

最重要的一点，就是公司一定要有一个明确的制度。比如，广告及物料的制作，不允许公司员工跟厂家及经销商公司认可的价格内，有差额的存在。
如果有这样的事情发生，追究责任的范围。及违反公司规定该怎么处理。

当然，我这样说，并不是提倡，公司员工利用职务之便在业务范围内的合理性。相反地说，一家公司的管理应该去改善与完善。

就象我遇到这样的事情，当然是由厂家提出来的。但是，并不是说我做得对，至少我也没做错。因为，这样一家公司，没有一套管理制度让你如何明确地执行。遇到我还算好，但是遇到其它人呢？没有人能够在这个职位上长期展开工作？因为他们肯定也和我一样，遇到过同样的问题，象我的工作流程都是经过申请，审批，来执行。如果遇上别的员工呢？他们可能申请的程序都没有，更谈不上审批，执行活动了。

还有作为公司领导，对自己的签字，及向下属承诺的工作，就要负起责任来，不要说一套，做一套。让下属根本没法做事，根本没法展开工作。除非你就不要座在那个位置上。坐在那个位置上就要承担你所应该承担的责任。遇到事情或是工作中发生问题，也不要推来推去，职责要明确，责任要分明。不要将张三的责任推到李四身上。也不要将李四的过失往张三上面推。这样推来推去是没有用的，也改不了问题。推一二次可以，但是长期呢？时间一长，累积的问题就多了，那怎么处理？总得有个负责的人吧，到时候谁都不肯或是不敢负责怎么办？

4月五个必须心得体会范文

范文一

纪律和规矩是治党治国的利器。现实生活中，一些党员干部不守纪律、不讲规矩，甚至严重践踏纪律、规矩，如果继续任由这种现象蔓延，党和国家的前途堪忧。总书记在十八届中央纪委五次全会上强调：要把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。守纪律也就是遵守党的纪律、政治纪律;讲规矩就是讲党内法规和国家法律法规。党员干部要坚持守纪律讲规矩，关键要做到五个必须。

必须维护党中央的权威

当前，国际形势复杂多变，我国改革发展进入关键时期，各种矛盾交织叠加，内外因素相互影响。要实现两个一百年目标，需要坚强的中央领导集体及其强有力的权威。没有党中央的权威，中国就会陷入各自为政、各行其是、有令不行、有禁不止的局面，最终像一盘散沙;就无法凝聚起全党和全国各族人民的力量，合力实施国家全局发展战略，保持经济健康有序发展;就无法形成全党全国的统一意志，及时妥善地消除国内外各种不利因素，维护国家安全和社会的和谐稳定，等等。

中央的权威是建立在严格遵守党纪国法基础上的。是否做到坚决维护党中央权威是检验每个党员干部思想上和政治上过不过硬、法纪观念强不强、对党和人民的忠诚真不真、大局意识浓不浓的重要标准。党中央代表国家、民族、人民的利益，这是中央权威最值得维护的合理合法性依据。党员干部要在思想上筑牢维护中央权威的意识，在行动上与中央保持高度一致，不折不扣贯彻落实中央的决策，自觉把人民利益置于一切工作的出发点和立足点，对党和人民忠诚，不做任何损害国家民族利益的事情。

必须维护党的团结

党的团结就像一个巨大的磁场，可以把一切有利因素吸收进来。党的团结包括党内、外的团结，是五湖四海式的，而不是团团伙伙、拉帮结派式的团结。民族复兴大业光靠执政党不能胜任，还要靠团结起来的各族人民。汇聚全国人民力量的关键是党作为磁场必须有强大的磁力，而形成强大磁力的前提是党内的团结。团结的党才能集中精力为国家、民族、人民办许许多多大事好事，才能营造稳定有序、人民安居乐业的社会政治环境，让人民感到国家有前途、生活有盼头、执政党可信赖和依靠。

维护党的团结是每个党员的政治责任。团结的党是一个合力的结果，每个党员干部积极努力付出的正能量，都会对这个合力的结果作出有益的贡献。反之，消极的行为，特别是违法违纪的腐败行为所带来的负能量，都会伤害这个合力的结果。所以，对党员干部的要求要更加严格，严明党的政治纪律，不能使党沦为各取所需、自行其是的私人俱乐部。

必须遵循组织程序

党的组织正常运转需要严格的程序，程序决定组织的成败。每个党员干部都有自己的权限，都必须按照一定程序行使权力，重大问题该请示的请示，该汇报的汇报，不允许超越权限办事。中国共产党之所以能从小变大、从弱变强，最终取得执政地位，根本原因之一就是纪律严明、程序严密。如果党员干部不严格遵守程序，我行我素、随意越权越位甚至滥用职权，组织的健康有序状态就会被破坏，党的组织体系就会崩溃。

严格遵循组织程序是每个党员和干部维护组织健康、有序、稳定所必须的。党的组织在制定组织程序之初就已经充分考虑到：现实中的人都有主观能动性，都想按自己的主观意志行事，没有人心甘情愿被任何程序约束，党员干部也不例外。严格组织程序就是要防止党员干部随心所欲，不按规矩出牌、不按规矩办事。

必须服从组织决定

组织决定体现了组织中多数人的意志，服从组织决定是确保党的路线方针政策贯彻执行的基本条件。组织决定的依据是党的组织制度，主要包括：党的根本组织原则，即民主集中制的根本组织原则、党的代表大会制度;党的组织生活制度;党的选举制度，党内议事规则等。根据民主集中制的根本组织原则：党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。因此，凡是经党的组织作出的决定，个人即使有不同意见，也必须坚决服从，决不允许搞非组织活动，不得违背组织决定。

服从组织决定是党员干部讲大局、讲党性的表现。每个党员干部的能力、智慧都是有限的，组织的作用却能将每个人有限的能力、智慧汇聚起来，并作出体现集体能力、智慧的决定。服从组织决定实质上是遵从多数人的意见、维护组织的团结统一。如果党员干部不服从组织决定，组织内部必定分裂，组织的凝聚力和战斗力必定遭受削减。在组织决定面前，不能大谈个人意志，如果在执行过程中发现组织决定有缺陷，可以通过大家的意志加以完善和修正。

必须管好亲属和身边工作人员

管好亲属和身边工作人员是领导干部最难过的一道关。重情重义是我国的传统美德，过好亲情关对为官者极具挑战性，六亲不认的官员往往受到亲朋好友的唾骂和同行排挤。而在部分人群中，为亲属和身边工作人员帮忙办事成为评价领导干部成功与否的标准，无形中助长了一些领导干部的互相攀比和滥用职权之风。

克服以上难关，一是必须严于律己，无论对待任何人、任何事、任何情义，都要牢牢守住道德底线和党纪国法底线。二是严格治家，避免家人打着自己旗号行事，避免外人通过自己的家人攻破自己的底线。三是教育和提醒身边工作人员严格依纪依法依矩行事，不允许打自己旗号行利己之事。四是时刻自我警醒，绝不与任何个人、小圈子、小团体的利益捆绑。

党员干部长期坚持做到守纪律讲规矩，不仅需要个人持之以恒的理性自觉、自律意识，更需要科学管用有效的刚性化制度的强制和约束。

范文二

党的十八届三中全会做出了全面深化改革的决定，明确提出要进一步简政放权，深化行政审批制度改革。XX年，焦作市把行政审批制度改革摆在各项改革的首位，采取一系列措施简政放权，提升了行政效率效能，推动了经济社会发展。就工作实际来看，我认为，简政放权要做到五个必须。

领导重视是前提，必须高位推动、大力推进。行政审批制度改革涉及政府部门职能定位和权力调整，涉及管理理念和管理方式的变革与创新，必然触及部门利益。只有领导靠前、高位推动，才能突破政府部门权力利益格局，深入推进行政审批制度改革。

行政审批手续繁琐、效率效能极低是制约焦作市经济社会发展的一大障碍。即便是市重点项目，按工作流程审批下来也要300个工作日。对此，焦作市委、市政府把行政审批制度改革作为转变政府职能的重要突破口，写进政府工作报告。焦作市委、市政府成立行政审批制度改革领导小组，明确改革目标要求、方法步骤、时间节点;每月召开一次工作推进会，及时协调解决矛盾和问题;纪检监察部门全程参与，对工作推进不力的严肃问责，确保了改革的顺利实施。XX年7月1日，焦作市行政审批新机制正式运行，市本级行政审批时限由300个工作日压缩到40个工作日。

激发市场活力是核心，必须简政放权、下放权力。党的十八届三中全会精神的核心要义是处理好政府和市场的关系，使市场在资源配置中起决定性作用。全面理顺政府和市场的关系，就要最大限度减少行政干预、激发市场活力，彻底简政放权、下放权力。

经过清理，市本级各类行政审批服务事项由718项大幅压减到253项。最大限度减少对企业生产经营活动、资质资格等的许可和审批，先后取消168项行政审批服务事项。坚持凡是县(市)区政府能做好的，市级政府绝不插手，由此下放56项行政审批服务事项。对公共场所卫生许可、户外广告登记、投资项目备案复核、危险化学品项目安全联合审查等一批审批事项主动下放。XX年5月20日，市政府向社会公布了市本级行政审批权力清单，清单之外，未经公布的事项一律不得实施审批。

提升效率是目标，必须优化流程、创新机制。行政审批环节众多、流程不畅是制约行政效率效能的主要原因。推动审批提速，必须从根本上解决审批流程过多过长、审批机制死板的问题。

通过对审批环节的精简，市本级保留的253项各类事项平均承诺期限由19天压缩到12天。统一设置行政事项服务科，将行政审批类事项归并到行政事项服务科，其他相关科室将工作重心调整到事前服务、日常工作和事后监管。对重大项目尤其是建设工程类项目，变串联审批为并联审批。明确牵头部门和责任单位，最大限度压缩建设工程项目审批周期。对并联审批项目，由市行政服务中心综合审批服务窗口实行全程代理。

群众满意是标准，必须服务群众、提质升级。深化行政审批制度改革，群众满意是最终目的和最高标准。我们把深化行政审批制度改革作为践行群众路线、解决政府工作人员四风问题的重要举措，进一步促进服务提质升级。

对市行政服务中心进行扩容升级，新增、调整窗口22个，新增工作人员近百名。建立市行政服务中心分中心制度，将原来由部门各自管理的住房公积金、房产、公安车辆管理、公安出入境管理、社会保险、交通运输6个办事大厅，纳入市行政服务中心管理。运用现有电子政务和电子监察建设成果，建成全省首家市县联动的网上服务大厅，与51家部门实现数据对接、信息共享，企业和群众网上点击即可实现行政事项网上审批和社会事务网上办理。

预防腐败是目的，必须强化监督、规范权力。行政审批极易滋生腐败，建立合理有效的权力运行机制，规范行政审批行为，增强行政审批的透明度，让人民监督权力，就能从源头上预防腐败。

将市本级253项行政审批服务事项全部进驻市行政服务中心大厅，所有行政审批在大厅内完成，所有行政审批严格按照标准化管理。将保留的行政审批类事项和服务事项逐一登记备案，对各类事项名称、编码、所需材料、办理流程等进行全面梳理，建立各部门权力清单，向社会公开，杜绝自由裁量权滥用。建立健全网上监察机制，把全市行政审批流程和工作时限固化，群众上网即可看到办理进度、监督审批行为。纪检监察部门对各类事项办理情况实施动态监控。

焦作市通过行政审批制度改革，有力推动了服务型政府建设，各级各部门服务意识大幅提升，审批效率全面提速。企业和群众普遍感受到了政府职能转变带来的新变化，真正体会到了行政审批制度改革带来的便利与实惠

新学期军训心得体会大学的第一个考验

或者是我们的想法不一样，虽然走在一起但终点不一样。不同时刻的心得体会都是不一样的，某些事情让我们心里有了一些心得后，写下来会是一个不错的办法，写心得体会可以记录我们的思想活动。你是否会写相关心得体会呢？小编特地为大家精心收集和整理了“新学期军训心得体会大学的第一个考验”，供您参考，希望能够帮助到大家。

告别了三个月漫长的暑假，我来到了一直为之奋斗的地方——大学。大学的第一堂课就是军训，在这里我感受到了军人的艰辛。

一直听别人说军队是很严很辛苦的地方。虽然现在只刚训两天，我也是切实体会到了那种辛苦。虽然只是短短的两天，我还是感觉像是魔鬼般的训练。练站姿，坐姿，尽管时间很短，还是感到腰腿酸痛，浑身不舒服，走到哪都想躺一躺。虽然军训很苦，但是之前的懒散、拖拉，都得到了很大的改善与锻炼。更重要的是，我在这真切地感受到了团结的力量与互助的重要性。我很开心在这里能够认识到许多新朋友。在之后的四年我们会在一起学习，一起生活，将会融为一个集体，一个家庭。

教官虽然对我们很严格，但是我并没有怨言。他那一声声响亮的口号，会让我振作起来。虽然有时做的不好会挨批评，单无论怎样，我都会一直努力，努力是自己变得更好。教官也是从士兵苦出来的，他们付出的汗水一定比我们多出百倍，千倍。我们这一点小小的苦，又能算得了什么。虽然累的时候想哭，想过要放弃，但是眼泪掉过之后依然要坚强。告诉自己要坚持下去，一定要有不怕苦，不怕累，敢于吃苦，勇于受累的精神。

只有付出才会有收获。我是农村走出来的孩子，深知父母种田的辛苦

苦与劳累。在春天播种之后，只有经过一系列的苦活，累活，秋天才会取得收获。所以现在吃点苦不算什么，我一定要努力下去，争取保持最好的姿态。

军训，是我难以忘怀的经历，让我体验到了非同寻常的生活。让我懂得，学会了很多很多。

军训是大学生活的前奏，也是一个适应时期，虽然不是同一个班上的同学一起训练，我也不没有觉得陌生恐惧。因为当我在班会上自我介绍的时候，就已经跨出了很重要的一步，打破了禁锢自己的懦弱。更何况，再熟悉的人也是从陌生人变来的，不是吗？

我想军训生活中学习的吃苦不放弃、合作的集体精神也将贯穿大学四年，核心是自我控制能力，这也是一个人的素质体现之一。我觉的我今天的表现真的不是很好，但我认真过，我相信练好每一个动作，就是一种进步。教官的宽容会让你觉得不练好动作会有愧疚感，又岂能特别享受到教官掏钱买的水，班主任和小班的关心，会让你觉得累也有动力。

一个人在外面，每天都会想家，特别是累的时候，唯有充实才能削减那份想念，我只希望每天的军训中，有苦有乐，在苦累中一步步融入大学生活。

有人说：“没有军训的生命是残缺的，没有经过军训洗礼的人是无为的，没有经历过军训考验的灵魂是暗淡的。”而今

天这“开学第一练”在我的人生路上留下了抹不掉的光彩。

这第一练虽辛苦，虽枯燥，虽疲惫，虽乏味，但却为之后的十四天的军训奠定了坚实的基础，甚至在某一程度上说也影响了我以后的人生，她是我踏入大学的“第一步”，也是我迈上社会的“第一步”。

在第一练中，我感受到了教官不畏艰辛的精神，也感受到了同学们坚韧不拔的信念，虽没有烈阳的赤烤，我们仍能触及到那份火热，那是同学们不畏困难，迎头向上的傲火！是教官们辛勤教诲，不畏劳累的温情之火！是陪伴在同学们身边老师们的关怀之火！那来自于常大全体师生灵魂的火热。

感受着那一份温情，我品味着那一分真挚！

一个指引两手硬心得体会范文5篇

??抓住改革发展重点咨政建言。各民主党派、界别、专委会和委员以全省创新驱动战略实施、推进供给侧结构性改革、扩大对外开放、促进社会和谐稳定等重大部署为主题，科学选择协商重点，深入开展调查研究，政协重要工作呈现了选题准、建言实、创新多的特点。一是建言建在点子上。常委会议选择专题围绕我省深化行政审批制度改革、推进简政放权协商议政，常委们关注了地方改革整体设计如何突出因地制宜，确保中央政策落地等问题，并就放与管，接与改等相关事项提出建议。所聚焦的议题内涵丰富，所提出的建议准确可行。二是议政议在关键处。作为一个煤炭大省，做好化解煤炭过剩产能的工作，事关全省发展稳定大局。为此，省政协举行专题议政会，就化解煤炭过剩产能的相关问题协商议政，就化解煤炭过剩产能实施中强化企业主体责任、做好职工转岗培训和分流安置、借力资本运营破解煤炭企业困局、完善去产能具体政策、加快煤化工产业发展等问题提出了意见和工作建议。所提出的意见建议，受到省政府及相关部门的高度重视。三是献智献在正当时。精准扶贫是全国全省大事。8月份，省政协举行十一届二十次常委会议，围绕我省实施精准扶贫、精准脱贫，加快全面建成小康社会进程建言献智，形成8个方面的问题及8个方面的建议，为扶贫工作发挥助力作用。

一个指引两手硬心得体会范文【篇二】

要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻落实省委一个指引、两手硬重大思路和要求，全面从严治党，加快转型升级，不断塑造美好形象，逐步实现振兴崛起。

要始终坚持以经济建设为中心不动摇，狠抓发展第一要务。结合平定县实际，狠抓项目建设，发挥山水关隘的资源优势和文献名邦的传统文化优势，保护和开发并重，发展文化旅游产业;对标先进地区，做大做强陶瓷产业;依托阳煤乙二醇项目延伸产业链，发展煤化工产业;打造铝产业链，发展新型材料产业，等等。开展干部入企服务、项目大起底等活动，帮助企业解决实际困难，对于大正伟业等企业，要积极引进战略投资人，优化股权结构，盘活存量资源。充分利用好独立工矿区改造搬迁等政策，积极争取资金支持，大力推进园区建设，加快发展县域经济。

要落实全面从严治党要求，全面构建良好政治生态。领导干部要发挥关键少数作用，县委、乡镇党委书记要履行好第一责任人责任。始终保持反腐败高压态势，坚决减存量、遏增量，确保不发生新的问题。树立正确用人导向，坚持在改革发展稳定第一线、主战场、最前沿选拔任用干部，为担当的干部担当，为负责的干部负责，大力营造干事创业的浓厚氛围。作风建设永远在路上。各级干部都要想事业多一些，想个人的事少一些，珍惜使命、珍惜机遇、珍惜岗位，不计毁誉，敢于担当，在全省各县区中争先进位，努力把平定建设得更加美丽。

一个指引两手硬心得体会范文【篇三】

3月17日下午，山西教育出版社行政支部组织召开支部会议，围绕着如何贯彻落实一个指引，两手硬重大思路和要求，更好地围绕中心、服务大局进行专题讨论。行政支部全体党员及非党员中层干部参加会议。会议由山西教育出版社行政支部书记汪恒江主持。

会上，大家共同学习了山西全省宣传部长会议精神及骆惠宁同志关于宣传思想文化工作的重要批示精神，明确了骆惠宁书记提出的要确立理论、舆论两论立部的工作方针，围绕塑造山西美好形象进行系统策划，加强宣传思想和舆论引导工作，牢牢坚持正确舆论导向，把塑造美好形象、实现振兴崛起的新典型新进展新成效展示出来的工作目标。

经过学习，行政支部党员领导干部对省委的工作精神有了更为宏观的了解，对省委一系列治晋理政新思路表示赞同。特别是要在工作中深入贯彻落实一个指引、两手硬的要求，以习近平总书记系列重要讲话为指引，持续推进党风廉政建设和反腐败斗争，着力构建良好政治生态;自觉践行新发展理念，破解经济下行压力，着力推动经济稳步向好。行政部室中层干部及部分参会党员结合自身实际，分别围绕着如何践行一个指引，两手硬思路发表了学习感受。

一方面，我们要持续深入推进党风廉政建设与反腐败斗争，积极做好党的基层组织建设，加强思想建设、制度建设、组织建设及主题教育实践活动，紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不断促进学习型党总支转型升级，落实全面从严治党新要求，贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念、新思想、新战略，为山西教育出版社各项事业顺利推进提供组织保障;另一方面，我们还要推动生产建设，进一步优化机制，调整结构，合理规划，科学布局，通过统筹协调编辑、发行等各个环节，探索更加稳定的盈利模式，以适应新常态形势下的经济发展趋势，为赢得更多的发展机遇而努力。

一个指引两手硬心得体会范文【篇四】

新任省委书记骆惠宁来山西不到两个月，省委在原有工作部署的基础上，提出最响亮的号子是一个指引，两手硬,其实质是为山西的发展指明了思路和要求。面对山西面临经济增速持续下滑的压力，很显然，在大刀阔斧抓整治生态外，更为根本地是狠抓发展这一第一要务。马克思主义指出，经济决定政治，经济基础决定上层建筑，可见，骆惠宁书记很好地研究、把握和贯彻了这一永恒真理。而对于山西，作为国家能源基地，面对国内外政治经济形势的不明朗局面，如何尽快恢复经济生机、重振昔日雄风，转型之路是必须要走的。像挖煤一样挖文化旅游，可见，山西已经找到了发展的点子，前进的路子。山西经济转型成功过，山西就会凤凰涅槃、就能浴火重生。在坚定地以习近平总书记讲话精神的指引下，相信山西不光会实现政治生态的绿水蓝天，同时也会推动经济稳步向好。

道路已经明确，关键在落实。落实的关键在干部、在群众。因此，作为省委书记，他又强调，要在全省强化为官必为意识，增强为官必为能力，追究为官不为责任，营造为官愿为环境，充分激发广大干部干事创业的积极性创造性。那么，如何才能调动干部的积极性，笔者认为应在顶层设计上作出努力。

一是坚持学习教育与导向引领相结合。一方面，以两学一做学习教育为契机，引导广大党员干部自觉把学习习近平总书记系列重要讲话，特别是七一重要讲话精神和省委一个指引、两手硬工作思路和要求引向深入，在学深悟透、内化于心、外化于行上狠下功夫。通过引深学习，自觉强化责任意识、担当意识，树立为官必为为官要为为官愿为的思想，为争创一流业绩打下坚实基础。另一方面，始终坚持重基层、重实干、重业绩导向，警醒和教育广大干部做好老百姓牵肠挂肚的事，把人民所思、所想、所盼、所愿作为自己的工作任务，主动把握新形势，切实增强紧迫感和责任感，讲实际、重实干，干出成效、干出成绩，以工作实绩检验作风建设成效。

二是刚性问责与容错纠错相结合。据统计，当前很多干部不是不愿干事、不想干事而是不敢干事，怕出错被问责，怕干事触红线。因此，除了对为官不正、为官不为、为官乱为的，坚持原则，该处理的处理、该调整的调整外，也要慎重稳妥处置干部问题，探索完善容错纠错机制，为担当的干部担当，对负责的干部负责，让组织担责力促干部担责。做到三个区分，把缺乏经验出现的失误与明知故犯的错误区分开来，探索性试验与不守法规的区分开来，加快发展的无意过失与谋取私利的故意行为区分开来，构建支持改革、鼓励创新、宽容失误的制度机制，为敢干事、想干事干部撑腰鼓劲,让广大干部愿干事、敢干事、能干成事。

三是目标责任考核与干部能上能下相结合。强化目标考核的结果运用，把在基层一线、行动一线、扶贫攻坚一线考察、识别、发现、使用干部作为考核重点，坚持定性与定量考核相结合，充分发挥目标责任考核的导向激励作用。在考核时，量化考核标准，突出针对性和导向性，将干部工作业绩与考核挂钩，建立干部绩效考核动态管理后备干部制度。按照干部能上能下相关规定，对考核优秀的后备干部作为重点培养选拔对象，在提拔使用干部、在换届时，优先考虑、优先重用;对考核基本称职的后备干部，调整退出后备干部队伍，让其在二线发挥作用;对考核不称职的干部，本着关心爱护的原则，因人而异、因岗而异进行妥善安置，鼓励其下来之后仍能够积极干事。通过考核和能上能下相结合，实现干部资源的重新合理配置，激励和调动负责担当干部干事创业积极性，为干事干部营造宽松的干事环境。

一个指引两手硬心得体会范文【篇五】

围绕中心，服务大局，倾力发展。省政协紧扣全省改革发展主题建真言献良策，协商议政、民主监督不断取得新成果。1至8月份，各专门委员会共开展重点调研52次;省领导领办督办8个方面的重点提案139件;社情民意信息工作在全国政协考核排名中位居前茅;按计划顺利开展了专题议政、界别协商、对口协商、重点提案办理等重要协商活动，在助力我省各项事业发展中进一步显现了政协责任和政协担当。

今年以来，省政协以习近平总书记系列重要讲话精神为指引，按照懂政协、会协商、善议政的要求，紧紧围绕省委骆惠宁书记重要讲话精神和省委提出的一个指引、两手硬的重大思路和要求谋划安排政协工作。工作中坚持坚决维护核心、倾力服务中心、始终贴近民心、广泛凝聚人心、坚持律己正心的五心工作思路，着力推进六重：特别突出强化重要会议、重要活动、重点提案办理、重要信息、重要建议、重大专项工作的重点实施推进。各项工作经过科学安排，周密部署，有序实施，不仅使政协履职工作的质量得到了有效保证，也充分彰显了政协围绕中心、服务大局的履职效果。

按照省委、省政府、省政协制定的年度协商计划，省政协重点围绕全面建成小康社会的总体部署，聚焦我省十三五规划，抓住改革发展重点咨政建言。各民主党派、界别、专委会和委员以全省创新驱动战略实施、推进供给侧结构性改革、扩大对外开放、促进社会和谐稳定等重大部署为主题，科学选择协商重点，深入开展调查研究，政协重要工作呈现了选题准、建言实、创新多的特点。一是建言建在点子上。常委会议选择专题围绕我省深化行政审批制度改革、推进简政放权协商议政，常委们关注了地方改革整体设计如何突出因地制宜，确保中央政策落地等问题，并就放与管，接与改等相关事项提出建议。所聚焦的议题内涵丰富，所提出的建议准确可行。二是议政议在关键处。作为一个煤炭大省，做好化解煤炭过剩产能的工作，事关全省发展稳定大局。为此，省政协举行专题议政会，就化解煤炭过剩产能的相关问题协商议政，就化解煤炭过剩产能实施中强化企业主体责任、做好职工转岗培训和分流安置、借力资本运营破解煤炭企业困局、完善去产能具体政策、加快煤化工产业发展等问题提出了意见和工作建议。所提出的意见建议，受到省政府及相关部门的高度重视。三是献智献在正当时。精准扶贫是全国全省大事。8月份，省政协举行十一届二十次常委会议，围绕我省实施精准扶贫、精准脱贫，加快全面建成小康社会进程建言献智，形成8个方面的问题及8个方面的建议，为扶贫工作发挥助力作用。

关于一个指引两手硬心得体会

??牢固，总体上还比较低迷。各市党委要进一步增强贯彻党的基本路线的自觉性和坚定性，以高度的政治责任感加强对经济工作的领导，理直气壮抓发展，廉洁为民抓发展，进一步从观念能力作风上适应新形势的要求。

骆惠宁强调，各市要采取有力举措稳增长，结合实际贯彻落实省委常委会纪要提出的八个方面工作部署。要从三次产业精准发力。能否实现下半年好于上半年，关键看工业。要把当下工业上的发力点打到企业和项目上，在全省组织万名干部入企服务活动，开展各类申报项目受理材料大起底，向上争取政策和资金，向下主动提供服务。越是经济困难，越要自觉践行以人民为中心的发展思想，高度重视保障和改善民生，不断增进人民群众的获得感。

骆惠宁强调，要抓住市场倒逼结构调整的重大机遇，进一步把转型发展落实到规划和项目上。各市要加强对破解经济结构问题的研究，进一步提高转型发展的针对性、可行性和有效性。要把创新摆在发展全局的核心位置，进一步谋划并实施好煤基领域科技创新链、高新技术领域创新链，推动大众创业、万众创新，走出创新驱动、转型升级新路。要把功夫下在项目上，依托市场需求谋划项目，依托循环产业链谋划项目，依托龙头企业谋划项目。

骆惠宁强调，要进一步解放思想，用改革的办法破解难题、激发动力。要坚持社会主义市场经济改革方向，把深入推进供给侧结构性改革和加快资源型经济转型综改区建设紧密结合起来，发挥其对经济社会领域改革的牵引作用。各市党委要切实履行对改革的领导责任，各综改试点县、扩权强县试点县要承担起主体责任，各级领导干部都要成为改革的促进派和实干家。开放也是改革，开展向发达地区投资环境的全面对标行动，顺应新一轮科技革命和产业变革的趋势，用系统和定向的观点改进招商引资工作，大力推动近年来民企入晋招商活动签约项目的落地。要高度重视高新区和经济开发区管理体制和运行机制的改革，更好地发挥其改革试验田和开放排头兵作用。

会上，李小鹏从地区生产总值、规模以上工业增加值、固定资产投资等11个方面，通报点评了11个市上半年经济运行情况，总结经验、分析问题，表扬先进、鞭策后进，并对各市做好下半年经济工作提出建议和要求。他要求，各市要坚决把思想和行动统一到党中央对当前经济形势的分析判断上来，认真贯彻落实省委一个指引、两手硬的重大思路和要求，咬定年初省政府工作报告提出的目标任务，坚定信心、奋力拼搏，问题导向、精准施策，真抓实干、高效务实，全力以赴做好下半年经济工作。要九牛爬坡、个个出力，指标完成好的市要发扬经验、再接再厉，指标完成差的市要铆足干劲、迎头赶上，为实现一季比一季好，下半年好于上半年，今年好于去年，为明年进一步好转奠定坚实基础的目标奋力前行、努力奋斗。

太原市、大同市、晋中市、阳泉市、临汾市作了交流发言。各市市委书记、市长，省直有关部门主要负责同志参加会议。

关于一个指引两手硬心得体会二

8月15日，全省市级经济发展推进会在太原召开。省委书记骆惠宁主持会议并讲话，他强调，各市要按照一个指引、两手硬的重大思路和要求，乘势而上、凝心聚力，进一步牢固确立以经济建设为中心的思想，进一步落实全面从严治党的要求，进一步营造奋发干事创业的浓厚氛围，把省委常委会的重大决策部署切实地落下去，努力实现经济稳步向好、政治风清气正，以良好状态迎接省十一次党代会胜利召开。省委副书记、省长李小鹏通报点评各市经济工作情况。省委副书记楼阳生，省领导高建民、黄晓薇、吴政隆、王伟中、付建华、盛茂林、姜新文出席会议。

6月底以来，省委在原有工作部署的基础上，进一步提出一个指引、两手硬的重大思路和要求。7月30日召开的省委常委会，集中研究部署了经济工作。目前，这些决策部署正在成为全省上下的高度共识和自觉行动。各市普遍认为，省委研究部署经济工作，抓住了治晋理政的第一要务，体现了对历史和人民的使命担当，并分别结合实际提出了一批做好下半年经济工作的举措，初步形成了加强经济工作的大氛围。

骆惠宁在讲话中指出，上半年，各市认真贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府决策部署，推动市域经济出现一些积极变化。但市域经济的总量性、结构性问题十分突出，低位企稳向好的基础尚不牢固，总体上还比较低迷。各市党委要进一步增强贯彻党的基本路线的自觉性和坚定性，以高度的政治责任感加强对经济工作的领导，理直气壮抓发展，廉洁为民抓发展，进一步从观念能力作风上适应新形势的要求。

骆惠宁强调，各市要采取有力举措稳增长，结合实际贯彻落实省委常委会纪要提出的八个方面工作部署。要从三次产业精准发力。能否实现下半年好于上半年，关键看工业。要把当下工业上的发力点打到企业和项目上，在全省组织万名干部入企服务活动，开展各类申报项目受理材料大起底，向上争取政策和资金，向下主动提供服务。越是经济困难，越要自觉践行以人民为中心的发展思想，高度重视保障和改善民生，不断增进人民群众的获得感。

骆惠宁强调，要抓住市场倒逼结构调整的重大机遇，进一步把转型发展落实到规划和项目上。各市要加强对破解经济结构问题的研究，进一步提高转型发展的针对性、可行性和有效性。要把创新摆在发展全局的核心位置，进一步谋划并实施好煤基领域科技创新链、高新技术领域创新链，推动大众创业、万众创新，走出创新驱动、转型升级新路。要把功夫下在项目上，依托市场需求谋划项目，依托循环产业链谋划项目，依托龙头企业谋划项目。

骆惠宁强调，要进一步解放思想，用改革的办法破解难题、激发动力。要坚持社会主义市场经济改革方向，把深入推进供给侧结构性改革和加快资源型经济转型综改区建设紧密结合起来，发挥其对经济社会领域改革的牵引作用。各市党委要切实履行对改革的领导责任，各综改试点县、扩权强县试点县要承担起主体责任，各级领导干部都要成为改革的促进派和实干家。开放也是改革，开展向发达地区投资环境的全面对标行动，顺应新一轮科技革命和产业变革的趋势，用系统和定向的观点改进招商引资工作，大力推动近年来民企入晋招商活动签约项目的落地。要高度重视高新区和经济开发区管理体制和运行机制的改革，更好地发挥其改革试验田和开放排头兵作用。

会上，李小鹏从地区生产总值、规模以上工业增加值、固定资产投资等11个方面，通报点评了11个市上半年经济运行情况，总结经验、分析问题，表扬先进、鞭策后进，并对各市做好下半年经济工作提出建议和要求。他要求，各市要坚决把思想和行动统一到党中央对当前经济形势的分析判断上来，认真贯彻落实省委一个指引、两手硬的重大思路和要求，咬定年初省政府工作报告提出的目标任务，坚定信心、奋力拼搏，问题导向、精准施策，真抓实干、高效务实，全力以赴做好下半年经济工作。要九牛爬坡、个个出力，指标完成好的市要发扬经验、再接再厉，指标完成差的市要铆足干劲、迎头赶上，为实现一季比一季好，下半年好于上半年，今年好于去年，为明年进一步好转奠定坚实基础的目标奋力前行、努力奋斗。

太原市、大同市、晋中市、阳泉市、临汾市作了交流发言。各市市委书记、市长，省直有关部门主要负责同志参加会议。

关于一个指引两手硬心得体会三

习近平总书记在省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话，是新形势下加强党的建设的纲领性文献，丰富和发展了马克思主义政治理论和建党学术，为推动全面从严治党向纵深发展提供了锐利思想武器。深入贯彻党的十八届六中全会精神，进一步全面推动从严治党落到实处，就必须站在讲政治的高度，深刻领会习近平总书记重要讲话的精神实质，认真落实省委书记骆惠宁在省管干部专题研讨班的讲话中提出的要求。

深刻领会习近平总书记重要讲话的精神实质，关键是要从政治上加深对全面从严治党的认识，加深对维护党中央权威、贯彻民主集中制的认识，加深对增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性的认识，加深对党必须勇于自我革命、领导干部必须严格自律的认识，进一步增强管党治党的政治责任和领导责任。

讲政治关乎党的前途命运，什么时候讲政治了，党就充满生机活力，党的事业就蓬勃发展;反之，就弊病丛生，党的事业就严重受损。作为马克思主义政党，讲政治是我们党一以贯之的要求。党员领导干部一定要善于从政治上观大局、明大势、悟大道，不断提高政治自觉和政治站位，切实把讲政治贯穿于党性锻炼全过程。

只有党中央有权威，才能把全党牢固凝聚起来，进而把全国各族人民紧密团结起来，形成万众一心、无坚不摧的磅礴力量。我们一定要牢固树立四个意识，把维护好习近平总书记这个核心、维护好党中央权威作为第一位的政治要求，转化为思想自觉、党性观念、纪律要求和实际行动，确保中央各项决策部署在山西得到全面正确有效地贯彻执行。

习近平总书记在讲话中，深入剖析了党内政治生活随意化、形式化、平淡化、庸俗化问题的要害，深刻阐述了党内政治生活政治性、时代性、原则性、战斗性的丰富内涵，鲜明提出了坚决防止和克服的四种倾向，揭示了党内政治生活的本质特征，对严肃党内政治生活具有很强的现实指导性。我们一定要坚持党要管党必须从党内政治生活管起、从严治党必须从党内政治生活严起，把加强和规范党内政治生活作为保持先进性和纯洁性的重要法宝，作为解决党内矛盾和问题的金钥匙，作为党员干部锤炼党性的大熔炉，认真践行四性基本要求，把遵守党的政治纪律放在首位，不断提高党内政治生活的质量和水平。

勇于自我革命，是我们党最鲜明的品格，也是我们党最大的优势。随着世情国情党情的深刻变化，我们党面临的挑战和风险更加复杂，面临四大考验四种危险更加严峻，能不能坚持不懈同自身存在的问题和错误作斗争，就成为决定党兴衰成败的关键因素。我们一定要从我做起、从本地本单位做起，始终以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气管好自己，一刻不放松地解决自身存在的问题，在革故鼎新中永葆生机活力。

习近平总书记在讲话中教导我们怎么样对待权位、怎么样对待用人、怎么样对待利益、怎么样对待组织，为我们加强律己修身、提高自我约束指明了方向路径。领导干部一定要坚持高标准、守底线，强化自我约束，恪守《准则》《条例》，真正从内心深处筑牢拒腐防变的堤坝。发挥好关键少数作用，以自己的思想到位、行动对标，推动全面形成风清气正的良好政治生态。

总之，党员干部要在事关全面从严治党的重大问题上认识进一步深化、站位进一步提高、方向进一步明确、政治进一步坚定，以更大决心、更大力气把我省党的建设不断推向前进。

一个指引两手硬精神心得体会

也许我跟一般人的想法不一样，但是至少现在的我认同我全部的思想。不同种类的心得体会所感悟的内容是不一样的，当我们积累了新的体会时，应该马上记录下来，心得体会重点的是提出自己的看法或意见。我们写心得体会时需要注意哪些问题呢？下面是小编精心收集整理，为您带来的《一个指引两手硬精神心得体会》，欢迎阅读，希望您能够喜欢并分享！

??主线，体现了从政治高度看待问题、解决问题的坚定立场和态度，把旗帜鲜明讲政治提升到了新的境界。要深刻领会习近平总书记重要讲话的精神实质，从政治上加深对全面从严治党的认识，加深对维护党中央权威、贯彻民主集中制的认识，加深对增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性的认识，加深对党必须勇于自我革命、领导干部必须严格自律的认识，进一步增强管党治党的政治责任和领导责任。要善于从政治上观大局、明大势、悟大道，不断提高政治自觉和政治站位，切实把讲政治贯穿于党性锻炼全过程。要牢固树立四个意识，把维护好习近平总书记这个核心、维护好党中央权威作为第一位的政治要求，转化为思想自觉、党性观念、纪律要求和实际行动。要认真践行四性基本要求，把遵守党的政治纪律放在首位，不断提升党内政治生活的质量和水平。要始终以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气管好自己，一刻不放松地解决自身存在的不足，在革故鼎新中永葆生机活力。要坚持高标准、守底线，强化自我约束，真正从内心深处筑牢拒腐防变的堤坝，以自己的思想到位、行动对标，推动全面形成风清气正的良好政治生态。

骆惠宁指出，实践充分证明，党中央作出全面从严治党的战略抉择是完全正确的，其必要性紧迫性不仅能从十八大以来我们党取得的成就和变化中看到，从党面临的形势和肩负的使命中看到，还可以从苏共垮台、苏联解体的反面教训中看到。山西曾一度发生系统性塌方式严重腐败，通过两年多的持续努力，管党治党取得了显著成效，已经实现了由乱到治，要进一步实现大治。要深入贯彻习近平总书记关于全面从严治党思想，自觉扛好党委主体责任，坚持巩固、深化、提高的要求，更加注重抓思想从严、抓建制从严、抓执纪从严、抓治吏从严、抓作风从严、抓反腐从严，以永远在路上的恒心和韧劲，聚焦重点和难点，持续精准发力，推动管党治党各项部署的落地，进一步从宽松软走向严紧硬。各级党员领导干部都要以贵在自觉的品格把全面从严治党向纵深推进，为全面构建良好政治生态作出不懈努力，在为党的事业而奋斗的同时，也使自己的主观世界不断得到升华。

骆惠宁强调，身体力行是最有效的示范，以上率下是最有力的引导。领导干部要把廉洁自律始终铭记心上，自觉做到慎独慎微，摒弃特权思想，主动接受监督，带头保持清正廉洁的政治本色。凡是要求党员干部做的自己首先要做到，而且应更高标准地做到;凡是要求党员干部不做的自己首先不做。要从被围猎的典型案件中汲取深刻教训，时刻保持清醒，坚决把底线封死，不断增强党性和品德修养，守初心、有定力。要用严格的标准选对人用好人，坚持党管干部原则不动摇，模范执行党的干部政策，不断营造干事创业的良好环境，进一步把鲜明的用人导向树起来、亮起来。要把政治文化建设作为全面从严治党的铸魂工程，注重发挥廉政文化和革命文化对党内政治文化的涵养作用，让充分体现党性的政治文化植根于心中，熏陶党性、抵御侵蚀、固本培元，做到百毒不侵金刚不坏。

骆惠宁强调，全面从严治党是我们必须走的新长征路。各级领导干部要坚决带好头，以这次研讨班为新起点，推动管党治党不断呈现新面貌。要在学深悟透上下功夫，把学习贯彻《准则》《条例》与两学一做结合起来，真正沉下心、钻进去，学而思、而行。要在解决问题上下功夫，严查细找党内政治生活和党内监督方面存在的问题，以干部群众看得见的整改成效取信于民、凝聚人心。要在压实责任上下功夫，构建主体明晰、责任明确、有机衔接的责任体系，推动主要负责同志履行好第一责任人职责、班子成员履行好一岗双责。要在推动工作上下功夫，通过贯彻落实《准则》《条例》，使党内政治生活正气充沛，使各级党组织坚强有力、充满活力，使广大党员干部的政治觉悟和思想境界大幅提升，担当干事、激情干事、开拓干事，确保今年各项工作目标的实现。要牢牢守住基本路线这个党和国家的生命线、人民的幸福线，更加全面准确有效地贯彻省委一个指引、两手硬重大思路和要求，不断开创山西工作新局面。

楼阳生在主持开班式时指出，省委书记骆惠宁的讲话，是学习贯彻十八届六中全会精神的再动员再部署，是领会把握《准则》《条例》特别是习近平总书记在省部级主要领导干部专题研讨班上重要讲话的精准辅导，是一次生动而深刻的主题党课。在当前我省改革发展稳定任务都非常繁重的情况下，省委下决心把省管干部集中起来轮训一遍，充分体现了省委对学习贯彻六中全会精神的高度重视和高度自觉。大家一定要静下心来，专心致志地学，做到学深悟透;要对照《准则》《条例》的各项要求，真正把自己摆进去，进一步在坚持高标准、守底线上发挥示范作用;要紧密联系本地本部门的实际，切实把学习贯彻十八届六中全会精神的成效体现到干事创业、推动各项事业发展上。

研讨班期间，学员分组进行了深入讨论，5位学员代表在结业式上作了交流发言。大家紧密结合自己的思想和工作实际，讲认识、谈体会、找差距、话整改;一致认为，通过这次专题研讨，在事关全面从严治党的重大问题上站位进一步提高、方向进一步明确、政治进一步坚定;纷纷表示，一定要以身作则、率先垂范，带头把十八届六中全会精神领会好、贯彻好，带头把《准则》《条例》执行好、落实好，更加奋发有为地推动本地本部门本单位各项工作不断迈上新台阶。

黄晓薇在总结讲话中指出，研讨班主题明确、内容集中，纪律严明，展现了良好学风。学员们增强了旗帜鲜明讲政治、维护党中央权威、严肃开展党内政治生活、发扬自我革命精神、加强自律、担负起管党治党政治责任的自觉性。她要求，各级各部门要按照省委书记骆惠宁提出的在学深悟透、解决问题、压实责任、推动工作四个方面下功夫的要求，切实把学习贯彻《准则》《条例》的任务抓紧抓好，推动十八届六中全会精神落到实处。

参加这次专题研讨班的有，各市市委书记、市长，省直有关单位主要负责同志，本科院校党委书记、院(校)长，省管国有骨干企业董事长、党委书记、总经理，各县(市、区)委书记。

20xx年一个指引两手硬精神心得体会范文会(二)

习近平总书记在省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话，是新形势下加强党的建设的纲领性文献，丰富和发展了马克思主义政治理论和建党学术，为推动全面从严治党向纵深发展提供了锐利思想武器。深入贯彻党的十八届六中全会精神，进一步全面推动从严治党落到实处，就必须站在讲政治的高度，深刻领会习近平总书记重要讲话的精神实质，认真落实省委书记骆惠宁在省管干部专题研讨班的讲话中提出的要求。

深刻领会习近平总书记重要讲话的精神实质，关键是要从政治上加深对全面从严治党的认识，加深对维护党中央权威、贯彻民主集中制的认识，加深对增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性的认识，加深对党必须勇于自我革命、领导干部必须严格自律的认识，进一步增强管党治党的政治责任和领导责任。

讲政治关乎党的前途命运，什么时候讲政治了，党就充满生机活力，党的事业就蓬勃发展;反之，就弊病丛生，党的事业就严重受损。作为马克思主义政党，讲政治是我们党一以贯之的要求。党员领导干部一定要善于从政治上观大局、明大势、悟大道，不断提高政治自觉和政治站位，切实把讲政治贯穿于党性锻炼全过程。

只有党中央有权威，才能把全党牢固凝聚起来，进而把全国各族人民紧密团结起来，形成万众一心、无坚不摧的磅礴力量。我们一定要牢固树立四个意识，把维护好习近平总书记这个核心、维护好党中央权威作为第一位的政治要求，转化为思想自觉、党性观念、纪律要求和实际行动，确保中央各项决策部署在山西得到全面正确有效地贯彻执行。

习近平总书记在讲话中，深入剖析了党内政治生活随意化、形式化、平淡化、庸俗化问题的要害，深刻阐述了党内政治生活政治性、时代性、原则性、战斗性的丰富内涵，鲜明提出了坚决防止和克服的四种倾向，揭示了党内政治生活的本质特征，对严肃党内政治生活具有很强的现实指导性。我们一定要坚持党要管党必须从党内政治生活管起、从严治党必须从党内政治生活严起，把加强和规范党内政治生活作为保持先进性和纯洁性的重要法宝，作为解决党内矛盾和问题的金钥匙，作为党员干部锤炼党性的大熔炉，认真践行四性基本要求，把遵守党的政治纪律放在首位，不断提高党内政治生活的质量和水平。

勇于自我革命，是我们党最鲜明的品格，也是我们党最大的优势。随着世情国情党情的深刻变化，我们党面临的挑战和风险更加复杂，面临四大考验四种危险更加严峻，能不能坚持不懈同自身存在的问题和错误作斗争，就成为决定党兴衰成败的关键因素。我们一定要从我做起、从本地本单位做起，始终以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气管好自己，一刻不放松地解决自身存在的问题，在革故鼎新中永葆生机活力。

习近平总书记在讲话中教导我们怎么样对待权位、怎么样对待用人、怎么样对待利益、怎么样对待组织，为我们加强律己修身、提高自我约束指明了方向路径。领导干部一定要坚持高标准、守底线，强化自我约束，恪守《准则》《条例》，真正从内心深处筑牢拒腐防变的堤坝。发挥好关键少数作用，以自己的思想到位、行动对标，推动全面形成风清气正的良好政治生态。

总之，党员干部要在事关全面从严治党的重大问题上认识进一步深化、站位进一步提高、方向进一步明确、政治进一步坚定，以更大决心、更大力气把我省党的建设不断推向前进。

20xx年一个指引两手硬精神心得体会范文会(三)

10月9日，压缩气临汾公司召开一个指引，两手硬领导班子专题民主生活会。压缩气公司党委副书记、副总经理任开吉，党群工作部经理王博到会指导。临汾公司班子成员、公司中层参加会议，会议由临汾公司党支部书记、董事长陈国青主持。

根据会议议程，首先由陈国青董事长代表领导班子发言，主要对临汾公司现阶段发展的基本思路、现状及主要面对的问题和具体举措进行讲述。其次，临汾公司班子成员依次进行对照检查汇报。在汇报中，大家结合自身实际，查找了在理论学习、业务发展、联系职工的方式方法等方面的不足，认真开展了自我批评并制定了改进措施。最后，领导班子成员进行了有的放矢、切中要害的互相批评，大家坦诚相见，紧密结合思想、工作实际，从团结的愿望出发，用事例说话，真诚帮助提高。

会议最后，任开吉书记对本次民主生活会予以充分肯定并提出了三项要求：一是要进一步加强班子建设，团结一心，凝心聚力谋发展;二是要进一步突出重点，创新工作求实效;三是要进一步廉洁勤政，带好队伍转作风。任开吉书记希望大家通过此次民主生活会的召开，提高工作效率，锐意进取、攻坚克难，不断提升公司管理水平，推进公司向前发展。陈国青董事长表示，临汾公司将毫不动摇的贯彻集团公司要求，坚持以企业发展为中心，大胆解放思想，闯出发展新路。

一个指引两手硬心得体会7篇

想法不一样，只要自己觉得是开心的就可以了。应用自己的话语，把读过的东西，浓缩成简略的文字，在日常的生活中，大家都写过心得体会吧，写心得体会能够培养人思考的习惯。那么一篇好的心得体会要怎么才能写好呢？下面的内容是小编为大家整理的一个指引两手硬心得体会7篇，相信能对大家有所帮助。

断夯实基层党建基础。

二、认真开展好两学一做学习教育

一是把学习贯彻省委书记骆惠宁讲话精神作为两学一做学习教育的一项重要内容，通过党委中心组学习、专题辅导、党支部三会一课、晨会学习、班前学习、个人自学等形式，认真组织，深入学习贯彻。公司领导班子成员坚持以身作则、以上率下，带头撰写学习体会，做到学有痕迹，学有所悟。各级党组织和党员干部结合两学一做学习教育，精心组织学、原原本本学、带着问题学、联系实际学，使学习贯彻讲话精神取得实实在在的成效。

二是切实加强宣传教育和检查督导，充分利用广播、电视、板报、专栏、撰写学习体会等形式，准确、生动、有效宣传讲话精神。公司两学一做学习教育协调小组深入区队、班组，进行宣传学习和检查指导，确保学习贯彻全覆盖。同时，通过两学一做学习教育微信群、共产党员微信群等网络平台，及时推送学习贯彻情况，交流学习体会，切实营造浓厚的学习氛围。两学一做学习教育督导组也分赴各部门、各单位进行指导检查，对于思想认识不到位，组织不力，学习效果不明显的单位主要负责人进行了督导和考核。

三、扎实抓好安全生产

一是严格按照三个坚决防止、三个决不能过高估计和三个敬畏的要求，始终坚持党政同责，一岗双责，失职追责，认真组织安全生产、监督检查、隐患排查治理、雨季三防、应急演练、出入井人员管理统计、通勤车安全、消防安全等工作，以更加务实扎实落实的工作作风，压实安全责任，夯实安全基础，坚决守住安全底线，推动企业安全发展。

二是充分发挥群团组织在安全生产上的作用，坚持群策群力、群防群治，依靠基层班组长、区队长、党员安全监督员、群众监督网员、青年监督岗员、女工家属联保员等抓安全、促安全、保安全，全力构建党政工团齐抓共管的大安全管理格局。持续加强安全文化建设，加强《安全生产法》和《煤矿安全规程》的培训学习，严格执行干部跟班上岗和值班等各项规章制度，保障企业安全生产。

四、认真抓好经营管理

一是充分发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用，以高度的政治责任感，切实加强和改进对经济工作的领导，理直气壮地抓发展第一要务。进一步认清当前全国全省经济形势、煤炭市场形势、集团公司以及雁崖煤业公司的经营形势，大力加强节约文化建设，牢固树立艰苦奋斗、精打细算、厉行节约、过紧日子的思想，切实坚定降低成本的信心，坚定实现减亏目标的信心，进一步创新经营理念，降低经营成本，不折不扣地完成好全年安全生产和经营管理任务。

二是全面开展以勤俭节约，挖潜增效为主线的节约文化建设，着力营造勤俭节约共渡难关、齐心协力共谋发展的浓厚氛围，使要我节约的观念转变为我要节约的行动。各单位部门和广大党员干部勇于担当，积极作为，结合自身实际，深入开展技术革新、技术改造、修旧利废、发明创造、岗位练兵、技术比武、提合理化建议等活动，进一步提高安全生产效率、保证经营管理效益，推进企业渡难关、谋发展。

五、全力维护企业稳定

一是进一步强化政治意识、忧患意识和责任意识，切实把做好企业稳定工作摆在重要位置，作为重中之重的工作抓紧抓实。不断加强社会治安、维稳信访、宣传舆情等工作，全力维护企业稳定大局。进一步强化矛盾排查，逐一分类梳理，逐案落实责任，逐项妥善化解。积极防范非访群体性事件，加大排查梳理和信息沟通，主动掌握非访群体性事件的苗头，做到早发现、早防范、早处置。

二是强化思想宣传，把握舆论导向，持之以恒的开展讲形势、讲困难、讲任务形势任务教育活动。坚持正面宣传，讲好同煤故事、传好同煤声音，展示同煤良好形象，把企业面临的困难和形势讲清楚、说明白，把惠及民生的好事实事办到底、抓到位。同时，创新工作方法手段，坚持正确引导、深度引导、有效引导，了解员工群众所思所愿，收集好想法好建议，主动回应网民关切、解疑释惑，争取员工群众的信任理解，激励广大员工群众与企业一道攻坚克难、共渡难关。

六、始终做好惠民利民工作

一是坚持发展为了员工，发展依靠员工，发展成果与员工群众共享的宗旨，扎实推进惠民工程，落实惠民举措，切实提高员工的幸福指数。始终坚持把维护好、保障好员工群众的切身利益作为我们一切工作的出发点和落脚点，主动倾听广大员工群众所思、所想、所盼，关心员工群众生活，突出维护群众利益，落实惠民实事，扩大民生福祉，千方百计保工资、保民生、保稳定。

二是认真落实好惠民举措，持续深入开展好春季服务大行动、万名劳模进家庭，党政工团大行动、环境治理献爱心，入户走访解民情等活动，大力实施健康体检、员工疗养、帮扶就业、困难救助等一系列惠民利民举措，不折不扣落实好职代会提出的为员工群众办的八件实事好事。扎实做好困难群体的摸底排查工作，让真正困难的群体得到有效帮扶，全力维护好、巩固好、发展好企业和谐稳定局面。

一个指引两手硬心得体会范文【篇二】

在长治市经济指标一直垫底、信访数量居高不下的屯留县，近来全县干部精神振作。在新班子的带领下，广大干部深入企业、农村，帮扶项目建设，排查矛盾，全县上下出现了谋事干事局面。

在全市经济中占据重要分量的长治县，近两个月来在项目建设上持续发力，有效地遏制了固定资产投资大幅下降的势头。在7月跌幅大幅收窄的基础上，8月实现大逆转，增幅环比上升超过10个百分点。

屯留、长治两县只是长治市近一段时间来广大干部精神状态的缩影。目前，全市88个重点在建项目加速推进，30个重点项目即将竣工投产，1000多个项目加紧梳理，15个新兴产业重点项目加紧谋划实施。一个个项目的背后，集聚着长治市的发展后劲，展示着全市上下凝心聚力、干事创业的精神风貌。8月，全市项目建设全速推进，固定资产投资在低位徘徊的格局得到有效改善，新兴产业呈现出整体增长的态势，经济持续稳步向好的格局逐步构筑。伴随着与国家科研部门和大型企业集团的深度合作，长治市的经济发展呈现出新的发展势头。

长治市是我省经济的第一方阵，工业经济实力位居全省第二。面对经济下行压力的困扰，长治市委从领导干部这个关键少数抓起，强化了各级党委对经济工作的领导。

并围绕两学一做学习教育，建立了周二、周四市委理论中心组学习制度，针对经济发展、创优环境、创新驱动、供给侧结构性改革等开展研讨，具体剖析经济发展中的干部缺位、错位、越位现象，建言献策。创新工作思路，建立了市委重点工作月例会制度，召集县委书记、县区长及市直相关部门重点研究分析经济指标、项目建设、融资等工作，通过科学制定任务清单、目标清单、改革清单和年度目标责任制考核，县委书记和县区长人人心中有底，人人心中有压力，形成了有效的倒逼机制，使远期目标与近期目标得到了有机的结合。

长治市委还十分注重用制度约束和调动广大干部干事创业的积极性，以项目建设督查制度为内容，对县区项目建设、重点工作不打招呼、突击检查，强化了对经济工作的预警预判，层层传导了抓好经济工作的压力。以常委包县，干部入企为带动，确立了370家重点帮扶企业，实施精准对接。8月以来，市委书记席小军、市长卢建明带头深入企业和项目建设工地实地指导，并积极到上级部门争取政策、联系项目，在全市形成了大干实干苦干，一级抓一级、层层抓落实的良好工作氛围。

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