廉政文化进机关工作计划。

为了让工作计划顺利进行，我们要开始准备好自己的工作计划了。工作计划可以从工作目标、具体措施、实施步骤来延展撰写内容，经常写工作计划，可以帮助我们增强语言文字的组织与表达能力。在写工作计划时需要考量哪些要素呢？小编特地为您收集整理“廉政文化进机关工作计划”，相信您可以学习借鉴。

以下是小编为大家整理的关于廉政文化进机关工作计划的文章，供大家学习参考！
为深入学习实践科学发展观，充分发挥文化在反腐倡廉和作风建设中的作用，进一步增强反腐倡廉宣传教育的针对性和有效性，现就加强我局廉政建设，促进党员干部作风转变，制定如下城管局廉政文化进机关活动工作方案，请各中队科室认真贯彻落实：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以“加强党性修养、弘扬新风正气”为主题，围绕“突出宣传教育、营造良好氛围、促进勤政廉政、推动作风建设”总体思路，扎实推进廉政文化进机关活动。

二、工作目标

通过开展廉政文化进机关活动，促使广大党员干部进行自我反省、自我教育、自我提高，牢固树立立党为公、执政为民的理念，促进党员干部树立优良作风，连一步营造风清气正的经济和社会健康发展环境。

三、工作内容

l、领导抓廉，党组织要把廉政文化进机关当作推动机关干部作风转变的重要工作来抓，班子成员特别是主要带头带头履行廉政承诺，带头参加各项廉政文化创建活动。结合今年科学发展观活动，主要负责人要联系本单位工作实际，讲授一堂廉政党课。

2、组织学廉。组织党员干部认真学习第十七届四中全会精神和科学发展观精神，并要求每名党员干部要撰写1篇以上的理论征文或心得体会，并在机关内部进行交流。结合科学发展观活动，要组织机构党员干部开展一次作风建设大讨论，通过“六查六看”(即查宗旨观念是否牢固，看是否做到立党为公，执政为民;查理论是否联系实际，看是否用党的科学理论指导实践;查责任意识是否强化，看是否切实履行党和人民赋予的职责;查政绩观是否正确，看是否切实按客观规律谋划发展;查利益观是否正确，看是否切实把人民利益放在首位;查纪律观念是否增强，看是否切实做到廉洁自律)活动，促进党员干部廉洁意识的提高和工作作风的转变。

3、典型导廉。树立1至2名勤政廉政先进典型，并通过组织事迹报告会、演讲等形式大力宣传推介，引导广大党员干部学习先进、争当先进、赶超先进。

4、阵地宣廉。要建立相关的活动场所和设施，使廉政文化进机关有相应的宣传阵地。要在机关办公场所设立廉政宣传栏和党务、政务公开栏;要充分利用多种形式抓好机关党员干部反腐倡廉学习教育;在办公楼走廊过道、办公室、办公桌上等处悬挂或放置廉政宣传标语、格言警句、剪纸作品、宣传漫画等，大力宣传廉政文化内容。要在机关内部营造出一种浓厚的廉政氛围。

5、活动促廉。我局将举办一次以“树优良作风，促科学发展”为主题的廉政主题文体活动。今后要组织开展经常性的反腐倡廉和丰富多彩的廉政文化活动。要把廉政教育纳入党员干部培训教育汁划，同时，有计划地开展演讲比赛、书画比赛、知识竞赛、文艺演出、观看廉政教育片等各种廉政文化活动。

6、家庭助廉。要把廉政文化进机关与进家庭活动紧密结合起来，采取签订家庭助廉责任书、评选廉内助、召开干部家属座谈会等形式，帮助党员干部树立廉洁家风，创建廉洁家庭。

7、制度保廉。要提出并倡导符合本机关特点的廉政理念，制定廉政文化建设规划以及保障制度。要逐步建立健全用廉政文化促干部作风转变的长效机制。

四、工作要求

1、加强组织领导。本局成立由党组书记、局长任组长，其他班子成员任副组长，各股室负责人任成员的廉政文化进机关领导小组，领导小组办公室设在局办室。各股室要主动配合，积极参与;高度重视，形成合力，确保本单位廉政文化进机关活动见成效。

2、注重统筹兼顾。要做到四个结合，一是与学习实践科学发展观活动相结合。把廉政文化建设纳入学习实践科学发展观活动之中，做到同安排、同检查、同落实。二是与反腐倡廉宣教月活动相结合。要将廉政文化创建活动与宣教月活动放在一起组织开展，做到相互推动，相互融合。三是与加强领导干部党性修养相结合。通过开展活动，引导党员干部加强党性修养和党性锻炼，坚持正确的事业观、工作观、政绩观，进一步推动思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风建设，以坚强的党性和优良的作风保证科学发展观的贯彻落实。四是与行政效能建设相结合。通过廉政文化建设，进一步规范行政执法行为，提高行政效能，营造良好的经济发展环境。五是与机关文化建设相结合。精心设计和组织丰富多彩的文化活动，使机关干部在参与和欣赏之中，提升品位、陶冶情操、净化心灵，形成符合本单位实际的机关廉政文化品牌，促进机关作风建设不断取得新成效。

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法治进机关工作计划报告

为深入开展法制宣传教育，不断提高干部职工的法律意识和法律素质，保持普法宣传工作的连续性，顺利完成“五五”普法规划，加强和稳步推进依法治理进程，根据县委有关文件精神要求，结合园区实际情况，制定本工作计划。
一、指导思想
以党的十七大精神为指导，全面落实科学发展观，以“弘扬法治精神，普及法律知识，共建和谐社会”为主题，落实“五五”普法依法治理工作规划，大力开展“法律进机关”活动，教育广大干部自觉学法律、讲权利、讲义务、讲责任，进一步增强干部职工的宪法和法律意识，引导机关干部依法决策、依法管理、依法行政，不断提高法治化管理水平，为加快园区建设营造良好的法治环境。
二、学习内容
“法律进机关”是指党政群机关及其镇直各单位工作人员都要认真进行法律知识的教育学习。每年的法制教育学习时间不少于50个小时。
机关法制教育学习的主要内容是《宪法》、《公务员法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《行政许可法》、《国家赔偿法》、《物权法》和《全面推进依法行政实施纲要》以及与园区工作相关的法律法规。主要参考资料为《“五五”普法干部读本》。
三、主要措施
（一）完善制度，突出社会主义法治理念教育。继续坚持和完善党委(党组)理论学习中心组集体学法制度、领导干部法制讲座制度、法律知识年度考试考核制度，充分发挥领导干部学法用法的带头示范作用。注重社会主义法治理念教育，不断提高领导干部和公务员队伍的依法管理和服务社会水平。
（二）坚持把法律知识的学习纳入日常学习计划。建立法制学习园地，把专题讲座与法律知识的自我学习相结合，保证完成规定的学时任务。领导干部每年的学法笔记不少于5000字，其它工作人员每年学法笔记不少于3000字。
（三）充分利用机关内外部网络、社会和行业部门的网络平台，办好法制宣传教育网站，创新网络教育形式，为领导干部和公务员学法提供便利条件。
（四）注重机关法治文化建设，组织、协调好法制音像、书刊、宣传画等资料的宣传发放，推动法律知识的普及和法治文化的创新。
四、组织领导
（一）统一思想、提高认识。全体干部职工要从贯彻落实党的十七大精神和科学发展观的战略高度，充分认识“法律进机关”活动的重要意义，自觉增强落实“法律进机关”活动的责任感和紧迫感，推动园区又好又快发展。
（二）加强领导、各负其责。成立“法律进机关”活动领导小组，由管委会主任 任组长，副主任 、 任副组长， 同志具体负责“法律进机关”活动的日常领导，办公室具体负责活动的组织、实施。

乡镇法治进机关工作计划报告

20xx年，法治建设工作的总体要求是以*理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大会议精神，按照依法治国基本方略总体要求，以深入推进“六项重点工作”为着力点，进一步完善工作机制，创新工作方法，扎实推进法治建设深入开展。
一、以规范权力运行为抓手，推动依法执政有新突破
健全党委议事规则，把调查研究、征求意见、法律咨询和集体讨论决定作为党委重大决策的必经程序。实施重大决策、干部任免、大项目资金使用事项议事决策运行制度。认真执行《省党委规范性文件备案规定》，加强规范性文件备案工作，维护党内规范性文件的统一性和性。建立健全党内情况通报、党内事务听证咨询等制度，深入开展防腐败工作，健全问责机制，强化责任追究，建立党务公开工作长效机制。健全和落实党委中心组学法、领导干部法制讲座、学法用法考试考核、领导干部任职前法律素质考察制度，继续将学法用法和考试情况纳入领导班子和干部绩效考核内容。
二、以阳光政府建设为重点，推动依法行政有新进展
加强行政程序规范化建设，明确重大决策必须经调查研究、专家认证、公众参与、合法性审查和集体研究。建立健全政府信息公开监督和保障机制，增强政府工作透明度和群众满意度，定期对政府信息公开工作进行考核。贯彻实施《省政府服务规定》，加强政务服务中心建设和管理，强化电子政务系统应用，推进政务服务系统化、规范化和标准化。认真落实规范性文件登记审查备案制度。深化行政审批制度改革，完善行政执法公示、评议和执法过错追究制度。认真落实行政执法责任，坚决纠正和严肃查处行政违法行为，开展“依法行政示范单位”、“依法办事示范窗口单位”创建活动，推动公正文明执法。进一步推进“三调联动”工作，创新特殊人群管理服务，着力维护社会和谐稳定。
三、以加强队伍建设为关键，推动公正司法有新成效
创新法律服务体系，健全法律顾问制度，不断推进公正廉洁执法。认真开展“法律援助基础建设年”活动，抓好法律援助热线运行管理。加强广大政法队伍廉洁从政、职业道德和纪律作风教育，将公正廉洁内化成个人自觉行为。认真开展“队伍素质提升年”活动，抓好队伍执法办案、服务群众能力和水平。完善各项廉政监督制度，突出检查涉法涉诉信访案件和群众反映强烈、社会热点案件，严格错案追究。
四、以规范市场秩序为主导，推动经济法治有新创新
加大市场监管执法办度，开展规范市场经济秩序法制宣传教育活动，严厉打击各种破坏市场经济秩序的违法犯罪行为。严肃查处商业贿赂，依法查处不正当竞争和限制竞争行为，建立公正、透明的市场准入规则，为各类市场主体提供平等竞争环境。开展“发展环境优化活动”，努力营造良好发展环境。开展“诚信守法示范企业”创建活动，支持和保障企业健康发展。继续推动企业民主管理，加强法制宣传教育力度，引导用人单位依法经营、规范用工和劳动者理性维权。
五、以改善民生为基础，推动基础民主法治有新提高
健全和完善在村党支部领导下的村民议事会、村民委员会、村务监督委员会“四位一体”村级组织管理模式，切实发挥其在村级经济社会各项事业建设中的作用。加强基层民主建设，推进村务公开，保证人民群众真正当家作主。深入开展“法治先进乡镇”、“民主法治示范村（社区）”创建活动，提高村（居）民自治水平，进一步完善县、乡（镇）、村（社区）三级联创的基层民主法治创建工作格局。开展以城乡社区为平台的基层社会管理服务体制机制创新，势力打造好社区服务平台。
六、以弘扬法治精神为目标，推动法治文化有新成果
深入开展“法律六进”主题活动，进一步规范法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位的内容、途径和方式，不断创新法制宣传教育形式，加大法制宣传阵地建设投入。继续深入开展农村法制宣传教育月、青少年法制宣传教育周、"12,4”全国法制宣传日等主题活动。加强重点对象和重点地区的学法用法工作，增强公民法治观念，培育法治信仰。建立基层法治骨干培训长效机制。全面启动干部无纸化学法考法工作。认真组织“六五”普法中期督查，推进“六五”普法规划和决议的贯彻落实。
七、以完善工作机制为保障，推动组织水平有新提升
加大投入，加大工作推进力度，把法治建设纳入党委、政府绩效评估、综治考核内容。不断总结工作经验，探索工作路径，培育先进典型，推进法治建设各项工作任务全面落实。

关于如何开展廉政文化进警营活动的新举措新措施

为了进一步提升自己的能力，我们可以提前准备写工作计划了。工作计划，是为实现目标而寻找资源的一系列活动，我们在拟工作计划时，不仅能让人看懂，也要可执行，否则就失去了意义。写工作计划要注意哪些方面呢？以下便是小编收集归纳的“关于如何开展廉政文化进警营活动的新举措新措施”相信您可以学习借鉴。

在十七大报告中指出：要发展的文化软实力。警营文化建设是公安队伍建设的组成，反映的是公安机关的软实力，凝聚的是民警队伍的精、气、神，在公安工作力、公安工作战斗力上有举足轻重的地位和作用。基层公安机关如何公安廉政文化警营活动，是摆在面前的一项课题。笔者基层公安工作，浅谈
一下看法。
一、“文化育警”理念，警营文化性的认识。
“文化的军队是愚蠢的军队，文化的警察是不合格的警察”。廉政文化建设是公安工作面临的客观要求，对公安工作健康发展起着不可替代的作用。要“警营文化战斗力”的理念，“文化育警”，文化来教育、规范民警的，在潜移默化中公安队伍的文化素养和文化品位，提升队伍整体素质，为公安保卫工作强大的思想、精神动力和智力支持。
（一）从公安事业长足发展的角度来看警营文化的性。在警营廉政文化活动，为新时期民警的价值取向、情趣爱好、营造温馨浓厚的励志，使民警在潜移默化中教育，启迪，把“立警为公、执法为民”、“读书修德、以德律己”等从警道德张扬起来，着力民警廉洁自律的自觉性，民警的职业自豪感和归属感，激发民警献身公安事业的雄心壮志，为公安保卫工作强的思想，使公安队伍建设渐入佳境，警营健康发展。
（二）从民警队伍精神状态来看警营文化的必要性。基层公安工作紧张、任务繁重，公安机关担心冲击工作，对警营文化的程度不高。为此，要纠正认识上的偏差，在予以足够的。从民警的角度来讲，民警长期超负荷工作，心理，迫切需要组织健康有益、向上的文化活动来调节和的心理和身体疲劳。
（三）从抵御社会不良来看警营文化的紧迫性。“近朱者赤，近墨者黑”。改革开放的，公安工作面临的了，民警的人生观、价值观也了微妙的，这就要求把握任务的，民警的思想，强化民警的廉政意识，民警的廉政修养是当务之急。潜移默化地强化民警理想信念和廉洁自律意识，民警执法为民的思想，牢固“立警为公，执法为民”思想观念，抵御不良风气侵蚀的风险。
二、组织，为警营文化建设坚实保障。
一支有文化的警队战斗力强，加大对警营文化的软、硬件投入，使之旺盛的生命力并茁壮成长。把警营文化建设列入党委的议事日程和公安工作总体规划。制定警营文化建设发展规划，有、有地警营文化建设。警营文化建设纳入公安思想政治工作的范畴。由政工牵头组织，各警种、各，党委主管、政工宣传主抓、党政工团与齐抓共管的警营文化建设机制，以往政工宣传单打独斗唱“独角戏”的。要各自，用先进的文化活动占领民警的思想阵地，民警的特长、兴趣、爱好等情况有益于民警进步和身心健康的组织，联谊、竞赛、专题报告等扩展警营文化阵地。加大对警营文化建设的投入。警营文化基础设施建设，为警营文化活动必要的条件，图书阅览室、文体活动室等综合性文体活动场所，为组织文化活动必要的条件，保障警营文化建设的。
三、以人为本，精心培育和扶植警营文化人才。
牢固以人为本的理念，尊重民警的主体地位，限度地激发每个民警的内在潜力，为民警施展才华条件。要警营文化人才信息库，文化人才吸纳、培养和使用机制；要组建社团组织，为组织警营文化活动依托；要调动公安机关内部文艺骨干和业余文学、书法、摄影、美术、体育等爱好者的性，从经费、、物质和精神上给支持，为宽松的创作环境，鼓励业余从事文艺创作，让其在各自工作岗位上地作用。
四、载体，多样、寓教于乐的警营文化活动。
基层公安机关，因地制宜地组织旨在公安、活跃警营气氛各式各样的廉政文化进警营活动，用文化潜移默化的作用，培养民警健康情趣，队伍“软实力”，警营文化的吸引力和感召力，从而筑起“不想”腐败的安全思想防线。
着力营造。基层所队新建办公场所非常漂亮，除了上墙的制度外，文化缺失的却。应当有意识的基层民警，在繁杂的工作过程中着力营造特文化 本文章共2页，当前在第1页 [1] [2] 下一页
本文章共2页，当前在第2页 上一页 [1] [2] ，在民警触目所及的地方和工作、生活的东西，将面容呆板办公室为减缓工作的场所。购置必需的报刊图书资料和文化活动器材，乒乓球台、羽毛球场、篮球场、健身器的音乐器材，以过硬的硬件条件营造了浓厚的；组织升国旗活动，使警营文化陶冶民警高尚情操、培育民警执法为民思想的载体，为新时期公安民警的价值
取向、情趣爱好、营造了温馨浓厚的励志，让民警更多地廉政文化建设的辐射。
抓好宣传橱窗、服务大厅、工作场所的廉政文化宣传。宣传橱窗、服务大厅、工作场所等地点办好廉政文化活动，设置廉政宣传广告牌，抓好廉政文化宣传，廉政文化建设的开放度和民警度。在警营醒目位置张贴以勤政、廉政、励志为主要内容的标语、横幅，“廉政文化长廊”、“文化墙”等文化设施，构筑“防腐墙”。让民警在休闲娱乐的也能够受到廉政文化的熏陶。
多彩的文化活动。运用民警乐于、易于的，多彩的廉政文化活动，让民警更多地到廉政文化建设。如将廉政文化寓于竞赛活动之中，组织书画展览、短信、贺卡、广告、楹联、诗歌、剪纸、书画、工艺品、歌曲、灯箱、漫画、故事、知识竞答等活动，举办球类比赛、棋类比赛、征文、演讲比赛、摄影比赛、歌咏比赛、自创文艺节目比赛等文艺活动，尽量民警的面，为民警自我展示的优越平台，民警业余文化生活。，还可以创办自身的文化期刊、栏目等等，民警的文化艺术修养，活跃文化生活，民警健康的生活作风、工作作风，队伍和工作的。民警反腐倡廉建设的热情。让民警在唱廉政歌、读廉政书、看廉政影视、欣赏廉政文化艺术、品赏“廉政文化大餐”的，受到的思想教育。
四是办好专题简报。部队内部的传媒优势宣传教育，《政工简报》、专题简报和宣传栏、黑板报等载体廉政文化园地，反映各、各廉政文化建设的经验和做法，宣传勤政廉政先进典型，廉政文化建设的覆盖面，内部交流作用。
五是读书思廉、家庭促廉等活动。以读书促廉活动，廉政文化的渗透性，使民警受到的思想教育。深化学习教育。让民警在唱廉政歌、读廉政书、看廉政影视、欣赏廉政文化艺术、品赏“廉政文化大餐”的，受到的思想教育。廉政文化进家庭活动，、社会、家庭“三位一体”的保廉、倡廉、促廉机制，家属座谈会，对家属的廉政教育，倡导她们常吹“廉政风”，增设“防腐门”，严把“进门关”，争当“廉内助”，健康向上的新家风，共筑家庭廉政防线。
六是正反典型。先进模范的激励作用和反面典型的警示作用，可以产生倍增的。一，要宣扬等先进典型事迹，本局本先进典型，邀请身边的典型作报告，大家在解读先进典型这部“无字之书”中，感受崇高风范，领悟人生真谛；另一，要重大典型案例，搞好警示教育，让大家吸取教训、受到震慑。公安机关廉政文化建设民警对廉洁从警的价值认同，倡导廉洁从警为荣、贪污腐化为耻。
总之，廉政文化进警营活动，使警营文化工作彰显出“文化建设出战斗力、”的独特魅力，使公安民警坚定献身公安事业的信心和决心，公安队伍整体面貌必将呈现出奋进向上的，进而提升队伍的、战斗力，警营健康发展。

社区廉政文化建设规划

以下是小编为大家整理的关于社区廉政文化建设规划的文章，希望大家能够喜欢！

为深入贯彻落实中央、省委、市委、区委、东方办事处廉政文化建设文件精神，扎实开展廉政文化建设“六进”活动，积极探索反腐倡廉教育途径，充分发挥廉政文化在反腐倡廉工作中的重要作用。二0一三年是我们继续搞好廉政文化建设的教育年。争创省、市级廉政文化教育示范社区是我们的政治任务。结合我社区实际工作情况，特制定廉政文化建设规划如下：
1、明确指导思想，推进廉政教育工作
以*理论，“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照党的廉政建设和反腐败工作的总体要求，以反腐倡廉教育为主题，以促进社区党员、干部廉洁从政为重点，全方位，多层次，有计划地开展廉政文化年建设工作，增强居民、群众、职工的廉政意识，监督意识，参与意识，营造廉政舆论氛围，创造廉政文化环境，使全体党员、居民逐步树立正确的世界观、人生观、价值观。增强居民亲和力，为创建安全、文明、和谐社区奠定思想基层。
二、坚持做到廉政文化教育四到位
1、组织落实到位
年初建立创建市廉政文化教育示范点（社区）领导组。主要领导切实负起了责任，把这项工作看成是与平安建设同等重要的大事。社区干部、退休的有丰富工作经验的老同志积极参加组织，为教育尽力，特别对中小学生暑期教育工作做出了重要贡献，受到**市关工委的表彰。
2、思想认识到位
不定期召开领导组工作会议，学习中央领导对廉政建设工作指示，观看职务犯罪活动案件及危害的录像教育片，提高广大群众的廉政意识。
3、书记、主任责任到位。
这项工作能否搞好，领导重视最重要，领导的认识必须到位，领导的责任必须贯穿各项工作之中，把廉政教育与各项工作有机地结合，这项工作由书记挂帅、主任负责。作为争先创优的一项承诺内容来抓好。
4、教育工作到位。
社区每年有多项教育工作。楼长工作会，志愿者活动工作会，中小学生暑期教育、健康教育会，创无邪教、无传销、无黄毒、无违规越级上访，平安、文明、和谐社区及宣传教育工作，都可以把廉政文化，廉洁意识传递给群众，而这项工作都要通过书记、主任去落实，只要领导负起责任，一定把这项工作落到实处。
三、宣传到位，营造廉政氛围形式多样开展教育
营造廉政文化景观，制作廉政宣传板面，设廉政书报专柜，办廉政教育图片展，把廉政文化教育融入社区各项工作之中。今年我们计划继续配合公司纪委举办一次廉政文化书法绘画作品展，由社区牵头宣传群众，组织稿件，办好二0一三年廉政文化书法绘画作品展。结合社区中心工作每季度组织开展一次以廉政文化建设为主题的群众性教育活动。
四、齐抓共管，廉洁育人尽心力
廉政文化教育是我们社区经常开展的工作，在公司党委领导下，社区廉政文化教育工作与公司党委、纪委、双退办、团委、关工委等部门结合，发挥老同志余热给中青年及小朋友上好廉政教育课，齐抓共管尽心尽责开展好我社区的廉政教育工作。
廉政文化建设是党的建设中一件大事，工作在基层，事关全局。我们一定认真学习党的十八大精神，紧紧团结在以*同志为总书记的党中央周围，认真开展好廉政文化建设，从自身做起，把廉政文化建设工作落到实处，推向一个新的台阶。
电业新村居委会